Les réunions de section sont essentielles à toutes les activités de la section, car elles renforcent les capacités de direction et la combativité de l'organisation du parti, et améliorent la qualité de ses membres. Consciente de cette importance, la Commission du Parti de la ville de Lai Chau a toujours accordé une attention particulière à l'encadrement et à la formation des membres afin d'améliorer la qualité de ces réunions.
Innover et améliorer la qualité des activités des sections du Parti.
Le Comité du Parti de la ville de Lai Chau compte 3 368 membres, organisés en 171 sections (39 sections locales et 132 sections directement rattachées aux comités locaux du Parti). Outre la publication des documents de direction, le Comité du Parti de la ville a désigné des membres de son Comité permanent, du Comité permanent du Conseil populaire de la ville et des responsables du Conseil populaire de la ville pour assister, superviser et encadrer les activités des sections locales (lorsque le secrétaire de section n'est pas membre du Comité du Parti de la ville). Il a également désigné des membres du Comité du Parti de la ville et des responsables des comités du Parti et du Bureau du Comité du Parti de la ville pour assister, superviser et encadrer les activités des sections de village et de quartier. Les comités inter-sections et locaux du Parti ont été chargés d'apporter leur soutien aux 10 villages les plus défavorisés, en y dépêcheant mensuellement des cadres et des membres pour assister, superviser et encadrer les activités des sections. Enfin, les Comités du Parti des communes et des quartiers ont été chargés de désigner des membres pour assister, superviser et encadrer les activités de leurs sections subordonnées. Grâce à ces mesures, la plupart des sections ont bénéficié d'un suivi et d'un encadrement leur permettant d'améliorer la qualité de leurs activités.
Chaque année, le Comité permanent du Comité du Parti de la ville organise des réunions modèles pour les sections du Parti, en définissant le contenu des réunions thématiques en fonction du type de section. Au niveau municipal, deux sections locales sont sélectionnées, et chaque comité local du Parti choisit deux sections subordonnées pour organiser des réunions modèles, à la fois ordinaires et thématiques. Une attention particulière est portée à l'orientation du contenu des réunions thématiques des sections, en tenant compte des thématiques et des spécificités propres à chaque type de section. Les sections locales sont tenues d'élaborer et de soumettre leur plan annuel de réunions thématiques au Département de l'organisation du Comité du Parti de la ville pour examen et suivi. Les comités locaux du Parti définissent le contenu des réunions thématiques de leurs sections subordonnées ; ils sont tenus d'élaborer un plan annuel de réunions thématiques et de le soumettre au Comité permanent du Comité du Parti pour examen, orientation et suivi de sa mise en œuvre. L'auto-évaluation et le classement de la qualité des réunions des sections du Parti sont effectués conformément aux critères du Règlement n° 14-QĐi/TU du 8 octobre 2018 du Comité permanent du Comité provincial du Parti. Les résultats et la qualité des activités des sections du Parti figurent parmi les critères d'évaluation et de classement des organisations du Parti en fin d'année.
La cellule du Parti du Centre culturel, sportif et de communication de la ville a tenu sa réunion modèle régulière de cellule du Parti en 2024.
Réviser, consolider et renforcer régulièrement l'équipe des membres du comité du Parti et des secrétaires de section, en privilégiant la sélection de candidats aux postes de secrétaires de section et de secrétaires de quartier et de village, membres du Parti compétents, expérimentés et reconnus au sein de la section et auprès de la population. Cette démarche s'inscrit dans le cadre de la politique consistant à confier au secrétaire de section les fonctions de chef de village, de responsable de quartier ou de président du comité de travail du Front de la Patrie. Il convient également de renforcer la gestion et la formation des membres du Parti, de les encourager à recruter et à développer de nouveaux talents, notamment dans les quartiers et les villages, en intégrant les chefs de village, les présidents du comité de travail du Front de la Patrie et les membres issus des minorités ethniques.
De ce fait, la qualité des activités des sections du Parti s'est progressivement améliorée. Les sections du Parti ont scrupuleusement respecté et maintenu le système des réunions des comités du Parti, des réunions mensuelles ordinaires et des réunions thématiques trimestrielles ; le calendrier, la durée, le contenu et l'ordre des réunions sont globalement assurés ; et le taux de présence des membres du Parti aux réunions de section dépasse 96 %. Lors de ces réunions, le principe du centralisme démocratique est pleinement appliqué, encourageant la responsabilité des membres du Parti dans la discussion et la décision des orientations et des tâches de la section ; les membres qui s'acquittent bien de leurs tâches sont rapidement félicités ; et, parallèlement, les lacunes et les insuffisances sont abordées avec franchise et sincérité. Ceci contribue à développer les points forts et à pallier les faiblesses dans l'exécution des tâches, garantissant ainsi le leadership, la capacité d'éducation et l'esprit combatif de l'organisation du Parti et de ses membres.
Cependant, malgré ces réussites, la qualité des activités dans certaines sections du Parti présente encore des lacunes : un petit nombre de membres des sections villageoises et de quartier ne participent pas pleinement aux activités ; les opinions exprimées et les discussions sont peu nombreuses dans certaines sections ; les compétences de certains secrétaires de sections villageoises en matière de gestion et d’organisation des activités restent limitées ; l’évaluation de la qualité des activités périodiques dans certains endroits ne correspond pas aux critères…
En pratique, des activités de qualité menées par les sections du Parti garantissent une compréhension approfondie des directives et politiques du Parti et de l'État, ainsi que la mise en œuvre efficace des tâches de la section ; le développement intellectuel et le sens des responsabilités de chaque membre du Parti, le renforcement de la discipline du Parti ; l'éducation, la formation, la gestion, l'affectation et le contrôle du travail des membres du Parti, ainsi que leur sélection, sont effectués de manière ordonnée, conformément aux principes et règlements du Parti ; et les relations entre le Parti et les masses sont consolidées et développées.
Afin de consolider les acquis et de surmonter les obstacles, le Comité du Parti de la ville de Lai Chau continuera, au cours de la période à venir, de se concentrer sur la direction et l'orientation des efforts visant à améliorer la qualité des réunions des sections du Parti ; à renforcer la responsabilité des dirigeants et des membres des comités du Parti lors des réunions des sections ; à utiliser les résultats du suivi, de l'orientation et de la qualité des réunions des sections comme critère d'évaluation et de classement des organisations, des membres, des cadres et des fonctionnaires du Parti en fin d'année ; et à renforcer l'inspection et la supervision du respect du règlement des réunions ainsi que la responsabilité des comités et des secrétaires des sections du Parti en matière de maintien et d'amélioration de la qualité des réunions des sections.
Source : https://baolaichau.vn/ch%C3%ADnh-tr%E1%BB%8B/%C4%91%E1%BB%95i-m%E1%BB%9Bi-n%C3%A2ng-cao-ch%E1%BA%A5t-l%C6%B0%E1%BB%A3ng-sinh-ho%E1%BA%A1t-chi-b%E1%BB%99111111


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