एफपीटी के गुणवत्ता निदेशक: स्वच्छ डेटा ही नेट ज़ीरो का पासपोर्ट है।

(डैन ट्राई अखबार) - नेट ज़ीरो व्यवसायों पर एक वास्तविक दबाव बनता जा रहा है, लेकिन मानकीकृत, पारदर्शी और पता लगाने योग्य डेटा के बिना "हरित" लक्ष्य को हासिल करना मुश्किल होगा।

जब नेट जीरो सिर्फ रिपोर्टों में एक नारा नहीं रह जाता, तो व्यवसायों के लिए सबसे बड़ा सवाल फिर से एक बहुत ही "तकनीकी" लेकिन महत्वपूर्ण चीज पर आ जाता है: डेटा।

पर्याप्त रूप से स्वच्छ, मानकीकृत और पता लगाने योग्य डेटा के बिना, सभी हरित प्रतिबद्धताएं आसानी से बहुत कुछ करने और बहुत कुछ बोलने के जाल में फंस जाती हैं, लेकिन मापने, प्रभावी ढंग से प्रबंधन करने में विफल रहती हैं, और पारदर्शिता को और भी मुश्किल बना देती हैं।

इस संदर्भ में, "दोहरा परिवर्तन" एक प्रभावी दृष्टिकोण के रूप में उभर रहा है: डिजिटल परिवर्तन का उपयोग करके एक मापन ढांचा तैयार करना, और फिर उस ढांचे से उत्सर्जन को व्यवस्थित रूप से कम करना।

एक प्रौद्योगिकी निगम के रूप में, एफपीटी ने ग्रीनहाउस गैस इन्वेंट्री से लेकर परिचालन में ऊर्जा खपत प्रबंधन तक, अपने स्वयं के "डेटा इंफ्रास्ट्रक्चर" का पुनर्निर्माण करके अपनी ईएसजी यात्रा शुरू करने का विकल्प चुना, और फिर उस अनुभव को अन्य कंपनियों के साथ साझेदारी करने के लिए विस्तारित किया।

डैन त्रि अखबार के एक रिपोर्टर के साथ साक्षात्कार में , एफपीटी की गुणवत्ता निदेशक सुश्री फाम थी क्विन्ह वी ने बताया कि एफपीटी अपना नेट जीरो 2040 लक्ष्य कैसे निर्धारित करता है, निगम उत्सर्जन में कमी को कैसे मापता है, ईएसजी में एआई और बिग डेटा का उपयोग कैसे करता है, और दोहरे परिवर्तन परियोजनाओं से मिले व्यावहारिक सबक क्या हैं।

डेटा: दोहरे रूपांतरण में एक महत्वपूर्ण कारक

महोदया, एफपीटी ने "डिजिटल ट्रांसफॉर्मेशन" के साथ-साथ "ग्रीन ट्रांसफॉर्मेशन" को भी एक रणनीतिक फोकस के रूप में पहचाना है। क्या आप एफपीटी द्वारा अपनाए गए नेट ज़ीरो रोडमैप के बारे में और अधिक जानकारी दे सकती हैं, और समूह वर्तमान में इस दिशा में कहाँ तक पहुँचा है?

- 2024 से शुरू करते हुए, एफपीटी ने चार प्रमुख क्षेत्रों में विशिष्ट कार्य कार्यक्रमों और लक्ष्यों के साथ अपने ईएसजी अभिविन्यास की घोषणा की: उत्कृष्ट शासन, उच्च गुणवत्ता वाला कार्य वातावरण, पर्यावरणीय गतिविधियाँ और सामुदायिक विकास के लिए साझेदारी, जिसका लक्ष्य 2040 तक नेट ज़ीरो हासिल करना है।

इस दिशा में आगे बढ़ते हुए, एफपीटी "दोहरा परिवर्तन" लागू कर रहा है, जिसका अर्थ है कि डिजिटल परिवर्तन हरित परिवर्तन को साकार करने का एक साधन है। डिजिटल आधार (डेटा, मापन प्रणाली, मानकीकृत प्रक्रियाएं) के बिना, हरित परिवर्तन केवल नारे या खंडित गतिविधियां बनकर रह सकता है।

