गृह मंत्रालय ने 1 जुलाई से नए वेतन और भत्ते के स्तर को लागू करने का निर्देश दिया

26 जून को, गृह मंत्री फाम थी थान ट्रा ने पार्टी, राज्य, वियतनाम फादरलैंड फ्रंट, सामाजिक-राजनीतिक संगठनों और संघों की एजेंसियों, संगठनों और सार्वजनिक सेवा इकाइयों में वेतन और भत्ता प्राप्तकर्ताओं के लिए मूल वेतन स्तर के कार्यान्वयन का मार्गदर्शन करने वाले परिपत्र संख्या 10/2023/TT- BNV पर हस्ताक्षर किए और जारी किए।

जिन अधिकारियों, सिविल सेवकों और सार्वजनिक कर्मचारियों को हिरासत में लिया गया है या जेल में रखा गया है, वे नए मूल वेतन स्तर के अधीन हैं।

परिपत्र में आवेदन के विषयों के 9 समूहों को स्पष्ट रूप से निर्धारित किया गया है, जिनमें शामिल हैं: पार्टी, राज्य, वियतनाम फादरलैंड फ्रंट एजेंसियों, केंद्रीय स्तर पर सामाजिक-राजनीतिक संगठनों में काम करने वाले राज्य बजट से वेतन प्राप्त करने वाले कैडर और सिविल सेवक; प्रांतों और केंद्रीय रूप से संचालित शहरों में; जिलों, कस्बों, प्रांतीय शहरों और केंद्रीय रूप से संचालित शहरों में; विशेष प्रशासनिक- आर्थिक इकाइयों में।

सिविल सेवकों को कानून के प्रावधानों के अनुसार सार्वजनिक सेवा इकाइयों के वेतन कोष से वेतन प्राप्त होता है (कानून के खंड 19, अनुच्छेद 1 में निर्दिष्ट मामलों सहित, कैडर, सिविल सेवकों और 2019 में सार्वजनिक कर्मचारियों पर कानून के कई लेखों में संशोधन और पूरक)।

वियतनाम में स्थित संघों, गैर- सरकारी संगठनों, परियोजनाओं और अंतर्राष्ट्रीय एजेंसियों और संगठनों में काम करने के लिए सक्षम प्राधिकारियों द्वारा नियुक्त कैडर, सिविल सेवक और सार्वजनिक कर्मचारी अभी भी कैडर, सिविल सेवकों, सार्वजनिक कर्मचारियों और सशस्त्र बलों के लिए वेतन व्यवस्था पर डिक्री संख्या 204/2004/ND-CP के साथ जारी वेतन तालिका के अनुसार वेतन प्राप्त करने के हकदार हैं।

पार्टी और राज्य द्वारा नियुक्त संघों में सक्षम प्राधिकारियों द्वारा निर्धारित स्टाफिंग कोटे के अंतर्गत काम करने वाले लोगों को संघों के संगठन, संचालन और प्रबंधन को विनियमित करने वाले डिक्री संख्या 45/2010/ND-CP में विनियमों के अनुसार राज्य बजट से वित्तीय सहायता प्राप्त होगी (डिक्री संख्या 33/2012/ND-CP में संशोधित और अनुपूरित)।

कम्यून, वार्ड, नगर स्तर पर कैडर, सिविल सेवक और कम्यून, ग्राम एवं आवासीय समूह स्तर पर गैर-पेशेवर कर्मचारियों के लिए पदनाम, संख्या, कुछ व्यवस्थाएँ और नीतियाँ (डिक्री संख्या 34/2019/ND-CP में संशोधित और पूरक) और कम्यून, ग्राम एवं आवासीय समूह स्तर पर कैडर, सिविल सेवक और गैर-पेशेवर कर्मचारियों को विनियमित करने वाली डिक्री संख्या 33/2023/ND-CP में निर्धारित की गई हैं। तदनुसार, 1 जुलाई, 2023 से, डिक्री संख्या 92/2009/ND-CP के प्रावधान लागू होंगे। 1 अगस्त, 2023 से डिक्री संख्या 33/2023/ND-CP के प्रावधान लागू होंगे।

