מקור כוחה של המפלגה

שנת 2025 היא שנה עם ימי נישואין גדולים רבים, כגון 95 שנה להקמת המפלגה הקומוניסטית של וייטנאם , 80 שנה להקמת הרפובליקה הדמוקרטית של וייטנאם (כיום הרפובליקה הסוציאליסטית של וייטנאם), ו-50 שנה לשחרור הדרום ולאיחוד הלאומי. לקראת מטרה זו, תחת הנהגתו של המזכיר הכללי טו לאם, המפלגה מגייסת את כוחה המשולב של המערכת הפוליטית כולה וכל שכבות העם כדי להשתתף בסיכום התיאוריה והפרקטיקה של ההתחדשות הסוציאליסטית של המדינה ב-40 השנים האחרונות; ארגון דחוף של קונגרסים של המפלגה בכל הרמות, לקראת הקונגרס הלאומי ה-14 של המפלגה, במטרה להוביל את המדינה לעידן חדש - עידן של צמיחה, פיתוח ושגשוג לאומיים.

העיר טאנה הואה מקושטת בדגלים ופרחים לציון המסיבה, ראש השנה הירחי והתחדשות המדינה. (צילום: חומר ארכיוני)

לדברי המזכיר הכללי טו לאם, העידן החדש, עידן עלייתה של וייטנאם, הוא עידן של פיתוח ושגשוג תחת הנהגתה ושלטון המפלגה הקומוניסטית, המוצלחת בונה וייטנאם סוציאליסטית עשירה, חזקה, דמוקרטית, צודקת ומתורבתת, העומדת כתף אל כתף עם המעצמות המובילות בעולם. כל האזרחים ייהנו מחיים נוחים ומאושרים, יקבלו תמיכה בפיתוח וביצירת עושר; ויתרמו יותר ויותר לשלום עולמי , יציבות, פיתוח, אושר אנושי וציוויליזציה עולמית.

המזכיר הכללי המנוח נגוין פו טרונג הצהיר: מקור ההצלחה טמון במסורת של שמירה על עצמאות והסתמכות עצמית במדיניות; אחיזה איתנה, יישום ופיתוח יצירתי של המרקסיזם-לניניזם; הסתמכות על ניסיון בינלאומי כדי לגבש מדיניות נכונה ולארגן ביעילות את יישום המשימות המהפכניות. זוהי מסורת של קשרים הדוקים בין המפלגה לעם, תוך התייחסות תמיד לשירות העם כמטרה ומטרת המאמץ. זוהי מסורת של אחדות, ארגון ומשמעת קפדנית המבוססים על עקרונות של ריכוזיות דמוקרטית, ביקורת עצמית, ביקורת ואהבת אחווה. זוהי מסורת של סולידריות בינלאומית נאמנה וטהורה המבוססת על עקרונות ומטרות נשגבים.

בכניסה לעידן חדש, זמן בו רצון המפלגה מתמזג עם שאיפות העם לבנות מדינה משגשגת ומאושרת, לבנות בהצלחה סוציאליזם ולעמוד כתף אל כתף עם המעצמות המובילות בעולם, יותר מתמיד, יש לזהות את נושא האחדות בתוך המפלגה כבסיס ותמיכה באחדות האומה כולה.

כמפלגה השלטת, המובילה את המהפכה, ומשמשת כמרכיב המרכזי והנשמה של האחדות הלאומית, מטרת המפלגה היא לאחד את העם, לשרת את המולדת, ועוצמתה של המפלגה טמונה באחדות. לכן, אחדות פנימית של המפלגה היא בעלת חשיבות עליונה; רק עם אחדות בתוך המפלגה יכולה להיות אחדות לאומית. אחדות בתוך המפלגה היא היסוד והדגל המאחדים את העם ואת האומה כולה. כדי שהמפלגה תהיה חזקה ומאוחדת באמת, על המפלגה כולה להיות בעלת אחדות אידיאולוגית ומעשית, ולהיות מאוחדת בסולידריות; רק אז יכולה המפלגה למלא את ייעודה.

