تحلیلی که توسط Switch on Business انجام شده است، جزئیات نحوهی دستیابی به این نتایج را پس از بررسی پروفایلهای کارمندان از طریق شبکهی لینکدین شرح میدهد. ابتدا، دادههای نیروی کار در غولهای فناوری پیشرو مانند Nvidia، Amazon، Google، IBM، Netflix، Apple، Salesforce، Uber، Tesla، Meta، Adobe، Microsoft و Oracle ثبت شد.
در مرحله بعد، Switch on Business به دنبال کارمندانی میگردد که برای هر شرکت بزرگ فناوری کار کردهاند و قبلاً در شرکتهای دیگر از فهرست اصلی کار کردهاند. از آنجا، تعداد و درصد کارمندان فعلی در هر غول فناوری که قبلاً در سایر شرکتهای بزرگ فناوری کار کردهاند را محاسبه میکند.
این تحقیق نشان میدهد که اکثر کارمندان اپل قبلاً در اینتل، گوگل، انویدیا، آمازون، آیبیام، مایکروسافت، اوراکل، متا، تسلا و ادوبی کار میکردند.
کارمندانی که اپل را ترک میکنند، تمایل دارند به گوگل بپیوندند.
اینتل از نظر تعداد کارمندانی که اپل استخدام میکند، پیشتاز است. این موضوع با توجه به اینکه سازنده آیفون میلیاردها دلار برای خرید بخشی از این شرکت در سال ۲۰۱۹ هزینه کرده، منطقی به نظر میرسد.
برای کسانی که اپل را ترک میکنند، احتمال پیوستن به گوگل تقریباً دو برابر مقصد بعدی، یعنی آمازون، است. پس از آن، متا، غول نرمافزاری مایکروسافت، و تسلای ایلان ماسک، با فاصله کمی قرار دارند که همگی در بین پنج مقصد برتر کاری هستند. انویدیا، سیلزفورس، ادوبی و اینتل نیز با فاصله کمی در رتبههای بعدی قرار دارند و اوراکل نیز در بین 10 محل کار محبوب برای کارمندان اپل قرار گرفته است.
درصد کلی کارمندان اپل که از سایر غولهای فناوری استخدام شدهاند، تنها ۵.۷ درصد است. این رقم با درصد استخدام شرکتهایی مانند متا، گوگل و سیلزفورس که به ترتیب ۲۶، ۲۵ و ۲۰.۷ درصد است، متفاوت است.
لینک منبع






نظر (0)