सुश्री फाम थी क्विन्ह वी द्वारा अगस्त 2024 में हो ची मिन्ह सिटी के डैन ट्री अखबार द्वारा आयोजित ईएसजी-उन्मुख व्यवसाय शासन कार्यशाला में दी गई प्रस्तुति। (फोटो: डैन ट्री)।

इसलिए, हमने एक समानांतर दृष्टिकोण अपनाया: पर्यावरणीय संकेतकों के मापन, प्रबंधन और पारदर्शिता सुनिश्चित करने के लिए डिजिटलीकरण करना, साथ ही साथ परिचालन में उत्सर्जन कटौती कार्यक्रमों को लागू करना।

इसका एक विशिष्ट उदाहरण ग्रीनहाउस गैस उत्सर्जन डेटा की सूची बनाने की पद्धति को मानकीकृत करने के लिए एफपीटी के प्रयास हैं, जिससे बिजली की खपत के संकेतकों में भिन्नता को नियंत्रित करना शुरू करने के लिए एक "सच्चा और सत्यापन योग्य" डेटाबेस तैयार किया जा सके।

इसके अतिरिक्त, एफपीटी पुनर्चक्रित सामग्रियों के उपयोग को प्रोत्साहित करने, हरित ऊर्जा प्रणालियों में निवेश करने और पर्यावरण नीतियों को सख्ती से लागू करने जैसी कई पर्यावरणीय गतिविधियों के कार्यान्वयन को भी तेज कर रहा है, जिससे नेट जीरो रोडमैप के प्रति अपनी प्रतिबद्धता की पुष्टि होती है।

डैन त्रि अखबार द्वारा आयोजित ईएसजी कार्यशालाओं में, "स्वच्छ डेटा" की अवधारणा को व्यवसायों की सफलता का प्रमाण माना गया। एक प्रौद्योगिकी निगम के रूप में, एफपीटी अपने साझेदारों के लिए एक उदाहरण स्थापित करने के लिए अपने स्वयं के ईएसजी डेटा को एकत्रित करने और पारदर्शी रूप से प्रकट करने की समस्या का समाधान कैसे कर रहा है?

आंतरिक रूप से, एफपीटी ने "मेक इन वियतनाम" ईएसजी - एआई प्रौद्योगिकी पारिस्थितिकी तंत्र का निर्माण किया है (फोटो: एफपीटी)।

"स्वच्छ डेटा" ESG का अंतिम परिणाम नहीं, बल्कि एक प्रारंभिक बिंदु है। इसलिए, FPT ESG को तकनीकी दृष्टिकोण से देखता है, और कई व्यवसायों द्वारा सामना की जा रही मूल समस्या को हल करने पर ध्यान केंद्रित करता है: बिखरा हुआ, गैर-मानकीकृत और मुश्किल से सुलभ ESG डेटा।

आंतरिक रूप से, एफपीटी ने "मेक इन वियतनाम" ईएसजी - एआई प्रौद्योगिकी पारिस्थितिकी तंत्र का निर्माण किया है, जिसमें ग्रीनहाउस गैस उत्सर्जन की सूची बनाने और प्रबंधन करने के लिए प्लेटफॉर्म, आईओटी समाधान, केंद्रीकृत डेटा प्रबंधन उपकरण और डेटा संग्रह और उपयोग में सुरक्षा सुनिश्चित करने के लिए तकनीकी उपाय शामिल हैं।

ये प्लेटफॉर्म विभिन्न परिचालन क्षेत्रों और इकाइयों में वास्तविक समय में डेटा संग्रह, मानकीकरण और नियंत्रण को सक्षम बनाते हैं, साथ ही एकत्रीकरण और रिपोर्टिंग को स्वचालित करते हैं, जिससे मैन्युअल डेटा प्रविष्टि पर निर्भरता काफी कम हो जाती है।