כדי להמשיך ולחזק את תפקיד המנהיגות המהפכנית של המפלגה בווייטנאם, ולהוביל את ארצנו לעידן חדש, יש להקדיש תשומת לב לביצוע הפעולות הבאות:

ראשית, עלינו לקיים את מסורת האחדות והסולידריות בתוך המפלגה, להפיץ אותה בכל המערכת הפוליטית ולשמש כבליבה בבניית האחדות הלאומית.

בהתבסס על המסורות היפות של מפלגתנו ואומתנו, על הבסיס האידיאולוגי של המרקסיזם-לניניזם ומחשבת הו צ'י מין, ועל התנאים ההיסטוריים הספציפיים של המדינה, מפלגתנו לא רק שמרה על תפקידה המנהיגותי, אלא גם הייתה הגורם המכריע בהצלחת תהליך השיקום של המדינה. ככל שנחזק את הבנייה והתיקון של המפלגה והמערכת הפוליטית; וניישם את המהפכה כדי לייעל את המבנה הארגוני לפעולה יעילה ואפקטיבית, כך עלינו לשמר את מסורת האחדות והסולידריות בתוך המפלגה, לדבוק בנחישות ביסודות האידיאולוגיים של המפלגה, וליישם באופן יצירתי רעיונות אלה במציאות המדינה על מנת לבנות מדיניות והנחיות נכונות ומתאימות התואמות את המציאות של המהפכה הוייטנאמית.

שנית, התמקדו בעשיית עבודה טובה בעבודה אידיאולוגית בבניית המפלגה.

אידיאולוגיה היא הבסיס לבניית הנחיות ומדיניות, והנחיות ומדיניות אלו הן הבסיס לאחדות ולסולידריות בתוך המפלגה. הנחיות שגויות הן מקור לפילוגים פנימיים ומחלוקת בתוך המפלגה. בהתבסס על הקו הפוליטי הנכון, המפלגה תמיד מחזקת את המנהיגות האידיאולוגית - בניית עמדות ונקודות מבט נכונות עבור כל הקאדרים וחברי המפלגה, גיבוש אחדות אידיאולוגית, מניעת כל הנטיות האופורטוניסטיות ומשלבת חינוך פטריוטי עם סוציאליזם. באמצעות זאת, היא מגייסת את כל הכישרונות, האינטליגנציה והיצירתיות של כל הקאדרים, חברי המפלגה והעם לקידום המטרה המהפכנית.

שלישית, ביישום עקרון הריכוזיות הדמוקרטית ובעבודת כוח האדם.

בארגונה ובפעולותיה, המפלגה הקומוניסטית של וייטנאם רואה את עקרון הריכוזיות הדמוקרטית כעיקרון היסוד המנחה את ארגון המפלגה, פעילויותיה ופעולותיה. הוא מבטיח אחדות רצון ופעולה, ויוצר את הכוח הבלתי מנוצח של מפלגה מהפכנית אמיתית, והוא העיקרון המבדיל את מפלגת מעמד הפועלים ממפלגות פוליטיות אחרות.

מקסום הדמוקרטיה האינטלקטואלית והיצירתיות של כל חברי המפלגה הוא אחת הערבויות החשובות לחיוניותה של המפלגה. מנהיגות סמכותנית ואוטוקרטית, סגנון פטריארכלי, כפייה אידיאולוגית ואחדות חד-צדדית ושאננה בענייני עקרון זרים לחלוטין למפלגה הפרולטרית.

