Perubahan apa saja yang telah dilakukan terhadap tunjangan preferensial untuk guru?

Pemerintah baru saja mengeluarkan Keputusan Nomor 182/2026/ND-CP yang menetapkan rezim tunjangan preferensial bagi guru, pengelola lembaga pendidikan , dan tenaga pendukung pendidikan yang bekerja di lembaga pendidikan negeri (Keputusan 182).

Phụ cấp với nhà giáo có những thay đổi gì? - Ảnh 1. — Guru menerima tunjangan profesional hingga 80%.

Untuk pertama kalinya, staf pendukung pendidikan akan menerima tunjangan.

Kementerian Pendidikan dan Pelatihan menyatakan bahwa, sesuai dengan peta jalan untuk implementasi Resolusi 71 Politbiro tentang terobosan dalam pengembangan pendidikan dan pelatihan, dan untuk menyesuaikan dengan kondisi pembangunan sosial-ekonomi negara, Keputusan 182 telah menetapkan tunjangan preferensial untuk profesi tertentu mulai dari 20% hingga 80%, yang ditentukan menurut penerima manfaat, tingkat pendidikan, jenis lembaga pendidikan, sifat pekerjaan, dan lokasi geografis.

Yang perlu diperhatikan, untuk pertama kalinya, staf pendukung pendidikan di lembaga pendidikan negeri dimasukkan dalam daftar mereka yang berhak menerima tunjangan profesional preferensial dengan tarif 20%. "Ini adalah poin baru yang patut diperhatikan dalam dekrit ini, yang menunjukkan pengakuan terhadap staf yang terlibat dalam mendukung kegiatan pendidikan di sekolah," demikian pernyataan Kementerian Pendidikan dan Pelatihan.

Menurut Kementerian Pendidikan dan Pelatihan, Keputusan Nomor 182 menyesuaikan besaran tunjangan preferensial untuk kelompok guru tertentu dan lembaga pendidikan khusus dibandingkan dengan peraturan sebelumnya. Dengan demikian, guru yang mengajar di prasekolah dan sekolah dasar berhak atas tunjangan sebesar 45%.

Guru yang bekerja di taman kanak-kanak dan sekolah dasar yang terletak di komune yang diklasifikasikan sebagai Zona I dan Zona II di daerah minoritas etnis dan pegunungan; komune pulau, dan komune perbatasan berhak atas tunjangan sebesar 60%.

Guru dan administrator pendidikan yang bekerja di sekolah olahraga unggulan, sekolah seni unggulan, dan sekolah berasrama etnis berhak atas tunjangan sebesar 60%.

Bagi guru dan administrator pendidikan yang bekerja di sekolah berasrama etnis, sekolah berasrama, sekolah menengah kejuruan, sekolah pra-universitas, Sekolah Persahabatan 80, Sekolah Persahabatan T78, Sekolah Menengah Atas Viet Bac Highland; sekolah dan kelas untuk penyandang disabilitas dan beberapa lembaga pendidikan khusus lainnya, tunjangan preferensial berdasarkan profesi adalah 80%.

Dekret tersebut juga menambahkan tunjangan sebesar 80% untuk guru yang mengajar di taman kanak-kanak, sekolah dasar dan menengah, sekolah menengah kejuruan, dan sekolah khusus yang terletak di daerah dengan kondisi sosial-ekonomi yang sangat sulit sebagaimana didefinisikan oleh Pemerintah.

Perubahan penting lainnya adalah bahwa guru yang berspesialisasi dalam mengajar siswa penyandang disabilitas di kelas khusus untuk siswa penyandang disabilitas, di mana 70% atau lebih siswa adalah penyandang disabilitas, akan menerima tunjangan sebesar 70%. Untuk kelas inklusif, tunjangan ditentukan oleh persentase siswa penyandang disabilitas di kelas tersebut, berkisar antara 35% hingga 65% untuk guru spesialis dan dari 5% hingga 35% untuk guru non-spesialis, berdasarkan jam mengajar aktual.

Tunjangan istimewa tersebut mencakup periode liburan musim panas.

Dekret tersebut menetapkan bahwa tunjangan insentif pekerjaan bulanan dihitung berdasarkan koefisien gaji saat ini, tunjangan posisi kepemimpinan, tunjangan senioritas yang melebihi tarif standar (jika ada), koefisien selisih yang ditahan (jika ada), dikalikan dengan gaji pokok dan tunjangan insentif pekerjaan yang sesuai.

Tunjangan insentif kerja dibayarkan bersamaan dengan gaji bulanan, termasuk selama liburan musim panas, dan tidak digunakan untuk menghitung iuran atau manfaat asuransi sosial.

Dekret tersebut juga menetapkan prinsip bahwa hanya tunjangan insentif profesional tingkat tertinggi yang diberikan jika seseorang secara bersamaan termasuk dalam beberapa kategori yang memenuhi syarat; prinsip mempertahankan tunjangan saat dipindahkan ke posisi lain; dan prinsip menerima tunjangan bagi guru yang mengajar di beberapa sekolah dan lembaga pendidikan dengan beberapa kampus atau cabang.

Dekrit 182 mulai berlaku sejak 7 Juli. Tunjangan preferensial berdasarkan pekerjaan akan diterapkan mulai 1 Januari 2026.

Sumber: https://thanhnien.vn/phu-cap-uu-dai-voi-nha-giao-co-nhung-thay-doi-gi-185260524100511909.htm