Fokozatosan javítsd a minőséget. 1. lecke

Az elmúlt években az új párttagok képzése és a párt utódállományának kiegészítése Binh Thuanban mindig is a párt alulról építkező szervezeteinek egyik fő feladata volt. Ez a munka fokozatosan javul a minőségében ...

Új párttagok képzése

A párttagok képzése sürgős és hosszú távú feladat, ezért nagy elszántságot igényel a párt alulról jövő sejtjeitől. Hogyan lehet az egyes alulról jövő pártsejtek sajátosságaihoz igazodni, és hatékonyan elit tömegeket vonzani a Párthoz? Ez egy olyan kérdés, amelyre a pártsejtek mindig figyelmet fordítanak. Az új párttagok képzése elvi kérdés a Párt szervezésének és építésének munkájában, amelynek célja a Párt erőforrásainak növelése és a Párt harci erejének fokozása.

A Tartományi Párt Állandó Bizottsága a közelmúltban utasította alárendelt pártbizottságait, hogy erősítsék meg a 2020-2025 - ös ciklusra vonatkozó új párttagok felvételével kapcsolatos munka felülvizsgálatát. Ez a munka mindig biztosítja a fiatal párttagok, egyetemi diplomával rendelkező női párttagok, vallásos emberek és politikai elméleti végzettséggel rendelkezők minőségét és struktúráját. A 2020-2025-ös ciklusra vonatkozó 14. Tartományi Pártkongresszus határozata a párttagok fejlődésének célját tűzte ki: „Éves átlagosan 2000 párttag fejlődése”. Binh Thuanban az új párttagok felvételének aránya minden évben eléri a párttagok teljes számának 5%-át vagy többet, amivel a Központi Bizottság alá közvetlenül tartozó 67 pártbizottság közül a 3. helyen áll, és magasabb, mint a Központi Végrehajtó Bizottság 21-NQ/TW számú határozata, amely a „Párttagok éves felvételének aránya eléri a párttagok teljes számának 3-4%-át” célt tűzte ki.

A fentiek elérése érdekében a Tartományi Párt Állandó Bizottsága kiadta a 2021. március 1-jei keltezésű 07-CT/TU számú irányelvet az új párttagok fejlesztésének megerősítéséről a 2020-2025-ös ciklusra, a járási, városi, városi pártbizottságok és a tartományi pártbizottságok vezetéséről és irányításáról a párttagok fejlesztésének munkájának elvégzésében. Ezenkívül a Tartományi Párt Állandó Bizottsága minden évben célokat tűz ki az új párttagok toborzására a tartományi pártbizottságok számára. Rendkívül fontos az új párttagok toborzásának éves célértékeinek kitűzése a helyi pártszervezetekbe, hogy a pártbizottság és minden párttag aktívan, proaktívan és a helyi társadalmi-politikai szervezetekkel és egységekkel együttműködve új tényezőket fedezhessen fel és ápolhasson a párt erőforrásainak megerősítése érdekében. Mindig fordítson figyelmet a párttagok fejlesztésére irányuló források felülvizsgálatának munkájának megfelelő irányítására és végrehajtására, a kiemelkedő tömegek kiválasztására, mintha "vörös magokat" keresnének a párttagok gondozására és toborzására, valamint a párttagok kijelölésére a felügyelet és a segítségnyújtás céljából. Vezetje és irányítsa a helyi pártsejteket és bizottságokat a párttagok fejlesztési terveinek kidolgozásában és a végrehajtás megszervezésében a minőség és a hatékonyság biztosítása érdekében.

A ciklus kezdete óta a teljes Tartományi Pártbizottság 4909 párttagot vett fel, így a párttagok teljes száma 38 302-ről (2020-ban) 41 956-ra (2023 júniusában) nőtt. Figyelemre méltó, hogy a szakszervezeti tagok és fiatalok körében az újonnan felvett párttagok iskolai végzettsége, szakértelme, szakmai készségei és aránya is nőtt, ami hozzájárult a párt fiatal emberi erőforrásainak növekedéséhez, a pártszervezetek vezetői képességének és harci erejének javításához. Ezenkívül a Binh Thuan Munkaügyi Szövetség szerint a 2022 elejétől napjainkig a pártba bevezetett szakszervezeti tagok forrása: 2340 kiemelkedő szakszervezeti tagot vezettek be képzésre és felvételre. Ebből 1452 főt vettek fel a pártba...

Huy So zenész és újságíró szerint, aki most 97 éves, 78 éve tagja a pártnak, és nagyon fiatalon, 20 évesen csatlakozott a párthoz, azt mondta: „A párttagok forrásának minősége nagyon fontos. Kerüljük a kvóták hajszolását, mert a kvóta betöltésétől való félelem egyes pártszervezetekben a minőség romlásához vezet. Válasszunk ki igazán kiváló embereket, akiket felveszünk, mert ők lesznek a párt vörös magvai . ”

A "szűk keresztmetszetek"

Az elért eredmények mellett a tartományban az új párttagok toborzásának jelenlegi realitása, az újonnan toborzott párttagok száma nincs arányban a tagok, a szakszervezeti tagok, a politikai-társadalmi szervezetek elit tömegeinek és a nép körében lévők forrásával. Egyes településeken továbbra is nehézkes a pártfejlesztés forrásainak megteremtése, a különböző típusokban újonnan toborzott párttagok aránya nem igazán egyenletes, különösen a lakóövezetekben, a milíciában és az önvédelmi erőkben, a pártsejtekkel rendelkező vállalkozásokban élő párttagok esetében...

A környékbeli pártszervezettel végzett kutatások és tevékenységek a következőket mutatják: A lakóövezetekben fejlődő párttagok forrása nagyon korlátozott, mivel a középiskola elvégzése után a fiatalok többsége egyetemeken és főiskolákon tanul. Az iskola elvégzése után néhányan állami szerveknél dolgoznak, a többiek nagyvárosokban maradnak. A jól képzett és kvalifikált fiatalok többsége elhagyja a környéket, hogy más helyeken dolgozzon, ami megnehezíti az ellenőrzést és a segítséget. A lakóövezetekben élő fiatalok száma korlátozott képzettséggel és képességekkel rendelkezik, fél részt venni a tömegszervezetek tevékenységében, vagy nem érdekli őket a propagálás és a mozgósítás, ezért nehéz őket elit tömegekké nevelni és bevezetni a Pártba. Vannak olyan emberek is, akik aktívan részt vesznek a tömegszervezetek tevékenységében, de többségük idős. Nem is beszélve arról, hogy van egy csoport aktív tömeg, de nem lelkes, sőt, nem is akar belépni a Pártba.

Ebből a valóságból kiindulva szükséges a fenti „szűk keresztmetszetek” megszüntetése, hogy további forrásokat biztosítsanak a párt számára. A pártbizottságoknak minden szinten nagyobb figyelmet kell fordítaniuk a párt helyi szintű fejlesztésére. A szervezetek kiemelkedő tagokat és szakszervezeti tagokat keresnek, akiket kiválaszthatnak, megbízhatnak, felügyelhetnek és segíthetnek a párthoz való csatlakozásukban. Helyi szinten figyelni kell a környékbeli, falvakban élő fiatal káderekre, a milíciákra és az önvédelmi erőkre, az ifjúsági szakszervezeti tagokra... Szervezzünk számos mozgalmat a pozitív és kiemelkedő tényezők megtalálása érdekében.

Forrás