A szerelem lángjának életben tartása a "tejes szobától" a szakszervezet étkezéséig.

Dong Thap – A „tejelosztó helyiségektől” a szakszervezet által támogatott étkezésekig To Ngoc Thao asszony számos gyakorlati modellt alkotott a tengeri herkentyűfeldolgozó iparban dolgozók ezreinek gondozására.

Thao asszony férjével és gyermekével. Fotó: Az interjúalany által rendelkezésre bocsátva.

Amikor a „szoptatós szoba” az anyák támaszpontjává válik.

Miután az egészségügyben dolgozott, és hosszú éveken át tagja volt a Truong Giang Seafood Joint Stock Company (Sa Dec Ipari Park, Sa Dec kerület, Dong Thap tartomány) szakszervezeti végrehajtó bizottságának, Thao asszony megérti a terhes és kisgyermekeket nevelő női munkavállalókra nehezedő nyomást. Egyszerre kell biztosítaniuk a munka termelékenységét, megőrzik egészségüket a terhesség alatt, és aggódniuk kisgyermekeikért otthon.

Ennek a megértésnek az alapján 2025 májusában tanácsot adott a „Várandós Nők és Kisgyermekes Anyák Klubja” létrehozására – ez volt az első modell Dong Thapban a nem állami vállalatoknál dolgozó női munkavállalók számára.

Anyatej-fejtési és -tároló helyiség a Truong Giang Aquatic Products Joint Stock Company-nál, To Ngoc Thao asszony (a képen balról a második). Fotó: Thanh Mai

Havonta közel 70 női dolgozó vesz részt szülész-nőgyógyász konzultációkon a Sa Dec Kórházban és a Phuong Chau Kórházban a terhesgondozásról, a szoptatásról, a táplálkozásról és a gyermekgondozási készségekről.

Nemcsak tudással voltak felvértezve, de a nőknek terük is volt arra, hogy megosszák az anyasághoz vezető útjukkal kapcsolatos aggodalmaikat. Korábban jelentős szerepet játszott az anyatej-lefejő és -tároló helyiség létrehozásában közvetlenül a gyárban.

Naponta 35-45 női munkavállaló érkezik ide, hogy lefejje és tárolja az anyatejet, mielőtt visszatérne a gyártósorhoz. Ez a kis helyiség nemcsak az első csepp anyatej megőrzését szolgálja a munkavállalók gyermekei számára, hanem a vállalat és a szakszervezet női munkavállalók iránti gyakorlati gondoskodását is demonstrálja.

A Várandós Nők és Anyák Klubjának találkozója. Fotó: Thanh Mai

Ezenkívül az elmúlt öt évben Thao asszony közvetlenül 84 egészségügyi és élelmiszer-biztonsági tudatossági tanfolyamot szervezett több mint 7850 munkavállaló számára; és koordinálta 1418 női szakszervezeti tag éves nőgyógyászati ​​​​szűrésben való részvételét. Ezek a látszólag egyszerű tevékenységek hozzájárultak a munkavállalók egészségvédelemmel kapcsolatos tudatosságának növeléséhez, munkahelyi nyugalmuk biztosításához és a vállalat iránti elkötelezettségük erősítéséhez.

Az ebédszünetektől a szívmelengető reggelikig

Ha a „szoptatóhelyiségben” őrzik meg az első tejcseppeket a dolgozók gyermekei számára, akkor a szakszervezeti étkezés biztosítja az energiát ahhoz, hogy a dolgozók biztonságban érezzék magukat és elkötelezettek legyenek a vállalat iránt.

Lehet, hogy ez is tetszik

Egy nyolcadikos lány, aki minden nap újságot olvas, első díjat nyer prózából.A 2025-2026-os tanévben megrendezett 9. Fiatal Úttörők és Gyermekek Irodalmi Íróversenyének „Repülés a jövőbe” témájában megrendezett díjátadó ünnepségen Huynh Ha Gia Linh, a Ho Si Minh-város Linh Xuan kerületében található Linh Trung Középiskola 8A1 osztályos tanulója első díjat nyert a próza kategóriában.

A tanárnő sikerét a családja erős támogatásának köszönheti.Nguyen Thu Huong tanárnő több mint 22 éves szolgálat után számos sikert ért el karrierje során családja rendíthetetlen támogatásának köszönhetően.

Ninh Binh 22 példaértékű munkás-, köztisztviselő- és munkáscsaládot tisztel meg.Ninh Binh - A Ninh Binh Tartományi Szakszervezeti Szövetség 22 példaértékű munkás-, köztisztviselő- és munkáscsaládot ismert el a 2023-2025-ös időszakra vonatkozóan.

Felismerve, hogy az étkezés minősége közvetlenül befolyásolja az egészséget és a termelékenységet, Thao asszony következetesen belefoglalta a menzai étkezés minőségének javítását a vállalattal folytatott kollektív párbeszédekbe és tárgyalásokba.

A Truong Giang Vízi Termékek Részvénytársaságának Szakszervezete az első nem állami tulajdonú vállalat Dong Thapban, amely klubot indított várandós nők és kisgyermekes anyák számára. Fotó: Thanh Mai

Ez a kitartás meghozta gyümölcsét, amikor 2024-től kezdődően minden étkezés értéke 25 000 VND-ra emelkedett. Az étlapot két sós és egy vegetáriánus fogás is bővítette, így a dolgozók több megfelelő választási lehetőséget kaptak.

Nemcsak étkezést biztosított a műszakok alatt, hanem együttműködött a Szakszervezettel egy reggelitámogatási modell kidolgozásában és megvalósításában is, étkezésenként 15 500 VND költséggel. A vállalat havonta 235 és 255 millió VND közötti összeget különít el arra, hogy több ezer munkavállalót támogasson egy teljes értékű reggelivel a műszakkezdés előtt.

