A kongresszusra olyan időszakban kerül sor, amikor a szakszervezeti tagok és a munkások országszerte csatlakoznak az egész párthoz, a néphez és a hadsereghez a párt 14. országos kongresszusának határozatának végrehajtásában; az egész ország sikeresen megszervezte a 16. nemzetgyűlés és a népi tanácsok képviselőinek megválasztását minden szinten a 2026-2031-es ciklusra, minden szinten konszolidálva az állami szerveket és a kormányzatokat.
A Kongresszus különös jelentőséggel bír a szakszervezeti tevékenységek irányításában, a szakszervezeti tagok és a munkavállalók jogos jogainak és érdekeinek gondozásában és védelmében; ugyanakkor megerősíti a szakszervezeti szervezet szerepét egy modern és erős vietnami munkásosztály kiépítésében.
A kongresszusra való felkészülés részeként a Vietnami Általános Munkásszövetség (VGCL) Elnöksége nemrégiben határozatot adott ki a 2026-2031-es ciklusra szóló 14. Vietnámi Szakszervezeti Kongresszus küldötteinek összehívásáról.
A határozat értelmében a Vietnami Általános Munkásszövetség (VGCL) Elnöksége 780 hivatalos küldöttet hívott össze a Vietnami Szakszervezet 14. Nemzeti Kongresszusára (2026-2031-es ciklus), amely június 3. és 5. között kerül megrendezésre a Hanoi Nemzeti Kongresszusi Központban. Ezzel egyidejűleg 51 küldöttséget hoztak létre a Vietnami Szakszervezet 14. Nemzeti Kongresszusára (2026-2031-es ciklus), amelyek a VGCL alá tartozó tartományi és városi munkaügyi szövetségek, központi ipari szakszervezetek, gazdasági csoportos szakszervezetek és általános vállalati szakszervezetek szervezetei alapján alakultak.

A Vietnami Szakszervezet 14. kongresszusának hivatalos logója, 2026-2031. ciklus.
Összpontosítson egy erős és átfogó szakszervezeti szervezet fejlesztésére.
A Vietnami Általános Munkásszövetség Végrehajtó Bizottságának a Vietnami Szakszervezet 14. kongresszusán (2026-2031) bemutatott tervezetjelentése szerint a ciklus során megvalósítandó áttörések, programok és projektek a következők:
A Vietnami Szakszervezet 2026-2031-es időszakra szóló 14. kongresszusának mottója : „Egység - Demokrácia - Fegyelem - Innováció - Fejlődés”.
A Kongresszus a következő célokat tűzte ki maga elé: Összpontosítás a szakszervezeti tagság fejlesztésére, a szervezeti modell tökéletesítésére és a működési hatékonyság javítására; erőforrások befektetése és módszerek fejlesztése a szakszervezeti tagok és a munkavállalók jogos jogainak és érdekeinek képviseletére, gondozására és védelmére; a demokrácia előmozdítása a munkahelyeken; a munkavállalók innovációra irányuló propagandájának és mozgósításának fokozása, a tudomány és a technológia alkalmazásának úttörő szerepe, egy új termelőerő kiépítése, a munka termelékenységének növelése, valamint hozzájárulás egy békés, független, demokratikus, virágzó, civilizált és boldog ország építéséhez.
Áttörési fázis:
- A szakszervezeti tisztségviselők, különösen a teljes munkaidős tisztségviselők és a helyi szakszervezetek elnökeinek minőségének javítása.
- A tudomány, a technológia és a digitális transzformáció erőteljes alkalmazása a szakszervezeti tevékenységekben, valamint a termelés és az üzleti élet előmozdítása.

Infografika: A Vietnámi Szakszervezet nevei a korokon át.
Program:
- Szakszervezeti tagság fejlesztése, helyi szakszervezetek létrehozása, és részvétel a vállalatokon belüli pártépítésben.
- A szakszervezeti pénzgazdálkodás innovációja és a tagok jólétének javítása.
- A szakszervezetek a kormánnyal együttműködve dolgoznak a munkatermelékenység javításán és a kétszámjegyű növekedési célok elérésén.
Projektjavaslat:
- A párbeszéd, a kollektív tárgyalások és a munkaügyi kapcsolatok fejlesztésének hatékonyságának fokozása a 2026–2031 közötti időszakban.
- A szakszervezetek részt vesznek új termelőerők fejlesztésében és a munkavállalók számára stabil, jövedelemtermelő munkahelyek előmozdításában.
- Digitális átalakulás a szakszervezeti tevékenységekben.
- Nyílt, rugalmas és dinamikus szakszervezeti szervezeti modell kidolgozása.
Főbb feladatok és megoldások:
- A szakszervezeti tagok és a munkavállalók jogos jogainak és érdekeinek képviseletének, gondozásának és védelmének hatékonyságának javítása.
- A szakszervezetek szerepének előmozdítása minden szinten az államigazgatásban, a társadalmi-gazdasági irányításban, valamint az ellenőrzésben, auditban és felügyeletben való részvételben.
- A szakszervezeti tagok és munkavállalók előmozdítása, oktatása és bátorítása szakmai készségeik fejlesztésére, a törvények betartására, valamint a haza építéséhez és védelméhez való hozzájárulásra.
- Erős szakszervezeti szervezet kiépítése, részvétel a párt és a politikai rendszer építésében, valamint a szakszervezetekkel kapcsolatos nemzetközi együttműködés bővítése.
- Innovatív munkamódszerek és a vezetés hatékonyságának javítása a szakszervezetek minden szintjén.
A Vietnami Szakszervezet 14. kongresszusa a szakszervezeti szervezet fejlődésének új szakaszát jelzi a nemzeti haladás korszakában. A munkásosztály és a Vietnami Szakszervezet dicsőséges hagyományaira építve, országszerte egyesülnek a szakszervezeti tisztségviselők, tagok és munkások, fenntartva az innováció, a kreativitás, az önállóság és az elszántság szellemét minden nehézség és kihívás leküzdésére, sikeresen végrehajtva a Vietnami Szakszervezet 14. kongresszusának határozatát, gyakorlatilag a Vietnami Szakszervezet alapításának 100. évfordulója, a Vietnami Kommunista Párt alapításának 100. évfordulója és az ország megalapításának 100. évfordulója felé haladva; arra törekedve, hogy Vietnam a 21. század közepére fejlett, magas jövedelmű országgá váljon, egy békés, független, demokratikus, virágzó, civilizált és boldog Vietnammá, amely folyamatosan halad a szocializmus felé.
Forrás: https://phunuvietnam.vn/tu-3-5-6-dai-hoi-cong-doan-viet-nam-lan-thu-xiv-238260528103756772.htm








Hozzászólás (0)