A Thai Nguyen tartomány online hídpontján tartott konferencián részt vevő küldöttek. |
A konferencián felszólalva a Belügyminisztérium vezetője hangsúlyozta: Az új követelményekkel szembesülve a helyi kádereknek teljes mértékben meg kell érteniük funkcióikat, feladataikat és hatáskörüket; a gondolkodásról a cselekvésre kell áttérniük, és fejleszteniük kell készségeiket, hogy jobban szolgálhassák az embereket.
A minisztérium azt javasolja, hogy a települések öt fő feladatra összpontosítsanak: a szervezeti felépítés és a személyzet tökéletesítése; a községi szintű köztisztviselők csapatának felülvizsgálata és megszervezése a minőség biztosítása érdekében; a Közigazgatási Szolgáltató Központ hatékonyságának javítása; a létesítmények és a technológiai infrastruktúra fejlesztése, hogy megfeleljenek a községi szintű közel 500 közigazgatási eljárás lebonyolításának követelményeinek; a képzés fokozása, a kapacitásfejlesztés és -fejlesztés; az emberek elégedettségének figyelembevétele a hatékonyság mércéjeként.
A konferencián az átadott alapvető és lényeges tartalmak a következők voltak: a 2025. évi helyi önkormányzati szervezésről szóló törvény; a községi szintű Népi Tanács elnökének, alelnökének és vezetőjének feladatai és hatáskörei; a községi szintű Népi Bizottság elnökének, alelnökének, a szakosított osztályok vezetőinek és a községi szintű köztisztviselőknek a felügyelete alatt álló munka irányításával és lebonyolításával kapcsolatos feladatok, hatáskörök és készségek; decentralizáció, hatáskör-átruházás és hatáskör-meghatározás; utasítások a községi szintű belügyi közigazgatási eljárások lebonyolításának rendjére és eljárásaira vonatkozóan; a községi szintű Népi Bizottság alá tartozó szakosított szervek és közszolgálati egységek apparátusának, funkcióinak és feladatainak megszervezése; iránymutatások a községi szintű köztisztviselők munkaköreinek meghatározására. A konferencia időt szánt a helyi önkormányzatok ajánlásainak megválaszolására is.
Az országos, szinkron és egységes képzés segíti a településeket irányítási és működési kapacitásuk javításában; az adminisztratív feladatok jó ellátásában, proaktív tanácsadásban és a felmerülő problémák gyors kezelésében, hozzájárulva egy korszerűsített, hatékony és eredményes apparátus kiépítéséhez, amely jobban szolgálja az embereket és a vállalkozásokat.
Forrás: https://baothainguyen.vn/xa-hoi/202508/tap-huan-truc-tuyen-toan-quoc-cho-can-bo-cong-chuc-cap-xa-f8e2c2d/
Hozzászólás (0)