अपने आंतरिक कार्यान्वयन अनुभव के आधार पर, एफपीटी भी इसी तरह का दृष्टिकोण अपनाता है और ग्राहकों और भागीदारों के साथ काम करते समय इसे आवश्यकतानुसार अनुकूलित करता है। हम आमतौर पर सर्वेक्षण करके शुरुआत करते हैं ताकि यह स्पष्ट हो सके कि ईएसजी डेटा कहाँ से उत्पन्न हो रहा है, इसके लिए कौन जिम्मेदार है और डेटा की विश्वसनीयता का स्तर क्या है।

इसी आधार पर, एफपीटी व्यवसायों को ईएसजी डेटा प्लेटफॉर्म बनाने के लिए सलाह देता है और व्यावहारिक अनुभव साझा करता है। इस दृष्टिकोण को बड़े पैमाने पर विनिर्माण व्यवसायों के साथ-साथ वित्तीय संस्थानों में भी सफलतापूर्वक लागू किया गया है, जो पारदर्शिता और डेटा की सुलभता की उच्च मांग वाले क्षेत्र हैं।

उत्सर्जन में कमी मापने योग्य और विस्तार योग्य होनी चाहिए।

एक बड़ी प्रौद्योगिकी कंपनी होने के नाते, एफपीटी के डेटा सेंटर और डिजिटल इंफ्रास्ट्रक्चर में ऊर्जा की खपत काफी अधिक है। ऊर्जा अनुकूलन और कार्बन उत्सर्जन में कमी लाने के लिए एफपीटी ने कौन से विशिष्ट तकनीकी समाधान या पहल अपनाई हैं?

- एफपीटी के लिए, ऊर्जा अनुकूलन और कार्बन उत्सर्जन को कम करने के वर्तमान समाधान अब केवल नारे नहीं हैं, बल्कि इन्हें योजनाबद्ध, मापने योग्य और विस्तार योग्य तरीके से लागू किया जा रहा है।

डेटा सेंटर LEED प्रमाणन मानकों के अनुसार डिजाइन और संचालित किए जाते हैं - जो हरित भवनों के लिए एक अंतरराष्ट्रीय मानक प्रणाली है (फोटो: FPT)।

डेटा केंद्रों के लिए, हम उपयोग के चरण के दौरान अनुकूलन करने के बजाय, डिजाइन और निर्माण चरण से लेकर संचालन तक, पूरी प्रक्रिया में ESG दृष्टिकोण अपनाते हैं।

ये डेटा सेंटर LEED प्रमाणन मानकों के अनुसार डिजाइन और संचालित किए जाते हैं - जो हरित भवनों के लिए एक अंतरराष्ट्रीय मानक है - जिससे डेटा सेंटरों को शुरुआत से ही ऊर्जा खपत कम करने, भवन के जीवनचक्र को अनुकूलित करने और पूरे संचालन के दौरान कार्बन उत्सर्जन को सीमित करने में मदद मिलती है।

डिजाइन के अनुसार विद्युत उपयोग दक्षता (पीयूई) सूचकांक को वर्तमान में घरेलू और क्षेत्रीय स्तर पर उच्च दर्जा प्राप्त है। मुख्यालय, परिसर और कार्यालयों में आईओटी और एआई समाधानों का चयन क्षेत्र, उपयोगकर्ता घनत्व और समय के आधार पर बिजली, पानी और प्रकाश व्यवस्था के प्रबंधन के लिए महत्वपूर्ण है; ऊर्जा-कुशल उपकरणों को प्राथमिकता देना आवश्यक है।

उपकरणों की परिचालन क्षमता और जीवनकाल सुनिश्चित करने के लिए कुशल वातानुकूलन प्रणालियों का उपयोग करें। कार्यालय में और दूरस्थ कार्य को मिलाकर हाइब्रिड मॉडल लागू करें; पूरी तरह से कागज रहित कार्यालय प्रणाली अपनाएं, कार्यालय के उपयोग और संसाधनों को कम करने के लक्ष्य को प्राप्त करने के लिए प्रक्रियाओं को अधिकतम स्तर तक डिजिटाइज़ करें; और परिचालन प्रबंधन में डिजिटल पहलों के अनुप्रयोग को बढ़ावा दें।

