در امتحان عملی، ستوان ارشد بویی نگوک تین، دستیار بخش سیاسی انبار K850، موضوع «بهبود ظرفیت فرماندهی و مدیریت کادرها در واحدهای مردمی، برآورده کردن الزامات ساخت یک ارتش چابک، قوی و مدرن» را ارائه داد. ستوان ارشد بویی نگوک تین نه تنها محتوا را تجزیه و تحلیل کرد، بلکه ارتباط نزدیکی با واقعیت، به ویژه قطعنامه کنگره حزب انبار برای دوره 2025-2030 در مورد پیشرفت در توسعه منابع انسانی با کیفیت بالا، بهبود کیفیت کارکنان و سازماندهی اجرا داشت. بر این اساس، این واحد بر آموزش کادرها بر اساس شعار «فرمانداران زیردست را آموزش می‌دهند، هر نقطه ضعف در آن حوزه آموزش داده می‌شود» تمرکز دارد؛ به صورت دوره‌ای کیفیت را ارزیابی کرده و بررسی‌های جدی را سازماندهی می‌کند. این سخنرانی از روش طرح مشکلات، تجزیه و تحلیل، استناد به شواهد از واقعیت واحد، ایجاد سرزندگی و جذابیت استفاده می‌کند.

کارکنان محتوای سخنرانی سیاسی را تمرین می‌کنند.
داوطلبان در آزمون دانش شرکت می‌کنند.

ستوان ارشد نگوین نگوک نام، تعمیرکار اسلحه پیاده نظام (کارگاه تعمیر و نگهداری) اظهار داشت: «مدرس دانش جدید زیادی را ارائه داد که نزدیک به ویژگی‌های واحد فنی بود. سخنرانی به صورت واضح ارائه شد و درک آن را آسان و علاقه به یادگیری را ایجاد کرد.»

با شناسایی مخاطبان هدف به عنوان متخصصان فنی، داوطلبان محتوای سخنرانی را با دقت و با طرح‌بندی منطقی و خلاقانه آماده می‌کنند و بسیاری از داده‌ها و اطلاعات جدید را فراتر از محدوده اسناد ارائه شده به‌روزرسانی می‌کنند. ارائه‌ها، تئوری و عمل را به طور روان با استفاده از مثال‌های خاص، نزدیک به وظایف واحد، ترکیب می‌کنند.

سرگرد تا کوانگ فونگ، کمیسر سیاسی کارگاه تعمیر و نگهداری، گفت: «برای جذاب‌تر کردن سخنرانی، لازم است محتوای اصلی را با دقت انتخاب کنید، آن را به وضوح از طریق اسلایدها ارائه دهید، تصاویر مناسب را ادغام کنید و از جلوه‌های زیبا و جذاب استفاده کنید.»

در این مسابقه، ۱۰۰٪ از شرکت‌کنندگان روش‌های سنتی را با کاربرد فناوری اطلاعات از طریق ارائه‌های الکترونیکی ترکیب کردند. علاوه بر بخش عملی، شرکت‌کنندگان آزمون دانش را نیز تکمیل کردند و به سؤالات اضافی داوران پاسخ دادند.

سرهنگ لونگ دین کی، کمیسر سیاسی انبار K850، تأیید کرد: «این مسابقه فرصتی برای معلمان سیاسی است تا یاد بگیرند، دانش خود را بهبود بخشند، تجربیات خود را به اشتراک بگذارند و شیوه‌های خوب و خلاقانه را گسترش دهند. بر این اساس، کمیته حزب و فرمانده انبار ظرفیت واقعی کارکنان را ارزیابی می‌کنند و از این طریق کیفیت کار آموزش سیاسی در واحد را بهبود می‌بخشند.»

مقاله و عکس‌ها: DUC NAM

    منبع: https://www.qdnd.vn/quoc-phong-an-ninh/xay-dung-quan-doi/noi-dung-sinh-dong-van-dung-sat-thuc-te-833936