כוחה של תרבות ארגונית

במגזר התעשייה הכבדה, תוך הבטחת משמעת, בטיחות והגנה על הסביבה, חברת Tan Quang Cement Joint Stock Company - VVMI בנתה בהצלחה תרבות תאגידית אנושית, מגובשת ויציבה. בשנת 2025, למרות שוק המלט המשתנה ללא הרף, החברה שמרה על הכנסה ממוצעת של כמעט 20 מיליון וונד לנפש לחודש עבור למעלה מ-300 עובדים, יישמה במלואה מדיניות רווחה חברתית והשקיעה רבות בסביבת העבודה. זהו בסיס איתן למינוף חוזקות פנימיות, שימור עובדים ושמירה על פיתוח בר-קיימא.

החברה ארגנה סיור לימודי בהאנוי עבור ועדת הנשים.

משמעת בטיחות, הבטחת פעולה יציבה.

הפעלת מפעל מלט מודרני, שבו קווי ייצור פועלים ברציפות והסביבה מציגה סיכונים רבים, דורשת הקפדה קפדנית על כל תהליך טכני. לכן, בטיחות ובריאות תעסוקתית הן תמיד בראש סדר העדיפויות של טאן קוואנג.

עד שנת 2025, כל יותר מ-300 עובדי החברה יקבלו הכשרות בטיחות סדירות, הערכות סיכונים במקום העבודה ויהיו מצוידים במלואם בציוד מגן סטנדרטי. החברה מארגנת בדיקות בריאות שנתיות, מנטרת את סביבת העבודה ומספקת קצבאות עבודה מסוכנות לעובדים העובדים בתנאי טמפרטורה גבוהה, אבק או רעש.

באזורי הפעילות מיושמים באופן שיטתי שילוט, אזהרות סיכונים, מצלמות מעקב ותוכניות תגובה לחירום. תקנות כגון פגישות לפני משמרת וסוף משמרת, סקירות פעילות מסוכנת ובדיקות תנאי עבודה מתוחזקות באופן קבוע. תרבות משמעת זו הפכה ל"הרגל מקצועי", היוצרת יציבות ובטיחות לאורך כל פעילות המפעל.

חברת Tan Quang Cement Joint Stock Company - VVMI ארגנה טיול וחופשה לצוות ולעובדים שלה.

בעוד שחברות מלט רבות מתקשות לשמר מפעילים וטכנאים מיומנים, החברה הצליחה לשמור על כוח אדם יציב ומנוסה. זהו "נכס בלתי מוחשי" המסייע לעסק להבטיח את איכות המוצר ולשמור על יעילות ייצור בת קיימא בסביבה תחרותית יותר ויותר.

דאגה לרווחת הצוות והעובדים.

בנוסף לתעדוף בטיחות ומשמעת, חברת Tan Quang Cement Joint Stock Company שמה דגש רב גם על דאגה לרווחתם החומרית והרוחנית של עובדיה, דבר התורם לעומק התרבות הארגונית שלה.

החברה מתמקדת בארגון פעילויות ספורט כדי לסייע לעובדים לשפר את בריאותם ולקדם את האינטראקציה וחילופי ניסיון עבודה.

עד שנת 2025, החברה שואפת לשמור על הכנסה ממוצעת של כמעט 20 מיליון דונג וייט לאדם לחודש, מה שממקם אותה בין המובילות בתעשייה הכבדה בצפון המידלנדס ובאזור ההררי. 100% מהעובדים יקבלו כיסוי מלא ובזמן של ביטוח לאומי, ביטוח בריאות וביטוח אבטלה; דמי מחלה, חופשת לידה ותאונות עבודה יעובדו במהירות, ללא חובות ביטוח שטרם נפרעו.

בפרט, החברה מקצה כספים משמעותיים לפעילויות רווחה כגון ארגון חופשות לכמעט 300 עובדים בעלות כוללת של למעלה מ-5 מיליארד דונג וייטנאמי; קיום תוכניות לחגיגת ימי הולדת ואריכות ימים של הורים, ביקור ועידוד עובדים כשהם חולים; גמול ילדים המצטיינים בלימודיהם, תמיכה בעובדים בנסיבות קשות או המתמודדים עם קשיים; ארגון משחקי כדורגל, אירועי תרבות ופעילויות קהילתיות ליצירת סביבת עבודה נעימה ולהפחתת לחץ במגזר התעשייה הכבדה.

מדיניות זו לא רק מטפחת נאמנות עובדים, אלא גם מפגינה רוח של כבוד כלפי אנשים, ומציבה את העובדים במרכז הפיתוח. זהו גם גורם ששומר על נאמנותם של עובדים רבים לחברה במשך שנים רבות.

החברה, שהייתה קשורה למחוז טויין קואנג מאז הקמתה, תמיד הייתה מודעת היטב לתפקידה הקהילתי. בשנת 2025 תרמה החברה 52.5 מיליארד וונד לתקציב המדינה, סכום העולה על התוכנית ב-112%, תרומה משמעותית לתקציב המקומי.

הנהלת החברה ביקרה והעניקה לעובדים מתנות במהלך חודש הפועלים.

בנוסף לפעילות הייצור שלה, החברה מעורבת גם בתנועות חברתיות: אספקת מלט לתמיכה בתוכניות לחיסול בתים זמניים ורעועים; ליווי תוכנית הפיתוח הכפרי החדשה; תמיכה בעניים, מתן מתנות טט, השתתפות בפעילויות צדקה באזורים מרוחקים; ומתן חסות לפעילויות ספורט ותרבות מקומיות.

התרבות הארגונית בחברת Tan Quang Cement Joint Stock Company אינה רק סיסמאות ריקות, אלא בנויה על פעולות, מדיניות ודאגה אמיתית לעובדיה. בטיחות היא מעל לכל, משמעת נשמרת בקפדנות, רווחה מסופקת במחשבה, ואחריות לקהילה נשמרת כערך ליבה.

הודות ליסודות אלה, החברה שומרת על כוח אדם מיומן ונאמן ביותר, שומרת על יציבות ייצור ובונה מוניטין חזק בשוק. עם כניסתה לשנת 2026, עם תרבות תאגידית בת קיימא, חברת Tan Quang Cement Joint Stock Company - VVMI ממשיכה לבסס את מעמדה כאחד המפעלים התעשייתיים המרכזיים במחוז טויין קוואנג, ומתפתחת באמצעות איכות, אנשים ויושרה בכל היבט של פעילותה.

טקסט ותמונות: האי הואנג

מקור: https://baotuyenquang.com.vn/kinh-te/202512/suc-manh-tu-van-hoa-doanh-nghiep-da41a99/