उओंग बी कोल: खनिकों के बीच सुरक्षा संस्कृति का निर्माण

भूमिगत उत्पादन वातावरण में कई संभावित जोखिम होते हैं, इसलिए, ऊओंग बी कोल कंपनी (टीकेवी) द्वारा व्यावसायिक सुरक्षा और स्वास्थ्य (ओएसएच) पर हमेशा विशेष ध्यान दिया जाता है और इसे सर्वोच्च प्राथमिकता माना जाता है। 4,800 से अधिक कर्मचारियों के साथ, कंपनी ने 196 उत्पादन टीमों में व्यवस्थित 522 ओएसएच अधिकारियों का एक नेटवर्क बनाया और प्रभावी ढंग से संचालित किया है, जो श्रमिकों की सुरक्षा के लिए एक ठोस "ढाल" बन गया है।

माइनिंग - टनलिंग वर्कशॉप K11 के सुरक्षा अधिकारी श्री गुयेन वान लिन्ह और उनके सहकर्मी हमेशा सुरक्षा कार्य को बढ़ावा देते हैं।

इस समय   अब,   उओंग बी कोल कंपनी में व्यावसायिक सुरक्षा और स्वास्थ्य कार्य कई चुनौतियों का सामना कर रहा है: जटिल भूविज्ञान, अस्थिर कोयला परतें, अधिक गहराई और दूर तक खनन; गैस विस्फोट और पानी के रिसाव का लगातार खतरा... इस बीच, कई नए श्रमिक दूरदराज के क्षेत्रों से हैं, जिनकी योग्यता सीमित है और जिनकी कार्यशैली औद्योगिक है।

इस प्रथा को ध्यान में रखते हुए, कंपनी ने शिफ्ट के अंत में निरीक्षण बढ़ा दिए हैं - वह समय जब कर्मचारी थके हुए होते हैं और प्रक्रियाओं का उल्लंघन करने के लिए प्रवृत्त होते हैं। सुरक्षा और स्वच्छता अधिकारी   नए कर्मचारियों को सलाह देने, छात्र प्रशिक्षुओं का मार्गदर्शन करने और जोखिम को कम करने के लिए व्यावहारिक अनुभव प्रदान करने के लिए विशेष कार्य सौंपे गए।

श्री गुयेन वान लिन्ह (के11 माइनिंग - टनलिंग वर्कशॉप) को सुरक्षा और स्वच्छता कार्य में 10 वर्षों से अधिक का अनुभव है। ने साझा किया: "एक सुरक्षा और स्वच्छता अधिकारी का काम सहकर्मियों को प्रक्रिया का पालन करने के लिए याद दिलाना, जोखिमों का तुरंत पता लगाना और समाधान सुझाना है। मैं हमेशा ध्यान रखता हूँ कि जब उत्पादन शिफ्ट समाप्त हो जाए और सभी सुरक्षित लौट आएँ, तभी सबसे बड़ी सफलता होती है।"

श्री लिन्ह जैसे सुरक्षाकर्मियों के समर्पण की बदौलत, K11 माइनिंग एंड एक्सकेवेशन वर्कशॉप ने कई वर्षों से अपना सुरक्षा रिकॉर्ड कायम रखा है। उत्कृष्ट सुरक्षाकर्मियों के लिए कंपनी-स्तरीय प्रतियोगिता में, वर्कशॉप ने दूसरा पुरस्कार जीता।

के11 खनन एवं उत्खनन कार्यशाला के खनिक हमेशा एक-दूसरे को कहीं भी, कभी भी सुरक्षा कार्य के बारे में जानकारी देते हैं और याद दिलाते हैं।

सुरक्षा एवं स्वच्छता कर्मियों का नेटवर्क न केवल पर्यवेक्षण में महत्वपूर्ण भूमिका निभाता है, बल्कि यह श्रमिकों और प्रबंधकों के बीच एक सेतु का काम भी करता है। K11 खनन एवं उत्खनन कार्यशाला के प्रबंधक, श्री फाम वान मान्ह ने पुष्टि की: सुरक्षा एवं स्वच्छता कर्मियों की टीम साइट प्रबंधन में प्रबंधक का ही एक विस्तार बन गई है। उनके गहन पर्यवेक्षण, अनुकरणीय भूमिका और ज़िम्मेदारी के कारण, कार्यशाला ने कई वर्षों तक बिना किसी गंभीर दुर्घटना के सुरक्षा का रिकॉर्ड बनाए रखा है।

कंपनी का संघ सुरक्षा और स्वच्छता कर्मचारियों के प्रबंधन के तरीकों में भी लगातार नवाचार करता रहता है। नियमित रिपोर्टों के अलावा, सुरक्षा और स्वच्छता कर्मचारी नेटवर्क ज़ालो समूह के माध्यम से संघ और नेताओं के लिए सुझाव भी भेजता है ताकि वे उन्हें तुरंत समझ सकें और उन पर अमल कर सकें। इन सुझावों को उत्पादन आदेशों और शिफ्ट रिपोर्टों में दर्ज किया जाता है, जिससे संपूर्ण समाधान सुनिश्चित होता है।

