שיקולים בבחירת מרכז מנהלי לאחר המיזוג

במיזוג מחוזות, בחירת מרכז מנהלי הממוקם באזור בעל חיוניות כלכלית חזקה, שבו יוכל ליצור תנופת פיתוח עבור המחוז כולו; או מקום המאפשר גישה לאנשים עם מרחב מנהלי מודרני, נוח וידידותי הן הסוגיות העולות.

ד"ר נגוין וייט צ'וק.

לדברי ד"ר נגוין וייט צ'וק - סגן ראש המועצה המייעצת לתרבות וחברה, הוועד המרכזי של חזית המולדת של וייטנאם , בחירת מרכז מנהלי צריכה למנוע בזבוז.

אדוני , בסידור היחידות המנהליות המחוזיות, ישנן דעות רבות לגבי היכן למקם את המרכז המנהלי. אבל הדבר החשוב הוא היכן למקם אותו כדי שיהיה ראוי באמת להיות מרחב מנהלי מודרני ונוח עבור המחוז החדש. מה דעתך?

ד"ר נגוין וייט צ'וק: ישנן כיום דעות רבות ושונות, לכל דעה יש סיבה משלה. עם זאת, לדעתי, יש לבחור את המרכז המנהלי ממקום שהיה בעבר המרכז המנהלי של פרובינציה. ראשית, מקום זה קיים עשרות שנים, אפילו מאות שנים. מבחינת מתקנים וחומרים, הוא די מספק. לדוגמה, מחוז פו טו בחר בווייט טרי כמרכז המנהלי שלו, ומחוז וין פוק בחר בוין ין. בבחירת מרכז המחוז, הם שקלו גורמים וסיבות רבים. כעת, לאחר איחוד של 2 או 3 פרובינציות למחוז אחד, סביר שנבחר אחד ממרכזים אלה כמרכז המנהלי של המחוז החדש.

ישנן גם דעות לפיהן המרכז המנהלי של המחוז החדש לאחר המיזוג חייב להיות מרכז מרכזי של כלכלה, תרבות, הגנה, ביטחון ואפילו ענייני חוץ בהקשר של האינטגרציה הבינלאומית של המדינה, כך שניתן יהיה לבנות מרכז מנהלי חדש. מה דעתך על נושא זה?

לדעתי, אסור לנו לבחור ולבנות מקום חדש כמרכז מנהלי כי זה יהיה יקר. המקום שנבחר כמרכז מנהלי חייב להיות ראוי ולהתפתח כמרכז מנהלי של פרובינציה חדשה וגדולה יותר לאחר המיזוג.

בפרט, על מנהיגי הפרובינציה החדשה לאחר המיזוג להתאחד ולכבד את תרבות הפרובינציה הקודמת. ייתכן שהפרובינציה הישנה כבר לא נושאת את השם הזה לאחר המיזוג, אך התרבות עדיין שם ולא אבדה. לכן, יש לכבד את תרבות המקום, ביתר עדינות ומכבדת, כדי שהאנשים שם לא ייפגעו.

אני גם חושב שאיחוד מחוזות הוא גם אתגר לסיום מצב ה"לוקליות". אחרי הכל, וייטנאם היא אחת, העם הווייטנאמי הוא אחד, אנחנו מאוחדים בגיוון. לכן, המרכז המנהלי של המחוז החדש חייב להיות מקום שכבר היה מרכז; מקום שכבר היה עיר או עיירה, אלמנט ה"עיירה" התבסס במשך עשרות שנים, אפילו מאות שנים. אם בוחרים מרכז מנהלי חדש שיכול להיות עשיר בחקלאות ובאזורים כפריים אך גורם לאנשים שם להסתגל לחיים "עירוניים", זהו מהלך נגדי.

כעת העיור מתחזק יותר ויותר, אך המרכז המנהלי חייב להיות אזור עירוני המחובר לאזור העירוני.

בחירת מרכז אדמיניסטרטיבי צריכה להיות נוחה לאנשים. צילום: MH

אדוני, המרכז המנהלי חייב להיות מקום שנוח לאנשים. בחירת אחד ממרכזי המנהל של הפרובינציה הישנה כמרכז המנהלי של הפרובינציה החדשה עשויה להוביל ל"נוחות במקום זה" אך ל"חיסרון" במקום ההוא?

לעולם לא ניתן ליישב בין כל הגורמים. אתן דוגמה פשוטה של ​​זוג משתי ערים שונות, קרובות מצד האב ורחוקות מצד האם ולהיפך. כעת, האם עלינו לפצל אותן לשניים ולמקם את המרכז המנהלי באמצע? לכן, כפי שציינתי, עלינו לבחור באחד ממרכזי המנהל הקודמים שיהפוך למרכז המנהלי של הפרובינציה החדשה לאחר המיזוג.

באמצעות מיזוג וייעול המנגנון, יש לנו גם הזדמנות לבחור פקידים בעלי רמת חשיבה חדשה ומתאימה. כיצד נוכל להתפתח אם נחשוב רק באופן מקומי? כעת המדינה צריכה להתאחד ולעבוד יחד. כאשר מאחדים 2-3 פרובינציות לפרובינציה אחת, הפרובינציה החדשה לאחר ההסדר חייבת להתפתח. יש לבטל מוקדם את אלו בעלי חשיבה מקומית כדי לבחור פקידים בעלי חשיבה חדשה ורחבה יותר.

זוהי מהפכה שדורשת חשיבה סינכרונית, חשיבה חדשה, הסתכלות אל האוקיינוס ​​לצורך פיתוח, לא מיזוגים כמו קודם. מכיוון שזו מהפכה, זה יהיה קשה, אבל כולם חייבים לתרום כדי לשפר אותה. ולדעתי, אחרי המיזוג, יש לתת יותר תשומת לב לאזורים מרוחקים.

לא רק שאנחנו בוחרים את המרכז המנהלי לאחר מיזוג הפרובינציות, אלא שאנחנו גם מסדרים מחדש את רמת הקומונה. עם איחוד של 4-5 קומונות, גם את "המרכז המנהלי ברמת הקומונה" צריך לחשב מחדש, כי זו הרמה שפותרת בעיות הקשורות קשר הדוק לאנשים, לא?

אנחנו נמצאים במהפכה התעשייתית 4.0, עלינו ליישם מדע וטכנולוגיה, טרנספורמציה דיגיטלית ודיגיטציה על פעילויות. זה לא עניין של איפה זה קרוב. כי אם זה קרוב לאדם אחד, זה רחוק מאחר ולא יכול להתמודד עם כל הבעיות. כעת, ברמת הקומונה, המטה מרווח למדי, החל מוועדת המפלגה, ועדה, בית התרבות ואולם הספורט. לכן עלינו לדעת כיצד לנצל את מה שיש לנו, כי בניית מרכז חדש היא יקרה מאוד, המדינה עדיין ענייה מאוד. מעכשיו, רמת הקומונה תהיה כמו "מחוז קטן", כך שגם רמת ההנהגה חייבת להיות שונה, לא כמו בעבר.

תודה רבה!

מקור: https://daidoanket.vn/can-nhac-trong-lua-chon-trung-tam-hanh-chinh-sau-sap-nhap-10302121.html