AEON Vietnam memimpin 'Tempat Kerja Terbaik Vietnam' di industri ritel

[iklan_1]

Dalam daftar yang diumumkan oleh Anphabe, AEON Vietnam mendapat kehormatan di posisi ke-13 dalam 100 Tempat Kerja Terbaik di Vietnam 2023 di semua industri dan memimpin peringkat Tempat Kerja Terbaik di industri ritel/grosir/perdagangan.

Selain itu, AEON Vietnam terus berada dalam "50 Perusahaan Paling Menarik bagi Mahasiswa Vietnam" untuk tahun kedua berturut-turut.

AEON Vietnam mendapat penghargaan sebagai Top 1 "Tempat Kerja Terbaik di Vietnam" dalam industri ritel/grosir/perdagangan (Foto: AEON Vietnam).

Khususnya, tahun ini, perusahaan ini juga mendapat kehormatan masuk dalam "15 Perusahaan Terbaik dengan Sumber Daya Manusia yang Bahagia" berdasarkan survei terhadap hampir 1.000 karyawan internal, jauh melampaui indeks kebahagiaan rata-rata industri grosir/ritel/perdagangan.

Sebelumnya, AEON Vietnam menjadi satu-satunya peritel yang masuk dalam daftar "Tempat Kerja Terbaik di Asia 2023" selama 5 tahun berturut-turut (2019 - 2023).

Pencapaian ini berkat nilai-nilai inti dalam strategi sumber daya manusia perusahaan yang komprehensif dengan komitmen untuk menyediakan 3 peluang pengembangan. Di saat yang sama, ini juga merupakan upaya hampir 5.000 "karyawan AEON" saat ini dalam upaya menciptakan lingkungan kerja yang nyaman di AEON Vietnam.

Pada upacara penghargaan, Ibu Tran Thi Tuyet Trinh, Kepala Departemen Sumber Daya Manusia AEON Vietnam, menyampaikan: " Terpilih sebagai yang teratas dalam daftar Tempat Kerja Terbaik di industri ritel/grosir/perdagangan dan peringkat ke-13 dalam 100 Teratas tidak hanya mengakui upaya dan strategi manajemen sumber daya manusia kami, tetapi juga menunjukkan nilai-nilai yang telah kami komitmenkan untuk diimplementasikan kepada karyawan kami ."

Penghargaan “Tempat Kerja Terbaik di Vietnam” menegaskan upaya hampir 5.000 “Orang AEON” saat ini dalam perjalanan menciptakan lingkungan kerja di AEON Vietnam.

Tempat Kerja "Kembangkan Kualitas Unik Anda - Kembangkan Karier Anda"

Dengan orientasi "Membina Kualitas Individu - Karier Cemerlang", AEON Vietnam senantiasa berfokus pada investasi dalam kegiatan pengembangan sumber daya manusia berdasarkan 3 aspek: Pengembangan Pribadi Berkelanjutan - Budaya Kerja Berkelanjutan - Perusahaan Berkelanjutan. Hal ini dianggap sebagai "magnet" untuk menarik bakat dan juga "perekat" yang menghubungkan karyawan jangka panjang dengan perusahaan.

Di AEON Vietnam, setiap individu memiliki kesempatan untuk memilih jalur pengembangan dan promosi dalam dua arah. Pertama, arah umum, melalui kebijakan rotasi di berbagai departemen dan secara bertahap mengembangkan serta mempromosikan sesuai peta jalan menuju tingkat manajemen dan kepemimpinan. Kedua, arah profesional, yang mengembangkan dan mempromosikan berdasarkan kapasitas profesional industri dan bidang departemen tersebut.

Untuk mendukung dan mendampingi karyawan dalam perjalanan pengembangan karier mereka di AEON Vietnam, perusahaan mengidentifikasi pelatihan dan pengembangan sumber daya manusia sebagai kebijakan paling berkelanjutan yang AEON Vietnam berkomitmen untuk dibawa ke semua karyawan.

Tim AEON Vietnam memiliki banyak pilihan metode pembelajaran. Khususnya, kebijakan sponsor biaya kuliah 50% yang diterapkan perusahaan mendorong karyawan untuk secara proaktif mencari kursus yang sesuai dengan kebutuhan pengembangan mereka.

AEON Vietnam selalu mempromosikan "budaya kerja berkelanjutan" dengan berfokus pada pengembangan potensi setiap individu melalui kegiatan untuk membangun dan mempromosikan budaya pembinaan.

Bisnis telah menerapkan berbagai bentuk dan aktivitas pembinaan seperti: Pembinaan Karier, sesi pembinaan 1-1, dan pembinaan tim.

Oktober lalu, AEON Vietnam juga meraih penghargaan "Marshall Goldsmith Excellence in Coaching Culture Award". Penghargaan ini diberikan kepada perusahaan dan organisasi yang berhasil membangun budaya pembinaan untuk memberdayakan tim; memaksimalkan potensi setiap karyawan; mendorong pengembangan bakat; dan mencapai pengembangan sumber daya manusia yang berkelanjutan.

AEON Vietnam menetapkan "Strategi Pembangunan Berkelanjutan" sebagai salah satu tujuan operasional bisnis. AEON Vietnam berkomitmen untuk bekerja sama dengan pelanggan guna menciptakan nilai-nilai bersama, melalui 3 aspek: Lingkungan - Masyarakat - Ekonomi , bersama-sama membangun masa depan yang cerah dan bahagia.

Pengecer secara terus-menerus melaksanakan berbagai kegiatan dan menciptakan kondisi untuk mendorong karyawan berpartisipasi dalam rangka meningkatkan kekompakan dan bergandengan tangan untuk berkontribusi pada nilai-nilai pembangunan berkelanjutan lokal seperti upacara penanaman pohon, Hari Lingkungan Hidup, lomba lari estafet AEON Ekiden, dll.

Untuk informasi lebih lanjut tentang AEON Vietnam, silakan kunjungi: aeon.vn atau jika Anda tertarik dengan lowongan pekerjaan, kunjungi Fanpage: Grow with AEON - halaman rekrutmen resmi AEON Vietnam.

Bao Anh

[iklan_2]
Sumber