सभी स्तरों पर पीपुल्स काउंसिल के प्रतिनिधियों को वर्तमान कानून प्रावधानों के अनुसार गतिविधि शुल्क प्राप्त होता है।

प्रमुख संगठनों में काम करने वाले लोग।

जो लोग प्रशासनिक एजेंसियों और सार्वजनिक सेवा इकाइयों में कुछ प्रकार के कार्यों के लिए अनुबंधों पर डिक्री संख्या 111/2022/ND-CP में निर्धारित श्रम अनुबंध व्यवस्था के तहत काम करते हैं, वे कैडर, सिविल सेवकों, सार्वजनिक कर्मचारियों और सशस्त्र बलों के लिए वेतन व्यवस्था पर डिक्री संख्या 204/2004/ND-CP के अनुसार वेतन वर्गीकरण लागू करने के लिए पात्र हैं या उनके पास श्रम अनुबंध में एक समझौता है।

सामाजिक बीमा अंशदान स्तर की गणना और निर्धारण, सामाजिक बीमा व्यवस्था का लाभ उठाने और कानून के प्रावधानों के अनुसार वेतन संबंधी व्यवस्थाओं का समाधान करने के लिए निम्नलिखित विषय इस परिपत्र के अधीन हैं: पार्टी और राज्य एजेंसियों, सामाजिक-राजनीतिक संगठनों, लोक सेवा इकाइयों और राज्य बजट द्वारा समर्थित परिचालन व्यय प्राप्त करने वाले संघों के वेतन पर अध्ययनरत, इंटर्नशिप कर रहे, काम कर रहे, उपचार प्राप्त कर रहे, नर्सिंग (घरेलू और विदेशी) कैडर, सिविल सेवक, लोक कर्मचारी। पार्टी और राज्य एजेंसियों, सामाजिक-राजनीतिक संगठनों, लोक सेवा इकाइयों और राज्य बजट द्वारा समर्थित परिचालन व्यय प्राप्त करने वाले संघों में परिवीक्षाधीन या परिवीक्षाधीन अवधि (कम्यून-स्तरीय सिविल सेवक परिवीक्षा सहित) में लोग। कैडर, सिविल सेवक, लोक कर्मचारी जिन्हें अस्थायी रूप से काम से निलंबित, हिरासत में या कैद किया गया है।

वेतन और भत्ते की गणना कैसे करें

वेतन, भत्ते और परिचालन शुल्क की गणना के संबंध में, गृह मंत्रालय ने कहा कि कैडरों, सिविल सेवकों, सार्वजनिक कर्मचारियों और खंड 1, 2, 3, 4, 5, 8 और 9 में निर्दिष्ट कर्मचारियों के लिए, कैडरों, सिविल सेवकों, सार्वजनिक कर्मचारियों और सशस्त्र बलों के लिए वेतन व्यवस्था पर पार्टी और राज्य की सक्षम एजेंसियों के दस्तावेजों में निर्धारित वर्तमान वेतन और भत्ता गुणांक के आधार पर, डिक्री संख्या 24/2023/एनडी-सीपी (कैडरों, सिविल सेवकों, सार्वजनिक कर्मचारियों और सशस्त्र बलों के लिए मूल वेतन स्तर निर्धारित करना) में निर्धारित मूल वेतन, वेतन, भत्ते और आरक्षित अंतर गुणांक (यदि कोई हो) की राशि की गणना करने के लिए।

विशेष रूप से, 1 जुलाई, 2023 से प्रभावी वेतन मूल वेतन (1.8 मिलियन VND/माह) को वर्तमान वेतन गुणांक से गुणा करने पर प्राप्त होगा। उदाहरण के लिए, 2.34 के प्रारंभिक वेतन गुणांक वाले A1 प्रकार के सिविल सेवकों के लिए, प्राप्त वेतन 4.212 मिलियन VND/माह होगा।