हाल ही में, हमने टिकाऊ खरीद प्रथाओं को लागू करना भी शुरू कर दिया है, जिसके तहत हम शुरू में आपूर्ति श्रृंखला में कार्बन उत्सर्जन को कम करने के लिए आपूर्तिकर्ताओं के साथ सहयोग कर रहे हैं।

वर्तमान में, ईएसजी को लागू करने के लिए एआई और बिग डेटा के उपयोग का चलन काफी ध्यान आकर्षित कर रहा है। कार्बन उत्सर्जन मैट्रिक्स को मापने, रिपोर्ट करने और अनुकूलित करने में व्यवसायों की सहायता के लिए एफपीटी ने कौन से समाधान विकसित किए हैं और कर रहा है?

एफपीटी ने वर्टज़ेरो नामक एक सॉफ्टवेयर प्लेटफॉर्म विकसित और तैनात किया है, जो ग्रीनहाउस गैस उत्सर्जन की सूची बनाने और प्रबंधन करने के लिए है, और व्यवसायों को ग्रीनहाउस गैस प्रोटोकॉल, आईएसओ 14064 और यूरोपीय संघ के सीबीएएम जैसे अंतरराष्ट्रीय मानकों के अनुसार तीनों स्कोप 1, 2 और 3 श्रेणियों में उत्सर्जन को मापने में सहायता करता है।

VertZéro हजारों उत्सर्जन कारकों को प्रबंधित और अद्यतन करने के लिए बिग डेटा का उपयोग करता है, जिसमें 100 से अधिक देशों और क्षेत्रों का डेटा शामिल है, और यह ERP, खरीद और लॉजिस्टिक्स जैसे परिचालन प्रणालियों से सीधे डेटा एकीकरण की अनुमति देता है, जिससे मैन्युअल डेटा प्रविष्टि पर निर्भरता कम हो जाती है।

इन आंकड़ों के आधार पर, उद्योग की विशिष्टताओं के अनुसार उत्सर्जन डेटा के अनुमान और मानकीकरण में सहायता करने, विसंगतियों का पता लगाने और डेटा की कमियों को दूर करने के लिए एआई को एकीकृत किया जाता है। विश्लेषणात्मक और पूर्वानुमान मॉडल व्यवसायों को उत्सर्जन कटौती परिदृश्य बनाने, वास्तविक समय में लक्ष्य प्राप्ति की निगरानी करने और घरेलू नियामक एजेंसियों और अंतरराष्ट्रीय मानकों की आवश्यकताओं को पूरा करने के लिए रिपोर्टिंग को स्वचालित करने में मदद करते हैं।

एफपीटी अक्सर "दोहरे परिवर्तन" की अवधारणा का उल्लेख करता है। क्या आप एक विशिष्ट केस स्टडी साझा कर सकते हैं जिसमें एफपीटी ने प्रौद्योगिकी के माध्यम से पर्यावरण-अनुकूलन में किसी वियतनामी या अंतर्राष्ट्रीय व्यवसाय को सफलतापूर्वक सहयोग दिया हो?

इसका एक प्रमुख उदाहरण एफपीटी परियोजना है जिसे सीपीजी, फूड एंड बेवरेज और लॉजिस्टिक्स क्षेत्रों में सूचीबद्ध विनिर्माण कंपनियों के लिए लागू किया गया है, जो हरित उत्पादों को विकसित करने और उच्च ईएसजी आवश्यकताओं वाले बाजारों में निर्यात का विस्तार करने की दिशा में उन्मुख हैं।

ये व्यवसाय वैश्विक आपूर्ति श्रृंखलाओं में गहराई से शामिल हैं, और इसलिए परिचालन दक्षता, डेटा पारदर्शिता और सतत विकास मानकों के अनुपालन के संबंध में एक साथ दबाव का सामना करते हैं।

इस परियोजना में, एफपीटी ने दोहरे परिवर्तन की भावना के साथ काम किया। सबसे पहले, हमने प्रबंधन और संचालन में डिजिटल परिवर्तन के लिए सलाह दी और उसे लागू किया, जिससे व्यवसायों को डेटा मानकीकरण करने, आपूर्ति श्रृंखला प्रबंधन दक्षता में सुधार करने और एक विश्वसनीय डेटा आधार बनाने में मदद मिली।

