बुजुर्गों की देखभाल करने वालों की मांग बढ़ रही है। फोटो: बीएसी सोन
मांग तेजी से बढ़ रही है।
सुबह 7 बजे, बाच निएन थिएन डुक नर्सिंग होम (टे हो वार्ड, हनोई) के वाहन डेकेयर सेवाओं के लिए पंजीकृत बुजुर्ग निवासियों को लेने के लिए रवाना होते हैं। सुविधा केंद्र में छोड़े जाने के बाद, निवासी पुनर्वास व्यायाम, नियमित स्वास्थ्य जांच, सांस्कृतिक गतिविधियों, पढ़ने या देखभाल करने वालों के साथ बातचीत जैसी विभिन्न गतिविधियों में भाग लेते हैं और फिर देर दोपहर में घर लौट जाते हैं।
हनोई के काऊ गिया वार्ड में रहने वाली 72 वर्षीय सुश्री गुयेन थी हांग ने बताया कि उनके बेटे और बहू दोनों दिनभर काम करते हैं और उनके पोते-पोतियां स्कूल जाते हैं, इसलिए वे अपना अधिकांश समय घर पर अकेले बिताती हैं। उन्होंने कहा, “इस केंद्र में मुझे बात करने के लिए कोई मिल जाता है, मेरे स्वास्थ्य की निगरानी की जाती है और मैं सामूहिक गतिविधियों में भाग ले सकती हूं। सबसे महत्वपूर्ण बात यह है कि मेरे बच्चे और पोते-पोतियां यहां अधिक सहज महसूस करते हैं।”
इसी बीच, हनोई के थान्ह ज़ुआन वार्ड में रहने वाली 46 वर्षीय सुश्री गुयेन माई लैन ने बताया कि अपने बुजुर्ग ससुर की देखभाल का बोझ अक्सर उन पर भारी पड़ता है। उनके पति अक्सर काम के सिलसिले में यात्रा करते हैं, उनके दो बच्चे स्कूली उम्र के हैं, और एक विदेशी निवेश वाली कंपनी में उनकी नौकरी उनका अधिकांश समय ले लेती है। सुश्री लैन ने कहा, "मुझे वास्तव में बुजुर्गों की देखभाल के क्षेत्र में काम करने वाले पेशेवरों के सहयोग की आवश्यकता है। लेकिन फिलहाल, उपयुक्त लोगों को ढूंढना बहुत मुश्किल है।"
वियतनाम एसोसिएशन ऑफ द एल्डरली की केंद्रीय समिति के उपाध्यक्ष डॉ. ट्रूंग ज़ुआन कु के अनुसार, जहां एक ओर बुजुर्गों की संख्या तेजी से बढ़ रही है, वहीं दूसरी ओर कई पीढ़ियों के एक साथ रहने का पारंपरिक मॉडल धीरे-धीरे कम होता जा रहा है। अपने बच्चों और नाती-पोतों के साथ रहने वाले बुजुर्गों की संख्या लगातार कम होती जा रही है, जिससे पेशेवर देखभाल की आवश्यकता बढ़ रही है। डे केयर सेंटर खोलना पूरे दिन चलने वाले (आवासीय) देखभाल केंद्रों की तुलना में कम खर्चीला होगा और उन कई बुजुर्गों के लिए उपयुक्त होगा जो अभी भी स्वतंत्र रूप से चल-फिर सकते हैं। इससे न केवल शारीरिक और मानसिक स्वास्थ्य को बनाए रखने में मदद मिलती है, बल्कि बुजुर्गों को अपने साथियों के साथ मेलजोल करने और अनुभव साझा करने के अवसर भी मिलते हैं, जिससे अकेलेपन की भावना कम होती है और उन्हें खुशहाल और स्वस्थ जीवन जीने में सहायता मिलती है।
कुशल कर्मियों की कमी।
बढ़ती मांग के बावजूद, बुजुर्गों की देखभाल केंद्रों के विकास में अभी भी कई चुनौतियां हैं। हनोई और हो ची मिन्ह सिटी के कई नर्सिंग होम में किए गए अवलोकन के अनुसार, वर्तमान में सबसे बड़ी कठिनाई उचित रूप से प्रशिक्षित कर्मचारियों की कमी है।
आंकड़ों से पता चलता है कि देश में वर्तमान में लगभग 135,000 स्वयंसेवक बुजुर्गों की स्वास्थ्य सेवा कर रहे हैं, लेकिन ये मुख्य रूप से जनसंख्या सहयोगी हैं और इनमें से अधिकांश के पास पेशेवर प्रशिक्षण की कमी है। वहीं, वृद्धावस्था चिकित्सा में प्रशिक्षित या शिक्षित स्वास्थ्यकर्मियों की संख्या केवल लगभग 7,849 है।