Szakszervezeti vacsora a Truong Giang Tengeri Halászati ​​Részvénytársaságnál. Fotó: Thanh Mai

Sok munkavállaló szerint ez a modell nagyon praktikus, mivel nem mindenkinek van ideje vagy erőforrása egy rendes reggeli elkészítésére, amikor nagyon korán kell kezdenie a műszakját. Egy meleg étkezés munka előtt nemcsak a jó egészség megőrzésében segít, hanem energiát is biztosít az egész munkanapra.

Thao asszony a helyi szakszervezet végrehajtó bizottságával együttműködve több mint 50 „Szakszervezeti étkezés – Köszönet a dolgozóknak” elnevezésű rendezvényt szervezett, több mint 5500 szakszervezeti tagnak kínálva 55 000 vietnami dong értékű ételt, valamint gyümölcsöt és joghurtot desszertként.

Jelenleg ez a modell minden szombaton működik, több mint 2000 munkást és alkalmazottat szolgálva ki. Ezek a meleg ételek nemcsak az anyagi gondoskodás egyik módjai, hanem a hála kifejezése is azoknak a dolgozóknak, akik éjjel-nappal a vállalat mellett dolgoznak.

Terjeszd a kedvességet

Ngoc Thao asszony elkötelezettségét számos díjjal ismerték el. 2023-ban a Vietnami Általános Munkásszövetség által országszerte meghívott 75 kiemelkedő személyiség egyike volt azon konferenciára, amely összefoglalta a Politikai Bizottság Ho Si Minh ideológiájának, etikájának és stílusának tanulmányozásáról és követéséről szóló 01-KL/TW számú határozatának végrehajtását két éven át.

A 2023 és 2025 közötti három egymást követő, innovatív üzleti gyakorlatokért kapott elismerés, valamint a számos díj és oklevél bizonyítják innovatív szellemét, kreativitását és munkájában tanúsított felelősségét.

Ami a legjobban becsüli, az a családja. Családja évek óta elnyeri a „Kulturálisan Példamutató Család” címet; lánya, Do Nhu Ngoc, nyolc egymást követő évben folyamatosan kiváló tanulói státuszt ért el. Férje, Do Hieu Nghia, aki ugyanannál a cégnél statisztikus, nemcsak a munkájában jeleskedik, hanem a házimunkában is részt vesz. Ez az erős támogató rendszer lehetővé tette számára, hogy teljes szívvel a munkájának szentelje magát.

Egyesült Államok - Vietnám: Ne hagyd ki

Vietnam arra ösztönzi az amerikai vállalkozásokat, hogy bővítsék a csúcstechnológiába történő befektetéseiket.Június 26-án reggel a kormány székházában Ho Quoc Dung miniszterelnök-helyettes fogadta Jeff Place urat, a Coherent Group (USA) ellátási lánc igazgatóját. A találkozó során a miniszterelnök-helyettes megerősítette, hogy Vietnam arra ösztönzi az amerikai vállalkozásokat, hogy bővítsék beruházásaikat, különösen a high-tech, az innovációs és a félvezető iparágakba.

Ösztönözni kell az amerikai vállalkozásokat, hogy bővítsék a befektetéseiket a high-tech szektorokba.Ho Quoc Dung miniszterelnök-helyettes kijelentette, hogy Vietnam üdvözli az amerikai vállalkozások további bővítését Vietnámban, különösen a high-tech iparágakban és a magas hozzáadott értékű ágazatokban.

Vietnam és az Egyesült Államok megerősíti együttműködését a háború következményeinek kezelésében.VTV.vn - Június 22-én To Lam főtitkár és elnök fogadta Hung Caót, az amerikai haditengerészet megbízott államtitkárát.

Visszatekintve a 2021 és 2026 közötti időszakra, ő és a helyi szakszervezet sikeresen 1839 új tagot toborzott; 958 millió vietnami dongot és több mint 52 000 jegyzetfüzetet mozgósított 658 ösztöndíj odaítélésére hátrányos helyzetű munkavállalók gyermekei számára; és több mint 210 millió vietnami dongot gyűjtött össze a nehéz helyzetben lévő munkavállalók és a természeti katasztrófák sújtotta emberek támogatására.

Mindhárom családtag rendszeresen számos díjat kapott tanulmányi eredményeiért és magas színvonalú, hatékony munkájáért. (Fotó: A család tájékoztatása szerint)

Ezek a kitartó erőfeszítések nemcsak az emberséges munkakörnyezet megteremtéséhez járultak hozzá, hanem abban is, hogy családját a Vietnami Általános Munkásszövetség a 2021–2026 közötti időszakra „Tipikus munkavállalói, közalkalmazotti és munkáscsaládként” ismerte el.

A folyamatosan működő gyártósorok közepette To Ngoc Thao asszony egyszerű tettekkel tartja fenn csendben a szeretet lángját. A fiatal anyáknak létrehozott „anyatejszobától” a meleg és szívből jövő szakszervezeti étkezésekig minden kezdeményezés egyszerű üzenetet közvetít: amikor a munkavállalókról a legpraktikusabb módon gondoskodnak, nagyobb önbizalomra és motivációra tesznek szert, hogy elkötelezettek maradjanak a vállalat és a szakszervezet iránt. Ez az a tartós érték is, amelyet ő és a Truong Giang Seafood Joint Stock Company helyi szakszervezete nap mint nap kitartóan ápol.

Tekintse meg az eredetit itt.

Forrás: https://congdoanvietnam.vn/cach-lam-hay-tu-co-so/giu-lua-yeu-thuong-tu-phong-sua-den-bua-com-cong-doan-38407.tld