Egy Binh Duong tartomány Thuan An városában, a Vsip 1 ipari parkban található, golfütők gyártására szakosodott cég egy toborzóhirdetést tett közzé, amelyben 1000 képzetlen munkavállalót keresnek havi 8 millió VND fizetéssel, tapasztalat nélkül.
Remélem... aranyat fogok szerezni
Egy 100%-ban külföldi tulajdonban lévő golfütőgyártó cég 1000 képzetlen munkást keres, akikhez nem szükséges tapasztalat (Fotó: Pham Dien).
A Dan Tri újságírói szerint szeptember 13-án reggel több mint 100 dolgozó érkezett a fenti céghez, hogy benyújtsa álláspályázatát. A forró és párás időjárás ellenére sokan még mindig sorban álltak a napon, várva a sorukra az interjúra.
A Thanh Hoa- i fiatalember elmondta, hogy egy bőrcipő-gyártó cégnél dolgozott An Phu kerületben. Az utóbbi időben azonban a cégnél kevés munka volt, és szombatonként szabadnapot adtak a dolgozóknak, ami miatt csökkent a jövedelme.
Tudván, hogy a golfütőgyártó cég nagyszámú képzetlen munkást toboroz, gyorsan benyújtotta ide a jelentkezését, hogy munkát találjon, abban a reményben, hogy stabil jövedelme lesz.
„A leépítések miatt, ha egy teljes hónapot ledolgozok a cipőgyártó cégnél, akkor a juttatásokat is beleértve csak valamivel több mint 7 millió vietnami dongot kapok. Annak ellenére, hogy még nincs családom, ez a fizetés nem elég ahhoz, hogy elköltsem” – osztotta meg a fiatalember.
A jelentkezők várják, hogy sorra kerüljenek az interjúra való behívásra (Fotó: Pham Dien).
A fiatalember szerint, ha a kérelmet jóváhagyják, a munkavállaló másnap 1 napot tanulni jön a céghez, és közvetlenül utána megy dolgozni.
Miközben több száz ember sorakozott a napon, egy munkás boldog arckifejezéssel kirohant az interjúztatóból, és azt mondta: „A jelentkezését jóváhagytuk, a cég elfogadta.”
Ez a férfi munkás azt mondta, hogy egy hónapja munkanélküli. Korábban egy papírvágógépeket gyártó cégnél dolgozott a Song Than Ipari Parkban. Számára az álláskeresés most olyan volt, mint az „arany megtalálása”.
A vállalkozásoknak továbbra is szükségük van munkavállalókra
A cég humánerőforrás osztálya megosztja a jelentkezőkkel (Fotó: Pham Dien).
A hatóságok jelentései szerint az idei év utolsó 6 hónapjában a Binh Duong tartománybeli vállalkozásoknak körülbelül 20 000 munkavállalóra volt szükségük. A faipar, a ruházati ipar, a bőrcipő-ipar, az élelmiszer-feldolgozás, az édesipar és a szolgáltatóipar mellett nagyszámú munkavállalóra van szükség a Tet ünnep kiszolgálásához.
A legtöbb vállalat azonban továbbra is csak olyan szakképzett munkaerőt vesz fel, akik ki tudják elégíteni a nagy partnerek megrendelési igényeit.
Pham Van Tuyen úr, Binh Duong tartomány Munkaügyi, Háborús Rokkantsági és Szociális Ügyek Minisztériumának igazgatóhelyettese elmondta, hogy a munkaügyi kapcsolatok helyzetének stabilizálásához, valamint a vállalkozások és a munkavállalók támogatásához való hozzájárulás érdekében a Minisztérium összehangoltan olyan megoldásokat vezet be, amelyek összekapcsolják a munkaerő-kínálatot és -keresletet, szabályozva a munkaerőpiacot azoktól a vállalkozásoktól, amelyeknek nincs elég munkalehetőségük, azokhoz a vállalkozásokhoz, amelyeknek nincs munkaerőjük.
Majdnem délelőtt 10 órakor még mindig sokan várakoztak a napon, hogy benyújthassák jelentkezésüket az interjúra (Fotó: Pham Dien).
A Binh Duong Foglalkoztatási Szolgálat információi szerint néhány más egység 300 képzetlen munkavállalót (főként ruhaipari munkásokat) toboroz.
Ezenkívül a kapacitással rendelkező és az ügyfelek kritériumainak megfelelő vállalkozások, különösen az igényes piacok, szintén munkaerőre szorulnak, de főként szakképzett munkavállalókra.
A Binh Duong Tartományi Foglalkoztatási Szolgálat rendszeresen gyűjt információkat a környékbeli vállalkozásoktól, amelyeknek toborzási igényeik vannak, azonnal összekapcsolja az információkat, támogatja a munkavállalókat a munkalehetőségekhez való hozzáférésben, és bemutatja a munkavállalókat a vállalkozásoknak, hogy még aznap benyújthassák a jelentkezéseiket.
Ezenkívül a központ rendszeresen nyit közvetlen és online állásbörzét is.
[hirdetés_2]
Forráslink
Hozzászólás (0)