बाख निएन थिएन डुक बुजुर्ग देखभाल प्रणाली के निदेशक श्री गुयेन तुआन न्गोक ने कहा कि बुजुर्गों की देखभाल का मतलब सिर्फ भोजन या दैनिक गतिविधियों में सहायता करना नहीं है। देखभाल करने वालों को नर्सिंग, मनोविज्ञान, पुनर्वास, पोषण और चिकित्सा आपात स्थितियों से निपटने का ज्ञान होना चाहिए। श्री न्गोक ने कहा, "हम सामान्य श्रमिकों की भर्ती कर सकते हैं, लेकिन सही विशेषज्ञता वाले लोगों को ढूंढना बहुत मुश्किल है। भर्ती के बाद, केंद्र को आमतौर पर उन्हें शुरू से ही प्रशिक्षण देना पड़ता है।"
नर्सों और देखभालकर्ताओं की भर्ती करना कठिन है, लेकिन उन्हें बनाए रखना और भी चुनौतीपूर्ण है। “बुजुर्ग अन्य समूहों से अलग होते हैं। वे अक्सर एक साथ कई दीर्घकालिक बीमारियों से पीड़ित होते हैं, उनका स्वास्थ्य तेजी से बदलता है, और उनकी मनोवैज्ञानिक ज़रूरतें भी विशिष्ट होती हैं। नर्सें न केवल खाने और व्यक्तिगत स्वच्छता में सहायता करती हैं, बल्कि उन्हें बातचीत करने, भावनात्मक सहारा देने और स्वास्थ्य संबंधी आपात स्थितियों को संभालने की भी आवश्यकता होती है। इस काम में उच्च स्तर के धैर्य और जिम्मेदारी की आवश्यकता होती है, जबकि आय उतनी आकर्षक नहीं होती, इसलिए कई युवा इस पेशे में लंबे समय तक नहीं टिक पाते,” श्री गुयेन तुआन न्गोक ने बताया।
वास्तव में, यह समस्या किसी एक संस्थान तक सीमित नहीं है। जनसंख्या विभाग के निदेशक ले थान डुंग के अनुसार, वृद्धावस्था संबंधी देखभाल में विशेषज्ञता रखने वाले डॉक्टरों, नर्सों और चिकित्सा कर्मचारियों की संख्या वर्तमान में मांग के अनुरूप अपर्याप्त है। जमीनी स्तर पर, अधिकांश कम्यून और वार्ड स्वास्थ्य कार्यकर्ता, जनसंख्या सहयोगी और सामाजिक कार्यकर्ताओं को वृद्धावस्था देखभाल में विशेष प्रशिक्षण प्राप्त नहीं है।
गौरतलब है कि वियतनाम में आज तक "बुजुर्गों की देखभाल करने वाले कर्मचारियों" का कोई औपचारिक कार्यबल, कोई पेशेवर आचार संहिता और माध्यमिक, कॉलेज या विश्वविद्यालय स्तर पर कोई आधिकारिक प्रशिक्षण कार्यक्रम मौजूद नहीं हैं। तेजी से बढ़ती दीर्घकालिक देखभाल की जरूरतों को देखते हुए इसे एक महत्वपूर्ण कमी माना जाता है।
जनसंख्या अनुमानों के अनुसार, वियतनाम में बुजुर्गों की संख्या 2025 से 2030 के बीच तेजी से बढ़ने की उम्मीद है, जो 2024 में लगभग 14.2 मिलियन से बढ़कर 2030 में लगभग 18 मिलियन हो जाएगी। वर्तमान में औसत जीवन प्रत्याशा 74.7 वर्ष है, जबकि स्वस्थ जीवन जीने वाले लोगों की संख्या केवल लगभग 65.4 वर्ष है। इसका अर्थ है कि औसतन, प्रत्येक वियतनामी व्यक्ति लगभग 8 वर्ष बीमारी या शारीरिक कमजोरी के साथ बिताता है। विशेष रूप से, लगभग 70% बुजुर्ग दो या अधिक बीमारियों से पीड़ित हैं।
इस तंत्र का भी अभाव है।
मानव संसाधन संबंधी चुनौतियों के अलावा, बुजुर्गों की देखभाल करने वाले केंद्रों को वित्त और परिचालन तंत्र के संबंध में भी कई कठिनाइयों का सामना करना पड़ता है।
डॉ. ट्रूंग ज़ुआन कु के अनुसार, 2024 तक पूरे देश में केवल 300 से अधिक वृद्धावस्था देखभाल केंद्र होंगे जो लगभग 11,000 लोगों की सेवा करेंगे। यह संख्या देश में वर्तमान में रहने वाले 14 मिलियन से अधिक वृद्ध लोगों की तुलना में बहुत कम है। वहीं, मौजूदा देखभाल सुविधाएं असमान रूप से वितरित हैं, जो मुख्य रूप से हनोई, हो ची मिन्ह सिटी और कुछ अन्य प्रमुख शहरों में केंद्रित हैं। ग्रामीण क्षेत्रों में रहने वाले 70% से अधिक वृद्ध लोगों को अभी भी पेशेवर देखभाल सेवाओं तक पहुँचने में कठिनाइयों का सामना करना पड़ता है।
