S'incliner après l'arrangement

La résolution n° 1238/NQ-UBTVQH15 du Comité permanent de l'Assemblée nationale relative à la réorganisation des unités administratives de district et de commune dans la province de Thanh Hoa pour la période 2023-2025 entre en vigueur le 1er janvier 2025. Il ne reste donc qu'un mois pour que le nouveau dispositif soit pleinement opérationnel. Afin de garantir l'efficacité de cette réorganisation, de nombreuses questions restent à résoudre.

À Thanh Hoa, la ville de la province qui a connu la plus grande restructuration cette fois-ci avec la fusion du district de Dong Son et la transformation de certaines unités administratives de communes et de villes en quartiers, l'atmosphère est très urgente.

Il y a une semaine, la ville a tenu une conférence pour présenter le plan de mise en œuvre de la résolution n° 1238/NQ-BTVQH15 du Comité permanent de l’Assemblée nationale . Auparavant, la ville avait publié le plan n° 1582/KH-UBND, exigeant qu’après leur mise en service, les unités maintiennent un fonctionnement continu, garantissant leur efficacité et leur rentabilité, sans perturber la vie quotidienne et les activités des habitants ni la production et l’activité commerciale des unités et entreprises implantées dans la zone.

Au niveau provincial, cette réorganisation entraîne également la restructuration de nombreuses unités administratives dans certains districts et villes, avec des unités dissoutes et de nouvelles unités créées. De ce fait, l'inquiétude est palpable au sein des communautés résidentielles. De nombreux changements sont à prévoir, notamment concernant les démarches administratives nécessaires à la poursuite des études, au travail, à la production, au commerce, etc.

Cependant, ce n'est pas la première fois que la province de Thanh Hoa réorganise ses unités administratives. Lors des précédentes réorganisations, de nombreuses unités administratives communales ont été dissoutes, fusionnées, créées ou transférées d'une zone à une autre. La population est également inquiète, et en réalité, le fonctionnement de ces unités administratives ne peut être optimal immédiatement. En particulier, les différences de mode de vie, de culture et de connaissances constituent toujours un problème. Toutefois, nous ne nous laissons pas submerger par l'inquiétude ; ces difficultés sont temporaires et tout rentre rapidement dans l'ordre, répondant aux exigences et atteignant l'objectif visé d'améliorer l'efficacité et l'efficience de l'administration publique.

En effet, jusqu'à présent, les unités administratives réorganisées ont bénéficié d'une structure entièrement repensée, rationalisée et optimisée, contribuant ainsi à la réduction des coûts. Ces expériences aideront les collectivités territoriales dont les unités administratives doivent se réorganiser à mettre en œuvre les étapes du processus avec plus de fermeté et d'efficacité, ainsi que les opérations ultérieures. Toutefois, le problème majeur et persistant réside dans le fonctionnement de cette nouvelle structure administrative et la qualité des services offerts aux citoyens et aux entreprises, alors même que la population et la superficie ont augmenté, certains quartiers et communes ayant doublé de taille, ce qui représente une pression considérable sur le long terme. Il est impératif d'anticiper ces difficultés afin de les gérer au plus tôt, dès le début du processus.

Et surtout, quelle que soit la manière dont l'organisation est mise en place ou dont le personnel est affecté, l'objectif de rationaliser l'appareil et de constituer une élite de ressources humaines doit primer. En effet, cette réorganisation des unités administratives ne vise pas seulement à réduire mécaniquement le nombre d'unités administratives aux niveaux du district et de la commune, mais constitue également une mesure concrète pour mettre en œuvre la directive du Comité central et du secrétaire général To Lam concernant l'organisation de l'appareil : « Rationalisé – compact – fort – efficient – ​​efficace – performant ». Les cadres ne répondant pas aux exigences doivent être écartés rapidement et sans hésitation afin de ne pas surcharger l'appareil, et il convient de prévoir un large éventail de mesures disciplinaires lors de la mise en œuvre ultérieure de la politique de rationalisation simultanée de l'appareil au niveau local.

Thai Minh

Source : https://baothanhhoa.vn/tinh-gon-sau-sap-xep-232049.htm