इसके आधार पर, एफपीटी साझेदारों और निर्यात बाजारों की आवश्यकताओं के अनुरूप, जीआरआई मानकों के अनुसार ग्रीनहाउस गैस इन्वेंट्री का समर्थन करना, प्रमुख पर्यावरणीय प्रभावों का आकलन करना और ईएसजी रिपोर्ट तैयार करना जारी रखता है।

मुख्य बात यह है कि ESG को एक अलग रिपोर्ट के रूप में प्रस्तुत नहीं किया जाना चाहिए, बल्कि इसे उद्यम की व्यावसायिक रणनीति और प्रतिस्पर्धात्मकता के साथ गहराई से एकीकृत किया जाना चाहिए। डिजिटल परिवर्तन और हरित परिवर्तन को मिलाकर, व्यवसाय न केवल अनुपालन आवश्यकताओं को पूरा करते हैं बल्कि ब्रांड प्रतिष्ठा बढ़ाते हैं, जोखिम प्रबंधन में सुधार करते हैं और अंतर्राष्ट्रीय सहयोग के अवसरों का विस्तार करते हैं।

इसका लक्ष्य 2030 तक 10,000 सेमीकंडक्टर इंजीनियरों को प्रशिक्षित करना है।

ईएसजी के "एस" (S) के अंतर्गत, एफपीटी को शिक्षा और मानव विकास में महत्वपूर्ण लाभ प्राप्त है। एफपीटी की ईएसजी रणनीति वियतनाम में उच्च गुणवत्ता वाले मानव संसाधनों, विशेष रूप से हरित प्रौद्योगिकी और सेमीकंडक्टर के क्षेत्र में प्रशिक्षण पर किस प्रकार केंद्रित है?

एफपीटी अपनी शिक्षा और प्रशिक्षण प्रणाली के माध्यम से हरित प्रौद्योगिकी और सेमीकंडक्टर के लिए उच्च गुणवत्ता वाले मानव संसाधनों के प्रशिक्षण पर विशेष ध्यान केंद्रित कर रहा है, साथ ही अंतर्राष्ट्रीय सहयोग को भी बढ़ावा दे रहा है। हम मानव संसाधन प्रशिक्षण और सेमीकंडक्टर प्रौद्योगिकी विकास में विश्वविद्यालयों और अनुसंधान संस्थानों के साथ दीर्घकालिक साझेदारी के प्रति अपनी प्रतिबद्धता की पुष्टि करते हैं।

2025 में, एफपीटी ने राष्ट्रीय नवाचार केंद्र और साझेदारों के सहयोग से वियतनाम सेमीकंडक्टर इनक्यूबेशन एंड डेवलपमेंट सेंटर (वीएसआईसी) की शुरुआत की, जिसका उद्देश्य सेमीकंडक्टर क्षेत्र में उच्च गुणवत्ता वाले मानव संसाधनों के प्रशिक्षण और उद्यमिता को बढ़ावा देने के लिए एक अनुकूल वातावरण तैयार करना है। साथ ही, हम वियतनामी छात्रों को अधिक विकल्प प्रदान करने के लिए विभिन्न मॉडलों और उत्पादों पर भी काम कर रहे हैं।

हम वियतनामी छात्रों और बाजार की जरूरतों के अनुरूप प्रशिक्षण को लागू करने के लिए विभिन्न मॉडल भी विकसित करते हैं, जो वास्तविक दुनिया की समस्याओं से जुड़े होते हैं, कई स्तरों में विभाजित होते हैं और प्रमुख क्षेत्रों पर केंद्रित होते हैं, जिससे बिखरे हुए दृष्टिकोण से बचा जा सके।

यह एफपीटी के लिए 2030 तक 10,000 सेमीकंडक्टर इंजीनियरों को प्रशिक्षित करने के अपने लक्ष्य को साकार करने के लिए एक आधार के रूप में कार्य करता है, जो वियतनाम के 50,000 सेमीकंडक्टर इंजीनियरों को प्रशिक्षित करने के लक्ष्य में योगदान देता है।

कई देशों में हजारों कर्मचारियों वाली एक वैश्विक कंपनी के रूप में, एफपीटी अपने प्रोग्रामर और प्रौद्योगिकी इंजीनियरों के मानसिक स्वास्थ्य को सुनिश्चित करते हुए कार्यस्थल में विविधता, समानता और समावेश को कैसे बनाए रखती है?

