A JWA fenntartható fejlődésért tüntette ki a PNJ-t

(Dan Tri) - Szeptember 17-én este Hongkongban (Kína) a PNJ volt az egyetlen vietnami képviselő, akit a JWA 2025 díjátadón a Fenntarthatósági Vezetés kategóriában neveztek el.

A szervezők szerint a PNJ egyike azon kevés vállalkozásoknak, amelyek vezető mércét állítanak fel a fenntartható fejlődési stratégiák kidolgozásában, gyakorlati alkalmazásában és irányításában.

A PNJ elismerése a „Fenntarthatósági vezetés” kategóriában jól mutatja az igazgatótanács erőfeszítéseit az ESG stratégia vállalat átfogó fejlesztési stratégiájába való integrálása terén, gyakorlati értéket teremtve az érdekelt felek számára.

Tran Phuong Ngoc Thao, a PNJ igazgatótanácsának alelnöke oklevelet vett át a szervezőbizottság képviselőjétől (Fotó: Tuan Vu).

Konkrétan a díj számos kritérium kombinációját értékeli, hangsúlyozva a szervezet vezetői képességét: hosszú távú vezetői jövőkép, innováció és alkalmazkodóképesség, valamint egy világos fenntartható fejlődési ütemterv.

A rendezvényen a szervezők elmondták, hogy a vietnami ékszeripar képviselői kiválóan teljesítették a fenti kritériumokat progresszív jövőképüknek, valamint átfogó ESG gyakorlatuknak és menedzsment kapacitásuknak köszönhetően mindhárom pillérben: környezet (K), társadalom (T) és irányítás (G).

Ez válik a PNJ számára a piaci ingadozások leküzdésében és a folyamatos fenntartható növekedésben a fő versenyelőnyévé.

A JWA 2025 a Fenntarthatósági Vezetés kategóriában tüntette ki a PNJ-t (Fotó: Tuan Vu).

Tran Phuong Ngoc Thao, a PNJ igazgatótanácsának alelnöke elmondta: „Az ESG-pillérek következetes megvalósítása szilárd alapot teremt, amely segít fenntartani a stabil növekedési ütemet, növelni a tőkepiaci vonzerejét, és egyúttal pozitív értékeket teremteni a részvényesek, az alkalmazottak és a társadalmi közösség számára.”

A PNJ technológiát alkalmaz a termelésben és az üzleti tevékenységekben (Fotó: Tuan Vu).

Irányítási szempontból a PNJ 2022 közepén indította el az ESG Bizottságot. Valójában azonban a vállalat 37 éve kitartóan követi a fenntartható fejlődés filozófiáját, amely szerint „az ügyfelek érdekeit és a társadalmi érdekeket a vállalati érdekekbe kell helyezni”.

A vállalat arra törekszik, hogy egyensúlyt teremtsen a pénzügyi teljesítmény, az ügyfél-elégedettség, az alkalmazottak fejlesztése és a közösségi felelősségvállalás között, hogy hosszú távú értéket teremtsen minden érdekelt fél számára.

A PNJ jelenleg Vietnam vezető ékszer- és életmód-kiskereskedője, országszerte több mint 428 üzlettel és közel 9000 alkalmazottal, köztük 1700 ötvösből álló csapattal. A PNJ-t évek óta elismerés övezi, mint a kiemelkedő jóléti politikával rendelkező alkalmazottak számára kellemes munkakörnyezetet.

Pontosabban, a tavalyi átlagos fizetésemelés üteme 7,2% volt. Ezenkívül a vállalat több száz képzést szervezett az alkalmazottak számára, hogy javítsák teljesítményüket és kreatívan dolgozhassanak az új korszakban.

A PNJ úttörő szerepet játszik számos vállalati társadalmi felelősségvállalási (CSR) tevékenység megvalósításában, hozzájárulva a fenntartható fejlődés előmozdításához helyi szinten.

Az olyan pozitív hatást kiváltó és nagy befolyást kiváltó társadalmi felelősségvállalási projektek, mint a Hamupipőke álma, a Zero-dong Mini Supermarket, a Boldog Fiatal Család, az Autizmus tudatosságának növelése a vietnami gyermekeknél..., megteremtették a feltételeket és támogatták a kedvezményezetteket életminőségük javításában és álmaik megvalósításában.

A PNJ fokozza a társadalmi felelősségvállalási tevékenységeit, hogy pozitív hatást gyakoroljon a társadalmi közösségre (Fotó: Tuan Vu).

A megfelelő ESG stratégia kiemelkedő üzleti eredményeket hozott a PNJ-nek. A vállalat tavaly új rekordokat állított fel bevétel és adózott nyereség terén, elérve a 37 823 milliárd, illetve a 2 115 milliárd VND-t.

Az idei év első felében a bevétel és a nyereség továbbra is pozitívan alakult az általános piaci nehézségek közepette, az éves cél 55,1%-át, illetve 57,1%-át teljesítve. Az új technológiák kiskereskedelmi alkalmazása, a modern marketing- és kommunikációs stratégiák továbbra is fontos támaszai voltak az üzleti növekedésnek.

A PNJ márka hírneve folyamatosan javul. A vállalat folyamatosan rangos díjakat kap olyan nemzetközi szervezetektől, mint a Fortune Southeast Asia 500, a Forbes és a JWA, és számos egymást követő évben nemzeti márkaként is elismerték.

A Brand Finance nemrégiben 523 millió USD-re értékelte a PNJ márkát, ami közel 9%-os növekedést jelent az előző évhez képest, és a 9. helyen végzett a „2025-ös 10 legerősebb vietnami márka” listáján.

A PNJ egy életmód-kiskereskedő, amelynek küldetése az emberek és az élet megszépítése (Fotó: Tuan Vu).

A növekedési potenciál és az átlátható irányítás teszi vonzóvá a PNJ-t számos pénzintézet és külföldi befektetési alap szemében. Jellemző, hogy május közepén a T. Rowe Price Associates (USA) befektetési alap a vállalat fő részvényesévé vált, majd tovább növelte tulajdoni arányát.

Thao asszony szerint a valóság bebizonyította, hogy a fenntartható fejlődési tényezőkre való összpontosítás nemcsak a kockázatok minimalizálásában és a működési hatékonyság javításában segít a PNJ-nek, hanem szilárd bizalmat is épít az ügyfelek, a befektetők és a közösség részéről.

Az ESG-pillérek szerinti határozott fellépés várhatóan szilárd alapot teremt a vállalat következő 5 éves fejlesztési időszakához.

Forrás: https://dantri.com.vn/kinh-doanh/pnj-duoc-jwa-vinh-danh-ve-phat-trien-ben-vung-20250918112605619.htm