CANARI
Selon l'Inspection de la ville de Can Tho, depuis le début de l'année jusqu'à présent, les départements, succursales, succursales et localités ont strictement mis en œuvre la publicité et la transparence des opérations dans leurs agences et unités conformément à la réglementation ; afficher clairement les règlements sur les procédures, l'ordre, les papiers nécessaires et les délais de règlement, la restitution des résultats, l'horaire d'accueil des citoyens ; publier l'allocation des estimations de tous les niveaux et agences et les résultats de l'utilisation des fonds budgétaires, de l'utilisation des actifs et des équipements, de l'achat d'équipements et de l'utilisation des fonds économisés au sein de l'agence. , unité.
L'inspecteur de la ville a annoncé la décision d'inspecter la responsabilité du chef du comité populaire du district d'O Mon. Photo : inspecteur municipal fourni.
La promulgation des documents relatifs à la mise en œuvre des régimes, normes et standards des agences, organisations et unités relevant de la ville doit être soumise par le Comité populaire de la ville au Conseil populaire de la ville pour approbation sur les questions relevant de sa compétence conformément aux lois et règlements. M. Tran Anh Duc, inspecteur en chef adjoint de la ville de Can Tho, a déclaré que grâce à l'inspection et à l'examen, les agences, les unités et les localités ont publié un code de conduite pour les cadres, les fonctionnaires et les employés des postes de leurs agences ou unités. Ainsi, les agents de la ville, les fonctionnaires et les employés publics exercent strictement leurs fonctions et il n'y a eu aucun cas de violation du code de conduite et du code d'éthique professionnelle.
La ville continue de promouvoir la réforme administrative ; revoir régulièrement les procédures qui ne sont plus appropriées ou inutiles afin d'abolir, de modifier ou de promulguer rapidement de nouvelles procédures en conséquence ; continuer d'améliorer et d'améliorer la qualité et l'efficacité du guichet unique électronique, le système de guichet unique pour assurer la transparence des opérations de l'agence ; renforcer le sens des responsabilités, la capacité, l'efficacité du travail ainsi que les mesures de prévention et de prévention des actes de corruption. Les agences, organisations et unités utilisent davantage les logiciels de gestion et d'administration de documents pour gérer, envoyer et recevoir des documents interdépendants ; utiliser les boîtes e-mail pour améliorer la productivité du travail, réduire les réunions, les documents administratifs et les modes de rapport, créer une base pour le développement de l'e-gouvernement, appliquer le traitement du travail administratif conformément au système de gestion de la qualité conformément à la norme nationale TCVN ISO 9001: 2015, obtenir des résultats positifs résultats.
Les agences, organismes et unités continuent d'investir dans l'équipement, l'infrastructure technique et l'application de logiciels dans le travail professionnel, contribuant à faciliter le règlement des démarches administratives pour les personnes, les organismes et les entreprises. M. Ly Dat Loi, inspecteur en chef du Département des ressources naturelles et de l'environnement de la ville de Can Tho, a partagé : « Le Département est intéressé à bien accomplir le travail d'accueil des personnes, de traitement des plaintes et des dénonciations, en particulier les cas relevant de sa compétence assignée par le comité populaire de la ville, afin d'assurer un règlement opportun, approfondi, prudent, objectif, légal et conforme à la situation réelle ».
Depuis le début de l'année, l'inspecteur du district d'O Mon a effectué 3 inspections, atteignant 60% du nombre d'inspections prévues. Dans lequel, il y a 2 inspections sur la lutte contre la corruption et la lutte contre la corruption ; 1 inspection terminée, 1 inspection en cours. Mme Nguyen Thi Ai Hoa, inspectrice en chef du district d'O Mon, a déclaré : « Le travail de collecte d'informations et de compréhension de la situation pour la délivrance des décisions d'inspection a été assez bien fait. De plus, avant de rendre une décision d'inspection, l'inspecteur veille toujours à bien effectuer la collecte d'informations et de documents, conformément à la procédure et à l'ordre prescrits, pour s'assurer que les finalités et les exigences sont respectées.
Le travail d'inspection, d'accueil des citoyens, de règlement des plaintes et dénonciations et de lutte contre la corruption a une nature particulière car le processus de traitement des procédures administratives dans les domaines ci-dessus doit suivre des procédures strictement prescrites. Actuellement, l'Inspection du Gouvernement pilote les services publics de niveau 3 (inscription et prise de rendez-vous pour recevoir les citoyens sur le portail web de l'Inspection du Gouvernement) et construit un modèle d'accueil des citoyens en ligne.
Lors de la conférence d'examen de six mois de travail d'inspection, M. Duong Tan Hien, vice-président permanent du comité populaire de la ville de Can Tho, a demandé à l'inspection de renforcer l'inspection et de vérifier la mise en œuvre de l'accueil régulier des citoyens, de déterminer la période et les irrégularités du chef, liant l'accueil des citoyens au règlement des plaintes et dénonciations. Les agences, les unités et les localités doivent renforcer l'application des technologies de l'information dans la réception et le traitement des demandes ; mettre à jour les cas de manière complète et précise dans la base de données nationale sur les plaintes et les dénonciations. Saisir strictement, diriger de près, organiser la mise en œuvre synchrone des solutions dans le travail anti-corruption, rendre public et transparent l'organisation et le fonctionnement des agences et des unités ; formuler et mettre en œuvre des normes, des standards et des régimes ; mettre en œuvre le code de conduite des personnes en position d'autorité ; effectuer le changement de poste de travail des personnes ayant des fonctions et des pouvoirs ; réforme administrative, application de la science et de la technologie à la gestion ; déclarer et contrôler le patrimoine et les revenus des personnes exerçant des fonctions et des pouvoirs. En outre, il est nécessaire de faire connaître les adresses, les hotlines et les boîtes e-mail pour recevoir des informations et des réflexions de personnes et d'entreprises ; prévenir rapidement les cas causant du harcèlement aux personnes, aux entreprises...