עם זאת, הדמוקרטיה חייבת להיות תחת הנהגה ריכוזית; הדמוקרטיה המלאה ביותר חייבת להיות משולבת עם רמת הריכוזיות הגבוהה ביותר. שני היבטים אלה משמשים כתנאים מוקדמים זה לזה, ויוצרים את מהותו של משטר דמוקרטי ריכוזי, שעקרונותיו הם: המיעוט נכנע לרוב, הכפופים נכנעים לממונים עליו, הפרטים נכנעים לארגון, וכל המפלגה נכנעת לקונגרס הלאומי של המפלגה ולוועד המרכזי - הגוף המנהיגותי העליון בין הקונגרסים - הנבחר על ידי הקונגרס. הפרת עקרונות אלה משמעותה ערעור משמעת המפלגה והרס אחדותה וסולידריותה.

עקרון הריכוזיות הדמוקרטית, כאשר הוא מיושם כראוי, יתרום לבניית קאדר בעל יכולות להוביל את המדינה לעידן חדש, עידן של קידמה לאומית. הוא יסייע למפלגה לבסס אחדות וריכוז במחשבה, ברצון ובפעולה, תוך שימוש בכוח הארגון כדי לפתור את כל הבעיות, תוך הבטחת מנהיגות וניהול חלקים מלמעלה למטה, ותיאום הדוק בין ארגוני המפלגה, הקאדרים והחברים בהתבסס על ההנחיות וההחלטות הנכונות שאומצו.

רביעית, יש לדבוק בקפדנות בעקרונות הביקורת העצמית והביקורת; לשמור על קשרים הדוקים עם האנשים.

בתהליך בניית הסוציאליזם, תמיד קיים מאבק בין החדש לישן, בין המתקדם לנחשל. לנוכח מצבים ומשימות משתנים, חלק מהחברים מסתגלים במהירות, בעוד שאחרים איטיים, ואינם מצליחים לעמוד בקצב המצב והמשימות החדשים. ביקורת עצמית וביקורת, יחד עם העלאת רמת המודעות בקרב הקאדרים וחברי המפלגה, הן השיטה הבסיסית לפתרון סתירות אלה, יצירת קונצנזוס גבוה בתוך המפלגה, וחינוך הקאדרים וחברי המפלגה לפתח חוזקות, להתגבר על חולשות ולהתקדם באופן מתמיד...

עם כניסה לעידן חדש, עם אתגרים חדשים, קשים ומורכבים רבים המתעוררים, יש להכיר בביקורת עצמית ובביקורת בתוך המפלגה כקשורות קשר הדוק ליחסי המפלגה-אנשים. המפלגה דורשת מכל קאדר וחבר מפלגה להתעמת באומץ עם האמת. בתוך המפלגה, אין סובלנות להסתרת חסרונות, הגזמת הישגים, הטעיית ממונים, או גילוי כבוד או נקמה נגד אלו המבקרים. המפלגה מבקרת גם את הגישה של ראיית ביקורת עצמית וביקורת כהזדמנות לתקוף זו את זו, אלא כפעילות פנימית של המפלגה להצעת משוב בונה, עזרה הדדית להתקדם וחיזוק האחדות. ליבת הביקורת העצמית והביקורת טמונה במניעים טהורים, שימוש בשיטות נכונות והתעלות מעל מערכות יחסים אישיות רגילות כדי להבטיח את חוזק הארגון ואת צמיחת הצוות כולו, ביצוע ביקורת וביקורת עצמית באופן קבוע ויעיל. ביקורת עצמית וביקורת קומוניסטית אינן עוסקות במציאת מנצחים ומפסידים, אלא בהבנה טובה יותר זה של זה, למידה נוספת, בניית ארגון מפלגה חזק יותר ורכישת אמון וביטחון רבים יותר מצד האנשים בקרב חברי המפלגה וארגון המפלגה.

פרופ' חבר ד"ר לה ואן קואנג

המכון לבניית מפלגות, האקדמיה הפוליטית הלאומית של הו צ'י מין

מקור: https://baothanhhoa.vn/coi-nguon-suc-manh-cua-dang-237956.htm