Melatih personel AI dalam tren baru.

Pada awal tahun baru, seorang reporter dari surat kabar Thanh Nien mewawancarai Profesor Madya Dr. Nguyen Van Vu, Wakil Rektor Fakultas Teknologi Informasi dan Kepala Departemen Rekayasa Perangkat Lunak di Universitas Sains (Universitas Nasional Vietnam Kota Ho Chi Minh), tentang tren perkembangan kecerdasan buatan pada tahun 2025.

Profesor Madya Dr. Nguyen Van Vu, Wakil Rektor Fakultas Teknologi Informasi dan Kepala Departemen Rekayasa Perangkat Lunak, Universitas Sains (Universitas Nasional Vietnam, Kota Ho Chi Minh)

FOTO: UNIVERSITAS SAINS

PENGEMBANGAN DAN PENERAPAN AI DALAM KEDOKTERAN DAN PELAYANAN KESEHATAN

Bagaimana Anda menilai tren perkembangan kecerdasan buatan (AI) pada tahun 2025, dalam konteks dunia secara umum dan Vietnam secara khusus, Pak?

Tren paling menonjol dalam pengembangan AI pada tahun 2025 akan terus berupa pengembangan model berbasis bahasa skala besar dan model AI fundamental, serta aplikasinya. Para peneliti dari universitas dan perusahaan besar akan terus meneliti, membangun, dan merilis versi baru serta model fundamental dengan kemampuan, akurasi, kecepatan, dan keamanan yang lebih tinggi.

Tren penting lainnya adalah pengembangan dan penerapan AI dalam bidang kedokteran dan perawatan kesehatan, khususnya dalam membantu dokter mendiagnosis penyakit serta memantau dan mengevaluasi efektivitas pengobatan.

Di Vietnam, tren utamanya adalah penerapan AI secara berkelanjutan ke dalam proses bisnis di perusahaan dan lembaga untuk meningkatkan produktivitas kerja, meningkatkan pendapatan, dan mengurangi biaya.

Banyak perusahaan akan membangun solusi AI berdasarkan model platform populer untuk melayani kebutuhan industri dan proses bisnis tertentu, termasuk asisten virtual dan agen AI. Aplikasi AI akan menjadi lebih luas di lembaga pemerintah setelah model bahasa besar dilatih dengan data dan proses administratif.

PERUBAHAN STRUKTUR INDUSTRI

Menurutnya, apa saja peluang dan tantangan bagi Vietnam dalam menghadapi perkembangan AI yang pesat saat ini?

Peluang Vietnam dapat dilihat dari berbagai aspek. Misalnya, pengembangan dan penerapan solusi AI di berbagai bidang seperti: layanan publik, layanan kesehatan (perawatan kesehatan, diagnosis penyakit), transportasi, dan lain sebagainya.

Mengembangkan solusi AI untuk pasar luar negeri dan meningkatkan investasi asing, terutama di perusahaan teknologi domestik, sangatlah penting. Dengan tenaga kerja AI berkualitas tinggi dan keahlian perangkat lunak, Vietnam dapat mempercepat pengembangan dan pengoperasian produk (startup). Vietnam memiliki peluang untuk menjadi tujuan yang menarik bagi bisnis teknologi AI.

Hal ini juga mencakup pengembangan sumber daya manusia di bidang AI. Perkembangan AI yang pesat menciptakan peluang bagi Vietnam untuk berinvestasi dalam pelatihan sumber daya manusia AI berkualitas tinggi.

Mahasiswa dari Universitas Sains (Universitas Nasional Vietnam Kota Ho Chi Minh) mengikuti kegiatan yang menerapkan AI.

Bersamaan dengan itu, Vietnam juga menghadapi banyak tantangan dalam menghadapi perkembangan AI yang pesat. Di antara tantangan tersebut, kekurangan sumber daya manusia AI berkualitas tinggi merupakan tantangan utama. Menurut survei yang kami lakukan pada tahun 2023 di Kota Ho Chi Minh (dalam kerangka proyek Komite Rakyat Kota Ho Chi Minh tentang pelatihan sumber daya manusia AI yang berkualifikasi internasional), hingga 75% bisnis percaya bahwa tenaga kerja AI saat ini tidak memenuhi persyaratan kuantitatif, sementara 65% percaya bahwa kualitas sumber daya manusia AI juga jauh dari harapan. Survei ini juga menunjukkan bahwa permintaan akan sumber daya manusia AI terus meningkat, dengan kenaikan 10% hingga 25% setiap tahunnya.

AI memiliki dampak yang luas pada banyak industri, baik meningkatkan produktivitas tenaga kerja maupun menyebabkan penggantian beberapa pekerjaan atau penurunan permintaan tenaga kerja. Hal ini menyebabkan pergeseran struktur pekerjaan dan dapat menyebabkan pengangguran bagi mereka yang gagal beradaptasi atau tidak memiliki keterampilan yang sesuai untuk beralih.

Tingkat transformasi digital Vietnam masih terbatas. Untuk mengembangkan dan menerapkan AI secara efektif, langkah pertama adalah menjalani transformasi digital melalui pengembangan solusi perangkat lunak yang melayani kebutuhan pengumpulan data, pengelolaan, dan pengoperasian proses bisnis di instansi dan perusahaan. Lambatnya laju transformasi digital, terutama di instansi pemerintah, mengurangi potensi dan efektivitas penerapan AI.