मूल वेतन के आधार पर गणना किए जाने वाले भत्तों का भत्ता स्तर, मूल वेतन और वर्तमान भत्ता गुणांक के गुणनफल के बराबर होगा। वर्तमान वेतन, नेतृत्व पद भत्ते और ढाँचे से अधिक वरिष्ठता भत्ते (यदि कोई हो) के प्रतिशत के रूप में गणना किए जाने वाले भत्तों का भत्ता स्तर, 1 जुलाई, 2023 से लागू होने वाले कुल वेतन, नेतृत्व पद भत्ते और ढाँचे से अधिक वरिष्ठता भत्ते को निर्धारित प्रतिशत से गुणा करने के बराबर होगा। विशिष्ट राशियों में निर्धारित भत्ते वर्तमान नियमों के अनुसार समान रहेंगे। आरक्षित अंतर गुणांक (यदि कोई हो) की राशि, मूल वेतन और वर्तमान आरक्षित अंतर गुणांक (यदि कोई हो) के गुणनफल के बराबर होगी।

सभी स्तरों पर पीपुल्स काउंसिल के प्रतिनिधियों के लिए, गतिविधि शुल्क गुणांक का उपयोग सूत्र के अनुसार गतिविधि शुल्क स्तर की गणना करने के लिए किया जाता है: 1.8 मिलियन VND/माह का मूल वेतन नियमों के अनुसार गतिविधि शुल्क गुणांक से गुणा किया जाता है।

कम्यून, ग्राम और आवासीय समूह स्तर पर गैर-पेशेवर कर्मचारियों के लिए, 1 जुलाई, 2023 से, राज्य बजट द्वारा प्रत्येक कम्यून, ग्राम और आवासीय समूह के लिए आवंटित भत्ता निधि, जैसा कि डिक्री संख्या 34/2019/ND-CP के अनुच्छेद 2 के खंड 5 और खंड 6 में निर्धारित है, 1.8 मिलियन VND/माह के मूल वेतन के आधार पर गणना की जाएगी। इन विषयों के लिए भत्ता स्तरों पर विशिष्ट नियम डिक्री संख्या 34/2019/ND-CP के अनुच्छेद 2 के खंड 5 और खंड 6 के प्रावधानों के अनुसार लागू किए जाते हैं।

1 अगस्त, 2023 से, राज्य बजट द्वारा प्रत्येक कम्यून स्तर, प्रत्येक गाँव और आवासीय समूह के लिए, जैसा कि डिक्री संख्या 33/2023/ND-CP के अनुच्छेद 34 के खंड 1 और खंड 2 में निर्धारित है, आवंटित भत्ता निधि की गणना 1.8 मिलियन VND/माह के मूल वेतन के आधार पर की जाएगी। इन विषयों के लिए भत्ता स्तरों पर विशिष्ट नियम डिक्री संख्या 33/2023/ND-CP के अनुच्छेद 34 के खंड 1 और खंड 2 में दिए गए प्रावधानों के अनुसार लागू किए जाएँगे।

राष्ट्रीय रक्षा मंत्रालय और लोक सुरक्षा मंत्रालय के प्रबंधन के अंतर्गत आने वाले प्रमुख संगठनों में कार्यरत कर्मचारियों को राष्ट्रीय रक्षा मंत्री और लोक सुरक्षा मंत्री के निर्देशों का पालन करना होगा। पार्टी, राज्य एजेंसियों और सामाजिक-राजनीतिक संगठनों (जो राष्ट्रीय रक्षा मंत्रालय और लोक सुरक्षा मंत्रालय के प्रबंधन के अंतर्गत नहीं आते) के प्रमुख संगठनों में कार्यरत कर्मचारियों को वेतन, भत्ते और आरक्षित अंतर गुणांक (यदि कोई हो) की राशि की गणना उपरोक्त गणना पद्धति के अनुसार करनी होगी।

यह परिपत्र 1 जुलाई, 2023 से प्रभावी होगा और परिपत्र संख्या 04/2019/TT-BNV का स्थान लेगा। मूल वेतन के आधार पर गणना की जाने वाली कटौतियों और लाभों की गणना 1 जुलाई, 2023 से तदनुसार पुनर्गणना की जाएगी।

(स्रोत: टिन टुक समाचार पत्र)

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स्रोत: https://vtc.vn/bo-noi-vu-huong-dan-thuc-hien-muc-luong-phu-cap-moi-tu-ngay-1-7-ar802163.html