Ne félj a zavartól.
„Nem lenne kínos hazavinni a céges ételeket?” – kezdi a klipet a 29 éves, Binh Duong tartományban élő Nguyen Duc Hoa férfi munkás egy olyan kérdéssel, ami felkelti a nézők kíváncsiságát.
Míg a többi munkás ült és evett, Mr. Hoa rizst merített egy termoszba, hogy hazavigye.
„Megvártam, amíg mindenki majdnem befejezte az evést, és csak egy kis maradék rizst kértem hazavinni. Csak annyi rizst vittem magamnak, amennyi kellett, nem túl sokat. Így ma volt otthon rizsem, és nem kellett főznöm” – mondta Hoa.
Az a tény, hogy egy férfi munkavállaló maradék ételt visz haza a munkahelyéről, sok vitát vált ki (A kép egy videoklipből származik: A szerző biztosította).
A közösségi médiában közzétett klip több ezer hozzászólást kapott, vitát váltva ki arról, hogy helyes-e vagy helytelen, ha egy férfi munkás hazaviszi az ebédjét.
Egy TP nevű felhasználó a következő kérdésre kereste a választ: „Ezt úgy tekintenénk, hogy engedély nélkül hazaviszed a cég tulajdonát? Ez az első alkalom, hogy egy munkást ételt viszek haza.”
E vélemény mellett számos beszámoló szólalt fel védekezésül.
„A maradék rizst ki kell dobni, ha senki sem eszi meg. Nincs semmi baj azzal, ha hazaviszed a maradék rizst, miután a kollégák befejezték az evést, és ez elkerüli az élelmiszer-pazarlást, különösen ebben a nehéz időszakban a munkavállalók számára” – nyilatkozta PN felhasználó.
A Dan Tri újság egyik újságírójának nyilatkozva Nguyen Duc Hoa úr megerősítette, hogy a gyárban, ahol dolgozik, megszokott dolog, hogy a maradék ételt hazaviszi. Mivel 2014 óta dolgozik ott, Hoa úr elmondta, hogy ezt rendszeresen teszi.
„Időnként néhány munkás hazahoz maradék ételt, de a legtöbben nők. Így takarítok meg pénzt azzal, hogy csak otthon eszem, és olcsó alapanyagokból készítem el az ételeimet” – osztotta meg Mr. Hoa.
A férfi munkás szerint a pénzmegtakarítás az egyik fontos és szükséges intézkedés a munkavállalók életében, különösen ebben az időszakban (Fotó: A szerző tájékoztatása szerint).
Bár az otthoni étkezés csak kis mértékben segít csökkenteni a havi kiadásokat, Mr. Hoa számára ez nagyon is jelentőségteljes, tekintettel a gyár csökkentett munkaidejére és csökkenő bevételére.
„Korábban a fizetésem havi 8 millió vietnami dong volt, most már csak 6 millió. A helyzet a jövőben valószínűleg még nehezebb lesz, mert a munkaköri követelmények egyre szigorúbbak lesznek, miközben a fizetések változatlanok maradnak” – bizalmaskodott a férfi munkavállaló.
Csökkentsd a kiadásaidat, szerezz több bevételt.
Hogy Ho Si Minh-városban a csökkentett munkaidő alatt is túlélhessenek, a munkások hajlandóak voltak több munkát is elvállalni, és gondosan kezelni családjuk kiadásait.
Cao Thi Dieu asszony (35 éves, Thanh Hoa tartományból ) egy Ho Si Minh-város Binh Tan kerületében található cégnél dolgozik. Az új tanév kezdetén, hogy pénzt takarítson meg, le kellett állítania gyermeke tejellátását. A gyerekek napi étkezése csak egyszerű ételekből áll.
Emellett sok munkavállalónak jutott eszébe, hogy közösségi médiába tartalmakat, például a mindennapjaikat dokumentáló videoklipeket készítsen, hogy plusz bevételre tegyen szert.
A TikTok Hien Trang TV csatornát, amelyet Tran Thi Thu Trang (23 éves, Tra Vinh tartományban él) és Tran Thi Thu Hien (28 éves) testvérek vezetnek, 38 000 követővel rendelkezik.
Thu Trang egy TikTok közösségi média platformon közzétett videóban (Fotó: A szerző biztosította).
Közülük egy klip 1,5 millió megtekintést ért el. A Hien és Trang által készített videó a gyári munkások napi munkáját és tevékenységeit dokumentálja, szupergazdaságos főzési technikákat tanít, és könnyed, szellemes történetmesélési stílust alkalmaz.
Közvetlen és őszinte természetüknek köszönhetően a két testvér mindig támogatást és pozitív visszajelzéseket kap az online közösségtől. Ez a „mellékállás” havi 1-5 millió vietnami dong többletbevételhez segíti őket.
„A bevételem három forrásból származik: márkák hirdetéseiből, saját értékesítési csatornák létrehozásából, illetve ajándékok fogadásából, amelyeket élő közvetítések során készpénzre válthatok” – mondta Hien.
Ngoc Banh munkás szerint a második munkahelyéről származó jövedelem jelentősen enyhítette családja anyagi terheit (Fotó: A szerző forrása).
Hasonlóképpen, Huynh Ngoc Banh (29 éves, Hau Giang tartományból származik, és Binh Duongban dolgozik napszámosként) rendelkezik egy TikTok csatornával, amely több mint 365 000 követővel és 6,5 millió lájkkal büszkélkedhet az összes feltöltött videója után.
Bảnh első bevételi forrása egymillió dong volt egy híres élelmiszermárka promóciós videójának köszönhetően. TikTok csatornája mellett a gyári munkás Facebookon is fejleszt tartalmakat. Ez a második bevételi forrás segített Bảnhnak és családjának stabilabb életet élni.
[hirdetés_2]
Forráslink
![[Fotó] Pham Minh Chinh miniszterelnök részt vesz az ipari és kereskedelmi szektor 2026-os feladatainak végrehajtásáról szóló konferencián](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fvphoto.vietnam.vn%2Fthumb%2F1200x675%2Fvietnam%2Fresource%2FIMAGE%2F2025%2F12%2F19%2F1766159500458_ndo_br_shared31-jpg.webp&w=3840&q=75)
Hozzászólás (0)