A Binh Thuan Szakszervezet bizalmat és elvárásokat támaszt a kongresszussal szemben

A Vietnami Általános Munkásszövetség 13. kongresszusa, amelynek ciklusa 2023-2028, a munkásosztály, a Vietnami Általános Munkásszövetség fontos politikai eseménye, valamint széles körű politikai tevékenység a káderek, szakszervezeti tagok és munkások körében országszerte. A kongresszuson részt vevő Binh Thuan Általános Munkásszövetség 11 küldöttből álló küldöttsége a tartomány több mint 76 000 szakszervezeti tagjának akaratát és törekvéseit képviseli.

A küldöttséget Do Huu Quy úr, a Tartományi Pártbizottság tagja és a Tartományi Munkásszövetség (LDW) elnöke vezette. A kongresszus előtt a küldöttek is megosztották véleményüket és bizalmukat fejezték ki.

A Tartományi Munkásszövetség meglátogatta és ajándékokkal látta el a balesetet szenvedett munkavállalók családjait.

A Tartományi Munkásszövetség elnöke, Do Huu Quy: Jobban ellátja a szakszervezeti tagok és a munkavállalók jogos jogainak és érdekeinek képviseletével, gondozásával és védelmével kapcsolatos feladatokat.

Manapság minden ügynökség, egység, ipari övezet, vállalat, munkáscsoport, köztisztviselő, munkáscsoport (CNVCLĐ) és minden szintű szakszervezet izgatottan várja és várja a kongresszust. A Tartományi Munkásszövetség is mozgósította a szakszervezeteket minden szinten, hogy aktívan részt vegyenek a Vietnami Általános Munkásszövetség által szervezett versenyen. Ugyanakkor arra összpontosított, hogy ösztönözze és mozgósítsa a munkavállalókat, hogy továbbra is hazafias versenyeket folytassanak, lelkesen dolgozzanak és alkossanak; gyorsan megértsék a szakszervezeti tagok gondolatait, törekvéseit és véleményét, hogy tanácsokat adjanak és javaslatokat tegyenek a pártbizottságnak, a kormánynak és a funkcionális szerveknek a problémák megoldására...

Úgy hiszem, hogy a Vietnami Szakszervezet 13. kongresszusa számos áttörést hozó intézkedést fog hozni a szakszervezeti szervezet és tevékenységek innovációjának konkretizálása érdekében, a Politikai Bizottság 2021. június 12-i 02-NQ/TW számú határozatának szellemében. Különösen a 2023-2028-as ciklusban a szakszervezeti szervezet a törvényes és törvényes jogok és érdekek képviseletének, gondozásának és védelmének jobb ellátására fog összpontosítani, hozzájárulva a szakszervezeti tagok és a munkavállalók életminőségének javításához. Innovatív és erősített propaganda- és mozgósító munka, a szakszervezeti tagok és a munkavállalók politikai kapacitásának, iskolai végzettségének, szakmai készségeinek, ipari stílusának és munkafegyelmének javítása. Ezzel párhuzamosan egy erős szakszervezeti szervezetet épít; nagyszámú munkavállalót vonz és gyűjt a Vietnami Szakszervezeti szervezetbe... Célul tűzve ki egy modern és erős munkásosztály kiépítését, hozzájárulva egy virágzó és boldog ország fejlesztésére irányuló törekvés megvalósításához.

Tran Ngoc Phuc, a Tartományi Köztisztviselők Szakszervezetének elnöke: Reméli, hogy a szakszervezet továbbra is innovatív lesz, és a munkavállalókat helyezi középpontba.

A Vietnami Szakszervezet 2023-2028-as ciklusára tekintve hiszem és várom, hogy a Végrehajtó Bizottság megbízható jelöltjei minden képességüket és lelkesedésüket latba vetve számos gyakorlati programot, jó, innovatív és kreatív megoldási módokat javasolnak, biztosítva a szakszervezeti tagok és a munkavállalók jogos jogait és érdekeit; továbbra is hidat jelentenek majd a munkavállalók számára a felszólaláshoz, hogy a szakszervezet mindig a közös otthon, minden szakszervezeti tag meleg otthona legyen.

