Ho bácsi tanításainak elsajátítása és követése önkéntes tevékenységgé vált, szokássá vált a zászlóalj minden kádere és katonája számára, számos jó példával és kreatív munkamódszerrel, hozzájárulva egy tiszta és erős pártbizottság és szervezet, egy erős és átfogó, „példás és tipikus” egység kiépítéséhez.

Az évek során a Zászlóalj Pártbizottsága az egység sajátosságaihoz szorosan igazodva vezette és hajtotta végre a 05. számú irányelvet, és számos pozitív eredményt ért el.

Az 05-ös irányelv tartalmának konkretizálása érdekében a Zászlóalj Pártbizottsága arra ösztönözte a pártbizottságokat és a pártsejteket minden szinten, hogy Ho Si Minh ideológiájának, erkölcsének és stílusának tanulmányozását és követését tegyék fontos tartalommá a pártkongresszusok minden szintű határozatainak végrehajtására irányuló cselekvési tervben és programban, hozzájárulva az éves politikai feladatok és az egyes feladatok elvégzésének előmozdításához. Ho nagybácsi tanulmányozásának és követésének tartalmát a vezetés határozataiban és cselekvési terveiben konkretizálják, biztosítva, hogy az megfeleljen az egyes egységek sajátosságainak és feladatainak, a végrehajtást pedig éves kampányokhoz és versenymozgalmakhoz kössék.

A 38. Vegyi Zászlóalj Sanijet felszerelések műszaki kiképzését gyakorolja. c921.

A Zászlóalj Pártbizottsága proaktívan vezette számos modell kidolgozását és hatékony megvalósítását, mint például: „3 jó: Jó kiképzés, jó harckészség, jó felelősségvállalás, jó szakértelem”; a „3 legjobb egység” modell, amely fokozza az egységnél őrszolgálatot teljesítő minden egyes személy éberségét és felelősségét. Vagy a „Három fős csoport együtt halad” modell megvalósítása, amelynek keretében a napi munka során minden tag megérti a munkát, a feladatokat, a gondolatokat, az érzéseket, az ideológiai fejleményeket és a családi kérdéseket, hogy megosszák, bátorítsák és segítsék egymást a kijelölt feladatok jó elvégzésében.

Ho Si Minh ideológiáját, erkölcsét és stílusát alaposan megértve és alkalmazva a fegyelmezett rendszer kiépítésében és a fegyelem fenntartásában, a Zászlóalj Pártbizottsága egy „Jó önművelés, szigorú fegyelem, magas felelősség, abszolút biztonság” modell felépítését irányította. A modell célja, hogy minden káder és párttag világosan tisztában legyen az önművelés és a képzés helyével, szerepével és fontosságával Ho nagybácsi példáját követve, és kreatívan alkalmazza azt az egységnél végzett tanulásban és kiképzésben, úgy építve az egységet, hogy mindig a 3. katonai körzet és különösen a vezérkar versenymozgalmainak élharcosává váljon.

A Vegyi Hadtest szolgálatában a képzés és a műszaki munka ellenőrzése a 2021-2025 közötti időszakban.

Az elmúlt években a Zászlóalj Pártbizottsága utasította az 1. századot, hogy építse ki és valósítsa meg hatékonyan a „Hetente egy törvény” modelljét a törvények terjesztésében, népszerűsítésében és oktatásában. Ennek megfelelően a feladatok végrehajtása során az egység minden héten integrálja a tisztek és katonák körében a törvények propagandáját és népszerűsítését, különös tekintettel a Nemzetvédelmi Minisztérium 16. számú körlevelére, az alkohol és a sör káros hatásainak megelőzéséről és ellenőrzéséről szóló törvényre, a kiberbiztonságról szóló törvényre, a Büntető Törvénykönyvre stb.

Ezenkívül az 1. század Ifjúsági Szakszervezete irányította az „Ifjúsági Szakszervezet 5. számú” modell kiépítését: Az egység fiataljai nem dohányoznak; nem isznak alkoholt reggel, délben, munkaidőben, és nem isznak alkoholt vagy sört részegségig; nem lógnak éttermekben, nem káromkodnak és nem szitkozódnak; nem sértik a fegyelmet; nem sértik a társadalmi gonoszságokat és a közlekedésbiztonságot. A modell valóban nagyon gyakorlati kérdéseket említett a katonák tevékenységében és életében, hozzájárulva a forradalmi katonák oktatásához, kiképzéséhez és gyakorlatához; az egység, a hadsereg és a nép közötti szolidaritás kiépítésére összpontosítva, a káderek és alkalmazottak szerepének és felelősségének előmozdítása, az egység fegyelmének és fegyelmének fenntartása, a törvények és a katonai fegyelem szigorú betartása mellett. A 2. század megszervezte és megvalósította az „5 jó egység: Jó gondolatok, jó cselekedetek, jó szolidaritás, jó fegyelem, jó harckészségi kiképzés” modellt.

