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Lisa Jackson, vice-présidente d'Apple en charge de l'environnement, des politiques et des initiatives sociales, prendra sa retraite fin janvier 2026. Photo : Bloomberg . |
La transition à la tête d'Apple est en cours, avec les départs de son concepteur d'interface principal, Alan Dye, et du responsable de l'IA, John Giannandrea, suivis d'autres changements en 2026.
Plus précisément, Kate Adams, directrice juridique d'Apple depuis 2017, prendra sa retraite à la fin de l'année prochaine. Par ailleurs, Lisa Jackson, vice-présidente en charge de l'environnement, des politiques et des initiatives sociales, partira à la retraite fin janvier 2026.
Le départ de deux dirigeants en charge des affaires juridiques et politiques, au moment même où Apple fait face à de nombreux défis juridiques et sociaux, est un événement remarquable.
Pour la remplacer, Apple a embauché Jennifer Newstead comme nouvelle conseillère juridique d'Apple le 1er mars 2026, sous la responsabilité directe du PDG Tim Cook.
Cook a indiqué que Newstead supervisera les équipes juridiques et des relations gouvernementales. « Elle apporte à ce poste une expérience et des compétences exceptionnelles qui contribueront à faire progresser le travail important d’Apple dans le monde entier », a déclaré le PDG d’Apple.
Meta a déjà réussi à attirer Alan Dye, le concepteur d'interfaces en chef d'Apple, un tournant majeur. Cela témoigne de l'ambition du géant des réseaux sociaux d'accélérer le développement d'appareils grand public intégrant l'intelligence artificielle.
Dye, concepteur principal d'interfaces chez Apple depuis 2015, quittera l'entreprise après en avoir informé la direction cette semaine. Apple nommera le concepteur chevronné Stephen Lemay pour le remplacer.
« Steve Lemay a joué un rôle clé dans la conception de toutes les interfaces majeures d'Apple depuis 1999. Il a toujours fixé un niveau d'excellence très élevé et incarne la culture créative et collaborative de l'entreprise », a déclaré le PDG Tim Cook.
Source : https://znews.vn/bien-co-o-apple-post1608605.html











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