Ugyanakkor remélem, hogy a Szakszervezet továbbra is megújítja tartalmát és működési módszereit, a helyi rétegekre összpontosítva, a munkavállalókat helyezve a középpontba. Folyamatosan javítja a szakszervezet szerepét és helyzetét a politikai rendszerben, amikor hamarosan egy, a Vietnami Szakszervezettel párhuzamosan működő szervezet is létrejön. Különös figyelmet fordít a teljes munkaidős szakszervezeti tisztviselők mennyiségére és minőségére, a kellően erős szakszervezeti pénzügyi munkára; élénk és széles körű mozgalmak szervezésére, új változásokat teremtve a szakszervezeti tevékenységekben minden szinten. A tudomány és a technológia erőteljes fejlődésével remélem, hogy a szakszervezet egyre inkább alkalmazni fogja az információs technológiát tevékenységében, megfelelve a központi kormányzat által meghatározott digitális transzformációs követelményeknek.

A Binh Thuan Forestry One Member Co., Ltd. szakszervezetének elnöke, Cao Van Nhan: Lesznek olyan politikák, amelyek támogatják a vállalkozásokat, amikor nehézségekkel szembesülnek.

Az utóbbi időben a nehéz gazdasági helyzet jelentős hatással volt a szakszervezeti tagok és az alkalmazottak munkájára és életére. Remélem, hogy az új ciklusban a Vietnami Szakszervezet továbbra is módosításokat, kiegészítéseket javasol, valamint olyan politikákat és törvényeket dolgoz ki, amelyek több ösztönzőt kínálnak az alkalmazottaknak. Másrészt figyelmet kell fordítani és együtt kell működni az illetékes ügynökségekkel és egységekkel, hogy olyan politikákat javasoljanak, amelyek támogatják a vállalkozásokat nehézségek esetén, meghosszabbítva a társadalombiztosítás, az egészségbiztosítás és a munkanélküli-segély fizetési időszakát az alkalmazottak számára, hogy a vállalkozások biztosíthassák a termelés és az üzleti tevékenység fenntartásához szükséges forrásokat. Fordítsunk figyelmet a társadalombiztosítási könyvek lezárására szolgáló megoldásokra azoknak az alkalmazottaknak, akik felmondtak, amikor a vállalkozásoknak társadalombiztosítási tartozásaik vannak.

Erdészeti és fafeldolgozó iparban működő vállalkozásként a vállalat abban reménykedik, hogy kedvezményes adópolitikákat, hiteltámogatásokat, működési mechanizmusokat stb. fog kapni, amelyek segítenek megőrizni piaci versenyképességét, munkahelyeket és jövedelmet biztosítani az alkalmazottak számára. Emellett jó termelési eredményeket ér el, hozzájárulva az üzletfejlesztéshez, a társadalombiztosításhoz és a helyi gazdaságfejlesztéshez.

Doan Thi My Thach, a Right Rich International Company Limited szakszervezetének elnöke: Bízom benne, hogy a kongresszus professzionális és elkötelezett szakszervezeti tisztviselőkből álló csapatot fog megválasztani.

Úgy hiszem, hogy ez a kongresszus olyan tulajdonságokkal, képességekkel, presztízzsel és etikával rendelkező embereket fog kiválasztani, akik hozzájárulnak a Vietnámi Szakszervezet további fejlődéséhez. Ezenkívül azt is remélem, hogy a kongresszuson előterjesztett politikák és irányelvek jobban a munkavállalókra lesznek orientálva, különösen a foglalkoztatás, a bérek, a társadalombiztosítás, a munkavédelem és -higiénia, valamint a szakképzés területén. Fordítsanak figyelmet a munkajogi politikák és a társadalombiztosítás összehangolására a vállalatoknál, hozzájárulva a munkáltatók és a munkavállalók jogainak és kötelezettségeinek védelméhez; az üzleti tevékenységgel kapcsolatos szabályozásokra; az általános minimálbérek, a regionális minimálbérek, a pihenőidőre vonatkozó szabályok, a munkafegyelem végrehajtására; a munkavédelemmel és -higiéniával kapcsolatos nemzeti programok végrehajtására...

Forrás: https://baobinhthuan.com.vn/cong-doan-binh-thuan-gui-niem-tin-trao-ky-vong-den-dai-hoi-114968.html