Hanoi: Sok egyetemi végzettségű keres munkát.

(Dan Tri Újság) - A Hanoi Foglalkoztatási Szolgálat adatai szerint szeptemberben körülbelül több mint 16 000 ember keresett munkát, akiknek több mint 25%-a rendelkezett egyetemi vagy magasabb szintű végzettséggel.

Ez az információ a Kereskedelmi Egyetem partnerhálózatának és állásportáljának ma reggel (október 26-án) megrendezett ünnepélyes megnyitóján került nyilvánosságra.

A Hanoi Foglalkoztatási Szolgálat adatai szerint szeptemberben körülbelül 16 000 ember keresett munkát, akiknek több mint 25%-a rendelkezett egyetemi vagy magasabb szintű diplomával.

Az álláskeresők elsősorban a 35 év feletti korosztályban koncentrálódnak, több mint 46%-ot tesznek ki, míg a 25-34 évesek több mint 42%-ot tesznek ki.

A piacon munkát kereső munkavállalók többsége bizonytalan, alacsony képzettségű, vagy akár képzetlen munkaerővel rendelkezik.

A Kereskedelmi Egyetem hallgatóinak több lehetőségük van az állásinformációkhoz való hozzáférésre (Fotó: Th. Trang).

Ez azért van, mert amikor a vállalkozásoknak létszámleépítésre van szükségük, a fizikai munkásokat alacsony képzettségű munkavállalókkal helyettesítik. A magasan képzett munkavállalók élveznek elsőbbséget a megtartáshoz, mivel több állást tudnak betölteni.

A Dan Tri újság újságírójának nyilatkozva Nguyen Vinh Truong, a Hanoi Foglalkoztatási Szolgálat Munkaerőpiaci Elemzési és Előrejelzési Osztályának vezetője elmondta, hogy sok egyetem jelentős változásokon megy keresztül.

Az iskolák különféle eszközökkel maximális támogatást nyújtanak a diákoknak, segítve őket az elhelyezkedésben, de nem minden diák rendelkezik a diploma megszerzése utáni elhelyezkedéshez szükséges készségekkel.

Ezért egy állásportállal rendelkező egyetem nagyon is összhangban van a jelenlegi trendekkel, összekapcsolva az oktatást a gyakorlattal.

Dr. Nguyen Duc Nhuan docens, a Kereskedelmi Egyetem rektorhelyettese szerint a társadalmi igények kielégítésére szolgáló, magas színvonalú emberi erőforrások képzése mindig is az egyetemek egyik célja.

A képzés során a hallgatók számára nyújtott pályaválasztási tanácsadás, üzleti kapcsolatok és elhelyezkedés rendkívül fontos szerepet játszik.

A partnerszervezetek hivatalos bejelentésével és az állásportál elindításával a diákoknak lehetőségük lesz kapcsolatba lépni a munkaerőpiaccal, munkalehetőségeket találni, valamint gyakorlati tapasztalatot vagy szakmai gyakorlatot szerezni vállalkozásoknál.

Az iskola a munkaerő-közvetítő rendszerén keresztül megértheti a diákok álláskeresési trendjeit, ami segít abban, hogy képzési programjait ezekhez a trendekhez igazítsa.

A Kereskedelmi Egyetem partnerhálózatának és állásportáljának elindítása (Fotó: Th.Trang).

Az iskola képviselője szerint a rendszer által javasolt állások mellett a partnerszervezetek és vállalkozások is közzétehetnek álláshirdetéseket a portálon.

Az egyetem emellett fiókokat hozott létre az állásportálon az 57-60. évfolyamos nappali tagozatos alapképzésben részt vevő hallgatók számára, amelyek jelszavát minden hallgató e-mail címére elküldték. Az álláskeresés online történik, egyszerű, és rengeteg változatos információt nyújt.

A diákok bejelentkezhetnek, megváltoztathatják jelszavukat, frissíthetik/módosíthatják személyes adataikat, és olyan műveleteket hajthatnak végre, mint az önéletrajz létrehozása, karrierinformációk keresése, toborzás és megfelelő állások keresése.

2024-ben a Kereskedelmi Egyetem 100 hallgatóval növelte a beiratkozási keretét, 10 új programmal bővítve tanulmányait, köztük 8 mélyreható nemzetközi karrierorientációjú programmal, mint például a logisztika és az import-export.

A Kereskedelmi Egyetem jelenleg 38 képzési programot kínál, beleértve 27 standard képzési programot, 3 karrierorientált képzési programot és 8 nemzetközi szakmai orientációjú képzési programot (IPOP), amelyekre a beiratkozás 2024-ben kezdődik.

Az IPOP nyolc képzési programot kínál: Üzleti adminisztráció (Üzleti adminisztráció szak); Kereskedelmi marketing (Marketing szak); Integrált számvitel nemzetközi tanúsítvánnyal (könyvelés szak); Logisztika és import/export (Logisztika és ellátási lánc menedzsment szak); Nemzetközi kereskedelem (nemzetközi üzleti szak); Kereskedelmi pénzügyek és banki tevékenység (pénzügy és banki szak); Vállalati humánerőforrás-menedzsment (humánerőforrás-menedzsment szak); és Szállodamenedzsment (Szállodamenedzsment szak).

Forrás: https://dantri.com.vn/giao-duc/ha-noi-nhieu-lao-dong-co-trinh-do-dai-hoc-tim-kiem-viec-lam-20241026074023177.htm