Kezdeményezések „erdeje” az ipari parkokban

Az elmúlt években a méretbeli fejlődés mellett a tartomány ipari parkjai is letették névjegyüket az emulációs mozgalomban, hogy előmozdítsák a kezdeményezéseket és a technikai fejlesztéseket a káderek, a szakszervezeti tagok és a munkavállalók körében.

Mintákat és logókat nyomtat szövetre a TNG Befektetési és Kereskedelmi Részvénytársaság Song Cong I Ruhaüzletében. Fotó: LK

A 2020-2025 közötti időszakban a tartomány ipari parkjaiban (IP-k) indított kezdeményezések és technikai fejlesztések előmozdítására irányuló mozgalom lenyűgöző eredményeket ért el. A Tartományi Ipari Parkok Szakszervezete közel 3000 kezdeményezést regisztrált alkalmazottak, köztisztviselők, szakszervezeti tagok és munkavállalók részéről, amelyek teljes értéke elérte a 184 milliárd VND-t.

Duong Van Thai úr, a Tartományi Ipari Parkok Szakszervezetének elnöke elmondta: A Tartományi Ipari Parkok Szakszervezete kulcsszerepet játszik a kezdeményezések és a technikai fejlesztések előmozdítását célzó versenymozgalmak elindításában, irányításában és szervezésében, és fontos feladatnak tartja ezt a nagyszámú szakszervezeti tag mozgósítása és részvételre ösztönzése érdekében. A propaganda és a mozgósítás tartalmának, formájának és eszközeinek megújítása mellett az egység mozgósította a vállalkozásokat egy Kezdeményezési Alap létrehozására, amely forrásokat teremt a kezdeményezések és a technikai fejlesztések megvalósításának támogatására. A Tartományi Ipari Parkok Szakszervezetéhez tartozó szakszervezetek rendszeresen együttműködnek a vállalkozásokkal az időszakos versenymozgalmak indítására vonatkozó tervek kidolgozásában; képzéseket szerveznek, és fejlesztik a munkavállalók kutatási és íráskészségét; haladéktalanul elismerik és jutalmazzák a rendkívül hatékony kezdeményezéseket...

Valójában az ipari parkokban a kezdeményezések és a technikai fejlesztések előmozdítására irányuló mozgalom előmozdításán keresztül ez a mozgalom széles körben elterjedt a tartomány legtöbb kulcsfontosságú ipari parkjában, mint például: a Song Cong I, a Song Cong II, a Yen Binh, a Diem Thuy, a Nam Pho Yen Ipari Parkokban...

Sok nagyvállalat épített ki belső versenyprogramokat, például: a Samsung Electronics Vietnam Thai Nguyen Co., Ltd. (SEVT) fenntartja az éves „Ötletverseny” programot, amelyben a munkavállalók több ezer fejlesztési ötletét azonnal alkalmazzák a termelési gyakorlatban; az SR Tech Co., Ltd. (Song Cong I Ipari Park) számos kezdeményezést tett a gyártósorok és a csomagolási folyamatok fejlesztése, a nagy gazdasági hatékonyság elérése érdekében...

Érdemes megjegyezni, hogy a kezdeményezések nemcsak a berendezések és gyártósorok fejlesztésére, a nyersanyagok megtakarítására összpontosítanak, hanem a munkakörülmények javítására, a munkatermelékenység növelésére, a munkabiztonság biztosítására és a környezeti hatások minimalizálására is.

Például a TNG Befektetési és Kereskedelmi Részvénytársaság ruhagyáraiban a szennyvíz újrahasznosítási projektje jelentősen csökkentette az üzemeltetési költségeket és optimálisan védte a környezetet. Számos értékes kezdeményezés a mindennapi munkavégzésből, a munkavállalók éleslátásából és a „merjünk gondolkodni, merjünk cselekedni” szellemiségéből fakad.

A Thai Nguyen Ipari Parkok Szakszervezete által szervezett konferencián a kezdeményezésekkel és technikai újításokkal rendelkező egyéneket és közösségeket dicsérték, hogy elismerjék a munkavállalók, köztisztviselők és munkások körében a 2020-2025-ös időszakban jellemző, fejlett példákat.

A tartományi Ipari Parkok Szakszervezetének „Jó munkások, kreatív munkások” elnevezésű versenymozgalmáról szóló beszámolók azt mutatják, hogy számos személy vált ragyogó példaképgé, akiket tartományi és országos szintű hazafias versenykonferenciákon tüntettek ki. Tipikus példák közé tartozik Nguyen Van Hoa úr, a Precíziós Mechanikai Vállalat (Song Cong I Ipari Park) karbantartó csoportjának vezetője, aki az automatikus hidraulikaolaj-ellátó rendszer fejlesztését kezdeményezte, évi 3,2 milliárd VND nyereséggel. Vagy Le Thu Huong asszony, a Csomagolóanyag-feldolgozó Gyár (Yen Binh Ipari Park) munkatársa, aki az oldószerek újrafelhasználására szolgáló automatikus kenőrendszer fejlesztését kezdeményezte, évi 2,6 milliárd VND nyereséggel...

Huong asszony megosztotta: Minden alkalommal, amikor látom a megsemmisítendő hulladékolajos hordókat, szomorú vagyok. Mérnökként szeretnék költségeket megtakarítani és csökkenteni a környezetre gyakorolt ​​​​hatást. A termelési eredmények nemcsak a profitról szólnak, hanem a fenntartható fejlődésről is, összhangban a természettel.

Az elmúlt 5 évben közel 3000 kezdeményezés és műszaki fejlesztés, amelyek összesen 184 milliárd VND nyereséget jelentettek, élénk bizonyítékai a tartomány ipari parkjaiban dolgozók, szakszervezeti tagok és munkások kreativitásának. Ez az eredmény nemcsak a termelékenység és a termékminőség javításához, valamint a vállalkozások költségeinek csökkentéséhez járul hozzá, hanem a helyi társadalmi-gazdasági fejlődéshez is.

A Tartományi Ipari Parkok Szakszervezete elhatározta, hogy a 2025-2030 közötti időszakban továbbra is támogatja a kezdeményezéseket és a műszaki fejlesztéseket, prioritásként kezelve a digitális átalakulás, az automatizálás és a 4.0 technológia termelésben történő alkalmazására irányuló kezdeményezéseket; ösztönözve a zöld kezdeményezéseket, az energiatakarékosságot és a környezetvédelmet.

Forrás: https://baothainguyen.vn/xa-hoi/202505/rung-sang-kien-o-cac-khu-cong-nghiep-83b1e71/