בק נין מיישמת פעילויות רבות במהלך חודש הפועלים.

פדרציית איגודי העובדים המחוזית דורשת מ-100% מהאיגודים המקצועיים ברמת הארגון לארגן לפחות פעילות אחת בתגובה ליוזמה. המוקד העיקרי צריך להיות על הבעת הערכה לחברי האיגוד ולעובדים; הפצת מידע משפטי; השקת קמפיינים לחיקוי והוקרה לעובדים מצטיינים; וארגון פסטיבלי תרבות וספורט .

חברי איגוד העובדים של חברת Newwing Interconnect Technology Company Limited משתתפים בתחרות פיפלבול.

לדוגמה, בחברת Newwing Interconnect Technology Co., Ltd. (פארק התעשייה ואן טרונג), מאמצע אפריל, איגוד העובדים ארגן תחרות ספורט עם שלושה אירועים: בדמינטון, כדורסל ופיקלבול.

התחרות השנה משכה למעלה מ-200 ספורטאים המייצגים כ-25,000 עובדים. המשחקים נערכו מדי יום לאחר שעות העבודה. אלו אירועי ספורט מסורתיים המאורגנים מדי שנה במהלך חודש הפועלים כדי להגשים את שאיפותיהם של חברי האיגודים והעובדים; ליצור מגרש משחקים מועיל ובריא; ולפתח את תנועת הספורט בתוך ארגונים.

החברה והאיגוד קיימו לאחרונה טקס הענקת פרסים לסוף השנה. הישגי הספורטאים ייחשבו לצורך בונוסים ותוספות שכר בסוף השנה.

עובדים בחברת סמסונג אלקטרוניקה וייטנאם בע"מ משתתפים ב"מיני-משחק" שאורגן על ידי איגוד העובדים.

בחברת הביגוד BGG Yen (Yen The commune), החברה הוציאה כמעט 500 מיליון דונג וייטנאמי כדי לתגמל למעלה מ-900 עובדים. כל עובד (עם חוזה עבודה חתום) קיבל 500,000 דונג וייטנאמי במזומן, ששולמו ב-29 באפריל. כסף זה נמשך מקופת השכר של החברה כדי להגביר את המורל, לעודד מחויבות ארוכת טווח ולמשוך כישרונות חדשים.

בנוסף לבונוסים כספיים לעובדים, השנה במהלך חודש העובדים, איגוד העובדים של החברה ארגן תוכנית "ארוחת איגוד מקצועי" עם ערך ארוחות מוגבר לשיפור בריאות העובדים.

בעסקים רבים, איגודי עובדים עממיים מקצים משאבים כדי להראות הערכה לעובדים באירוע זה, כגון: Sungwoo Vina Co., Ltd. (פארק התעשייה Thuan Thanh 3) מעניקה מתנות (קסדות בשווי 235,000 דונג וייטנאמי כל אחת) לכל יותר מ-800 העובדים במפעל; Samsung Electronics Vietnam Co., Ltd., פארק התעשייה Yen Phong 1, מארגנת "מיני-משחקים" מהנים עם פרסים, ויוצרת אווירה עליזה ונלהבת כדי לעודד את העובדים להמשיך לעבוד ולהישאר מחויבים.

פקידים מאיגוד העובדים סונגוו וינה בע"מ העניקו קסדות לעובדים.

אחת התוכניות המרכזיות של חודש הפועלים השנה היא קידום המודעות ושיפור ההבנה המשפטית בקרב עובדים. איגוד העובדים המחוזי חילק כמעט 10,000 עלונים לעובדים באזורי תעשייה ואשכולות; וארגן כנסי מודעות לעובדים במפעלים ובאזורי מגורים.

בפרט, 100% מהאיגודים המקצועיים העממיים במפעלים בחנו והקצאו כספים למתן מתנות ולתמיכה בחברי איגודים ועובדים בנסיבות קשות.

וֶרֶד

מקור: https://baobacninhtv.vn/bac-ninh-trien-khai-nhieu-hoat-dong-trong-thang-cong-nhan-postid444498.bbg