राष्ट्रीय सभा की संस्कृति एवं सामाजिक मामलों की समिति के उपाध्यक्ष श्री ता वान हा ने सुझाव दिया कि स्थानीय निकायों को वार्ड और कम्यून स्तर पर वृद्धों की देखभाल की सुविधाओं का सक्रिय रूप से निर्माण करना चाहिए; और साथ ही, प्रशासनिक इकाई के पुनर्गठन के बाद बची अतिरिक्त सुविधाओं का उपयोग सामुदायिक देखभाल मॉडल विकसित करने के लिए करना चाहिए। विशेषज्ञों ने यह भी सुझाव दिया कि राज्य को निजी क्षेत्र को निवेश में भाग लेने के लिए आकर्षित करने हेतु मजबूत प्रोत्साहन तंत्र की आवश्यकता है।
राष्ट्रीय अर्थशास्त्र विश्वविद्यालय के प्रोफेसर जियांग थान लॉन्ग का मानना है कि व्यवसायों को इस क्षेत्र में भाग लेने के लिए भूमि, कर, बुनियादी ढांचा मानकों और मानव संसाधन पर स्पष्ट नीतियों की आवश्यकता है। साथ ही, विभिन्न समूहों के लोगों की सामर्थ्य के अनुरूप सेवाओं में विविधता लाना भी आवश्यक है।
विशेषज्ञों के अनुसार, जनसंख्या की बढ़ती उम्र अब भविष्य की बात नहीं बल्कि वर्तमान की वास्तविकता है। इसलिए, बुजुर्गों की देखभाल के लिए एक प्रणाली विकसित करना सामाजिक सुरक्षा नीति का एक नया स्तंभ माना जाना चाहिए। जनसंख्या विभाग के निदेशक ले थान डुंग ने कहा, "बुजुर्गों की देखभाल के पेशे को जल्द से जल्द राष्ट्रीय व्यावसायिक सूची में शामिल करना, एक औपचारिक प्रशिक्षण कार्यक्रम संहिता स्थापित करना और व्यावसायिक कौशल को मानकीकृत करना आवश्यक है।"
वियतनाम में संयुक्त राष्ट्र जनसंख्या कोष (UNFPA) की प्रमुख प्रतिनिधि सुश्री डांग हुएन ने सुझाव दिया कि देखभाल करने वालों को प्रत्येक स्तर पर गहन और विस्तृत प्रशिक्षण प्राप्त करने की आवश्यकता है, जो बुजुर्गों की आवश्यकताओं के अनुरूप हो। प्रशिक्षण को मानकीकृत किया जाना चाहिए और व्यावहारिक अनुप्रयोग के साथ बढ़ाया जाना चाहिए ताकि घरों, समुदायों और विशेष सुविधाओं में देखभाल मॉडल की आवश्यकताओं को पूरा किया जा सके।
लोक स्वास्थ्य संकाय के एसोसिएट प्रोफेसर फाम तिएन नाम के अनुसार, सामाजिक संसाधनों को जुटाने के साथ-साथ परिवार और समुदाय में ही एक देखभाल नेटवर्क का निर्माण करना आवश्यक है, ताकि बुजुर्गों के स्वास्थ्य की निगरानी की जा सके, उन्हें पुनर्वास मिल सके और वे उचित सांस्कृतिक और आध्यात्मिक गतिविधियों में भाग ले सकें। अंतरराष्ट्रीय अनुभव को देखते हुए, बुजुर्गों के लिए डेकेयर सेंटर ब्रिटेन, अमेरिका, सिंगापुर और नीदरलैंड में काफी सफलतापूर्वक लागू किए गए हैं। इन मॉडलों की एक सामान्य विशेषता बुजुर्गों के लिए स्वास्थ्य देखभाल, मानसिक सहायता और सामाजिक संबंधों को बनाए रखने का संयोजन है।
वियतनाम में, तेजी से बढ़ती बुजुर्ग आबादी और बदलती पारिवारिक संरचनाओं के संदर्भ में, डे केयर सेंटर, या सामुदायिक देखभाल केंद्रों का विकास एक उपयुक्त दिशा माना जाता है। हालांकि, इन मॉडलों को सामाजिक सुरक्षा का एक नया स्तंभ बनाने के लिए, न केवल अधिक देखभाल सुविधाओं का निर्माण करना बल्कि पर्याप्त संख्या में, विशेषज्ञता से परिपूर्ण और एक स्थायी संचालन तंत्र वाले कार्यबल को तैयार करना भी महत्वपूर्ण है।
Nhandan.vn के अनुसार
स्रोत: https://baoangiang.com.vn/nut-that-nhan-luc-cham-care-nguoi-cao-tuoi-a488326.html