A 38. Vegyi Zászlóalj a felderítő eszközök használatának kiképzését gyakorolja.

Ho Si Minh viselkedési stílusának alapos megértésével és alkalmazásával a teljes zászlóalj előmozdította a „Civilizált életmód, szép viselkedés” modelljének megvalósítását, különös tekintettel az etikett, a megszólítás, az üdvözlés és a kulturált viselkedés minőségének javítására, összekapcsolva az egység arculatának építésével. A fenti modellek hatékony alkalmazása mélyreható változást hozott a zászlóalj tisztjeinek és katonáinak jogtudatosságában és fegyelmében. Az egység tisztjei és katonái előmozdították a szolidaritás, az egység szellemét, valamint az egység törvényeinek, fegyelmének és szabályzatainak szigorú betartását.

Ho Si Minh logisztikai és technikai feladatokban betöltött erkölcsi példájának alapos tanulmányozása és követése után az egység kiépítette és előmozdította az „5 szükséglet, 3 tisztaság” modelljét. Amelyben az „5 szükséglet”: jó szakmai ismeretek, magas szintű szolgálatkészség, tudatos áram- és víztakarékosság, a közös eszközök kezeléséért való felelősség és a termelés növelésében való proaktív fellépés. A „3 tisztaság” magában foglalja: az étkező és a konyha tisztán tartását; a raktár tisztán tartását és a tiszta élelmiszerek biztosítását. Ugyanakkor előmozdítja a „A Katonai Logisztikai Szektor Ho bácsi tanításait követi” mozgalom és az 50-es hadjárat megvalósítását.

Gyakorolja a t14D jármű 8 rúddal működő kefés permetezőudvarának kinyitását.

A 05. számú irányelv végrehajtásának 10 évét követően számos helyes politikának és drasztikus, konkrét intézkedésnek köszönhetően a káderek, a párttagok és a 38. Vegyvédelmi Zászlóalj tömegei mélyen felismerték Ho Si Minh ideológiájának, erkölcsének és életmódjának tanulmányozásának és követésének célját, jelentését és fontosságát.

Az elmúlt 10 évben az egység mindig is magas eredményeket ért el a Vegyi Hadtest, 3. Katonai Körzet által szervezett versenyeken és sporteseményeken. Az egység mindig is kiváló szakmai kiképzést biztosított katonái számára, több mint 20 alkalommal vett részt erdőtüzek oltásában, 12 alkalommal segített megelőzni az árvizeket és viharokat, 26 alkalommal permetezett fertőtlenítőszereket a környezet fertőtlenítésére... az egész egység több mint 500 tisztjének és katonájának részvételével, ezáltal építve a katonai-civil szolidaritást, és népszerűsítve Ho bácsi katonáinak tulajdonságait az új korszakban.

Gyakorold az erénydobozban való gyakorlást.

A fenti eredmények elérése érdekében a 38. Vegyvédelmi Zászlóalj Pártbizottsága értékes tanulságot vont le: ahol a Pártbizottság, a vezető és az egység figyelmet fordít a vezetésre, szorosan, határozottan, példamutatóan irányít, vezető szerepet vállal, és példát mutat Ho bácsi tanulmányozásában és követésében, ott pozitív és érdemi eredményeket fog elérni.

Ugyanakkor elő kell mozdítani minden káder és párttag példamutatási szerepét, tudatosságát és személyes felelősségét feladataik ellátásában, a „mondatuk gyakorlását”. Ez döntő tényező egy mozgalom létrehozásában és a 05-ös irányelv végrehajtásának sikerében. Összpontosítsunk az utánzásra és a munka jutalmazására, fedezzünk fel tipikus egyéneket és csoportokat Ho bácsi tanulmányozásában és követésében, hogy terjesszük, megismételjük és elterjesszük őket.

NGUYEN THANH alezredes, NGOC párttitkár, a 38. Vegyvédelmi Zászlóalj politikai biztosa, a 3. Katonai Körzet Vezérkara

* Kérjük, látogassa meg a részt a kapcsolódó hírek és cikkek megtekintéséhez.

    Forrás: https://www.qdnd.vn/nuoi-duong-van-hoa-bo-doi-cu-ho/bo-doi-phong-hoa-day-manh-hoc-tap-va-lam-theo-bac-846357