एफपीटी उच्चस्तरीय और सुखद कार्य वातावरण के निर्माण हेतु नीतियों को जारी करने और उन्हें गंभीरता से लागू करने पर विशेष बल देता है। विशेष रूप से, इनमें शामिल हैं: एफपीटी में मानवाधिकारों के सम्मान संबंधी नीतियां, कर्मचारियों के स्वास्थ्य देखभाल संबंधी नियम, प्रभावी कार्य प्रबंधन संबंधी नियम, कार्यस्थल पर नियमित संवाद संबंधी नियम आदि।

हमारे प्रोग्रामर और प्रौद्योगिकी इंजीनियरों की टीम के मानसिक स्वास्थ्य को सुनिश्चित करने के लिए, हम एक व्यापक लाभ प्रणाली बनाने का प्रयास करते हैं जो न केवल उनकी वित्तीय जरूरतों को पूरा करती है बल्कि उनकी शारीरिक और मानसिक स्वास्थ्य, सीखने और सामुदायिक जुड़ाव की जरूरतों को भी पूरा करती है।

ये कल्याणकारी नीतियां कर्मचारियों को वैश्विक स्तर पर करियर बनाने और वैश्विक नागरिक बनने के अवसर प्रदान करती हैं। एफपीटी कर्मचारियों के अनुभव और अपनेपन की भावना को बढ़ाने के लिए नियमित रूप से खेल और सांस्कृतिक गतिविधियों का आयोजन किया जाता है।

एफपीटी कर्मचारियों के अनुभव और अपनेपन की भावना को बढ़ाने के लिए नियमित रूप से खेल और सांस्कृतिक गतिविधियों का आयोजन किया जाता है (फोटो: एफपीटी)।

हमें एफपीटी की संस्कृति पर गर्व है, जहां संस्कृति, जातीयता, भाषा आदि में विविधता एक ऐसा कारक बन जाती है जो एक स्थायी प्रतिस्पर्धी लाभ पैदा करती है।

वर्तमान में एफपीटी की उपस्थिति 30 देशों और क्षेत्रों में है, जिसमें एक बढ़ती हुई और सुव्यवस्थित अंतरराष्ट्रीय कार्यबल है, जो इसकी वैश्विक विकास रणनीति के कार्यान्वयन में महत्वपूर्ण योगदान दे रही है।

बातचीत के लिए धन्यवाद!

डैन ट्री अखबार द्वारा आयोजित वियतनाम ईएसजी फोरम 2025, जिसका विषय "सतत विकास के लिए प्रेरक शक्ति के रूप में विज्ञान और प्रौद्योगिकी" है, 22 दिसंबर को दोपहर 1:30 बजे पुलमैन होटल (हनोई) में होगा, जिसमें ईएसजी कार्यान्वयन और सतत विकास में रुचि रखने वाले कई विशेषज्ञ, व्यवसाय और समुदाय एक साथ आएंगे।

इस कार्यक्रम के अंतर्गत, वियतनाम ईएसजी अवार्ड्स 2025 समारोह एक प्रमुख आयोजन होगा, जिसमें सतत विकास को बढ़ावा देने में अग्रणी और अनुकरणीय संगठनों और व्यवसायों को सम्मानित किया जाएगा।

इस आयोजन का उद्देश्य वियतनाम के लिए एक स्थायी और समृद्ध भविष्य की नींव रखने में योगदान देना है।

स्रोत: https://dantri.com.vn/khoa-hoc/giam-doc-chat-luong-fpt-du-lieu-sach-la-ve-thong-hanh-cho-net-zero-20251221082736262.htm