Apa saja dampak yang diprediksi dari AI terhadap pasar tenaga kerja, struktur industri, dan posisi pekerjaan di Vietnam, Pak?

Saat ini di Vietnam, penerapan AI masih rendah, terutama berfokus pada penggunaan alat seperti ChatGPT untuk pembuatan konten digital. Posisi pekerjaan yang terkait dengan konten digital, seperti periklanan, penulisan skrip, dan peran asisten kantor, mengalami penurunan. Dalam waktu dekat, seiring dengan pengembangan dan penerapan solusi AI yang lebih luas, struktur industri dan posisi pekerjaan akan berubah secara signifikan. Tugas-tugas yang berulang atau sederhana seperti entri data, layanan pelanggan, dan analisis data dasar secara bertahap akan digantikan oleh agen AI. Misalnya, di bidang perangkat lunak, kebutuhan akan insinyur yang ahli dalam pemrograman dan pengujian sederhana secara bertahap akan digantikan oleh alat AI seperti GitHub Copilot.

DeepSeek sedang mengguncang bidang AI.

Pada akhir Desember 2024, DeepSeek, sebuah perusahaan teknologi Tiongkok, mengejutkan semua orang dengan mengumumkan perilisan model bahasa besar (LLM) DeepSeek V3 gratis, yang hanya membutuhkan waktu dua bulan untuk dibangun dengan biaya kurang dari 6 juta dolar AS.

Dibangun dengan anggaran rendah tetapi dengan fitur yang setara dengan model-model Barat kelas atas, ini adalah dua alasan mengapa DeepSeek AI dari Tiongkok menjadi sebuah kejutan.

Para ahli percaya bahwa perlombaan AI, dengan keberhasilan DeepSeek, bukan lagi "permainan" satu sisi. Menurut Business Today , sama seperti peluncuran Sputnik Uni Soviet yang mendorong AS dan negara-negara lain untuk berinvestasi dalam teknologi luar angkasa, DeepSeek dapat menginspirasi gelombang inovasi dalam AI.

PERSYARATAN UNTUK PELATIHAN SUMBER DAYA MANUSIA AI BERKUALITAS TINGGI

Banyak universitas membuka program pelatihan AI; menurut Anda, apa saja peluang bagi mahasiswa di bidang ini?

Seperti yang telah disebutkan di atas, tenaga kerja AI belum memenuhi kebutuhan bisnis dan organisasi baik dari segi kuantitas maupun kualitas. Menurut survei kami, permintaan meningkat setiap tahun sebesar 10-25%, sementara kuota pelatihan AI di universitas-universitas di Kota Ho Chi Minh hanya meningkat sebesar 5-10% per tahun. Meskipun banyak universitas membuka program pelatihan AI dan meningkatkan kuota pelatihan, penting untuk dicatat bahwa kualitas lulusan adalah faktor penentu dalam menentukan peluang bagi mahasiswa di bidang AI; karena untuk mengembangkan dan mengoperasikan solusi AI, kita membutuhkan tenaga kerja yang sangat mumpuni dan terspesialisasi.

Pelatihan AI membutuhkan investasi signifikan baik dalam infrastruktur maupun sumber daya manusia, jadi apakah universitas-universitas dalam negeri telah memenuhi persyaratan ini?

Infrastruktur, terutama infrastruktur komputasi dengan superkomputer, belum memenuhi kebutuhan pelatihan universitas. Lebih lanjut, untuk melatih sumber daya manusia AI berkualitas tinggi, kita membutuhkan lingkungan pembelajaran yang baik yang memberikan kesempatan kepada mahasiswa untuk berintegrasi secara internasional. Kita juga membutuhkan ekosistem untuk penelitian, pengembangan, dan aplikasi AI dengan partisipasi mahasiswa, peneliti, dan bisnis.

Para pelajar perlu diajarkan cara menggunakan AI secara efektif.

Kita harus memandang AI sebagai alat pendukung untuk mencapai tujuan pembelajaran; oleh karena itu, peserta didik tidak boleh dilarang menggunakan AI dalam studi dan penelitian mereka jika penggunaan tersebut tidak memengaruhi tujuan pelatihan program dan kursus. Lebih lanjut, peserta didik perlu dilatih dalam keterampilan untuk menggunakan alat dan solusi AI secara efektif.

Apakah siswa diperbolehkan atau dilarang menggunakan AI harus didefinisikan secara spesifik dalam setiap mata pelajaran, daripada hanya melarang atau tidak melarang penggunaannya.

Bagi para pelajar, penggunaan AI (jika diizinkan) harus dilihat sebagai sarana, alat untuk mendukung perolehan keterampilan, pengetahuan, dan pengalaman yang diperlukan. Penyalahgunaan AI semata-mata untuk mencapai nilai tinggi akan memiliki konsekuensi serius bagi tujuan pembelajaran dan pengembangan pribadi jangka panjang.

Sumber: https://thanhnien.vn/dao-tao-nhan-luc-ai-trong-xu-the-moi-18525020319580616.htm