ऊंग बी कोल कंपनी के ट्रेड यूनियन के उपाध्यक्ष, होंग ह्यू के अनुसार, ट्रेड यूनियन व्यावसायिक सुरक्षा और स्वास्थ्य संबंधी कार्यों में, व्यावसायिक सुरक्षा और स्वच्छता कर्मियों के चयन और प्रशिक्षण से लेकर समय और उपकरणों के संदर्भ में परिस्थितियाँ तैयार करने तक, हमेशा पेशे के साथ खड़ी रहती है। व्यावसायिक सुरक्षा और स्वच्छता कर्मियों का चयन उत्पादन टीमों में निष्पक्ष और लोकतांत्रिक तरीके से किया जाता है। विश्वसनीय कर्मचारी अनुभवी, ठोस विशेषज्ञता वाले, प्रतिष्ठित और उच्च जिम्मेदारी वाले होने चाहिए। ट्रेड यूनियन और पेशे द्वारा कार्यस्थल पर, विशेष रूप से उत्पादन पारी की शुरुआत में, जब सुरक्षा जोखिम होने की संभावना होती है, उनका निरीक्षण, स्मरण और प्रचार किया जाता है।

हर महीने, कंपनी का संघ पेशेवर टीम के साथ समन्वय करके कर्मचारियों की सुरक्षा और स्वच्छता गतिविधियों का निरीक्षण करता है, उनके संचार कौशल का मूल्यांकन करता है, जोखिमों का पूर्वानुमान लगाता है और निवारक समाधान सुझाता है। सक्रिय और प्रभावी सुरक्षा और स्वच्छता कर्मचारियों को पुरस्कृत किया जाता है, जबकि जो कर्मचारी अपना काम पूरा नहीं करते हैं, उन्हें तुरंत याद दिलाया जाता है और अनुशासनात्मक कार्रवाई की जाती है।

इसके साथ ही, कंपनी व्यावसायिक सुरक्षा और स्वच्छता कर्मचारियों को घटनास्थल पर ही प्रशिक्षण देने पर ध्यान केंद्रित करती है। दुर्घटनाओं के कारणों और सामान्य जोखिमों का विश्लेषण करने के लिए प्रशिक्षण सत्र व्यावसायिक सुरक्षा और स्वच्छता कर्मचारियों को अधिक अनुभव प्राप्त करने में मदद करते हैं, जिससे जोखिमों की तुरंत पहचान और उन्मूलन संभव होता है।

2025 में, उओंग बी कोल कंपनी ने उत्कृष्ट सुरक्षा एवं स्वच्छता कर्मियों के लिए 13वीं टीकेवी प्रतियोगिता में प्रथम पुरस्कार जीता। यह उपलब्धि न केवल सुरक्षा एवं स्वच्छता कर्मियों के मज़बूत नेटवर्क की गुणवत्ता की पुष्टि करती है, बल्कि व्यावसायिक सुरक्षा एवं स्वच्छता कार्यों में ट्रेड यूनियन और पेशे के बीच एकजुटता और भाईचारे को भी दर्शाती है।

तथापि, व्यावसायिक सुरक्षा और स्वास्थ्य कार्य की प्रभावशीलता में सुधार करने के लिए, कंपनी अनुशंसा करती है कि टीकेवी शीघ्र ही सम्पूर्ण समूह पर लागू व्यावसायिक सुरक्षा और स्वास्थ्य गतिविधियों पर एक एकीकृत विनियमन जारी करे; साथ ही, अच्छा प्रदर्शन करने वाली इकाइयों में उत्कृष्ट व्यावसायिक सुरक्षा और स्वास्थ्य कार्यकर्ताओं के लिए भ्रमण और सीखने के अनुभवों का एक कार्यक्रम हो, जिससे पूरे उद्योग में एक व्यापक प्रभाव पैदा हो।

"उत्पादन के लिए सुरक्षा, उत्पादन सुरक्षित होना चाहिए" के आदर्श वाक्य के साथ, ऊओंग बी कोल कंपनी धीरे-धीरे प्रत्येक कर्मचारी में सुरक्षा संस्कृति का निर्माण कर रही है। सुरक्षा और स्वच्छता कर्मचारियों का नेटवर्क न केवल निगरानी और याद दिलाने में मुख्य शक्ति है, बल्कि गहरी सुरंगों में दिन-रात काम करने वाले हज़ारों खनिकों के लिए आध्यात्मिक सहारा भी है, जो उन्हें शांति प्रदान करता है।

थान हंग

स्रोत: https://baoquangninh.vn/than-uong-bi-giu-binh-yen-cho-tho-mo-tu-mang-luoi-an-toan-ve-sinh-vien-3378921.html