
Akademi Ilmu Sosial Vietnam sedang menyusun rancangan resolusi tentang pembangunan holistik manusia di era kemajuan nasional, yang akan diajukan ke Politbiro tahun ini. Ini adalah pertama kalinya konten ini diteliti secara independen untuk menerbitkan resolusi terpisah, yang menegaskan visi strategis Partai mengenai faktor manusia di era baru.
Da Nang adalah lokasi pertama yang dipilih untuk menjadi tuan rumah seminar konsultasi tentang proyek ini, dengan tujuan merangkum pengalaman praktis yang nyata untuk membantu penyempurnaan kebijakan dan pedoman.
Pendirian Da Nang
Menurut Wakil Ketua Komite Rakyat Kota Da Nang, Ho Quang Buu, Da Nang telah menerapkan serangkaian kebijakan komprehensif mulai dari pendidikan dan kesehatan hingga ilmu pengetahuan dan teknologi, yang bertujuan untuk menempatkan rakyat sebagai pusat dalam membangun kota yang beradab dan layak huni.
Komponen inti dari kebijakan pembangunan manusia komprehensif kota ini meliputi: membangun merek kesejahteraan sosial yang khas dengan program-program seperti "5 larangan, 3 persetujuan, 4 pengamanan"; mengembangkan sumber daya manusia yang komprehensif dengan kebijakan untuk menghapuskan biaya kuliah bagi siswa di semua tingkatan secara bertahap dan menerapkan model masyarakat belajar secara luas; membentuk gaya hidup dengan menerbitkan kode etik untuk perilaku beradab dan berbudaya di tempat kerja, sekolah, rumah sakit, dan destinasi wisata…

Di bidang pendidikan, Bapak Mai Tan Linh, Wakil Direktur Departemen Pendidikan dan Pelatihan, menyatakan bahwa daerah tersebut tidak hanya bertujuan untuk pertumbuhan ekonomi semata, tetapi juga berfokus pada pembangunan masyarakat pembelajar, ekonomi berbasis pengetahuan, dan kota kreatif, dengan menempatkan manusia sebagai pusat dari semua kebijakan. Setelah penggabungan, Da Nang memiliki banyak keunggulan untuk mewujudkan tujuan ini berkat angkatan kerja mudanya dan persentase pekerja terlatih yang tinggi, yang termasuk dalam peringkat teratas di negara ini. Kota ini juga memiliki sistem pendidikan dan pelatihan kejuruan yang komprehensif, lingkungan hidup berkualitas tinggi, dan merupakan pemimpin dalam transformasi digital.
Saat ini, dengan lebih dari 2.500 bisnis teknologi digital dan sekitar 57.000 profesional TI, Da Nang secara konsisten memimpin Indeks TIK Vietnam. Hal ini memberikan fondasi yang kuat untuk mengembangkan sumber daya manusia bagi ekonomi dan masyarakat digital. Secara khusus, arah masa depan kota ini akan berfokus pada industri berbasis pengetahuan tinggi seperti kecerdasan buatan (AI), semikonduktor, logistik cerdas, keuangan internasional, dan inovasi. Sektor-sektor kunci ini diharapkan akan membentuk perekonomian Da Nang dalam beberapa dekade mendatang.

Di sektor kesehatan, Bapak Mai Van Muoi, Wakil Direktur Departemen Kesehatan, menyatakan bahwa pengembangan sumber daya manusia di bidang kesehatan dalam konteks saat ini bukan hanya tentang memenuhi kebutuhan medis mendesak tetapi juga merupakan tugas strategis. Pada akhir tahun 2025, total tenaga kerja di seluruh sektor akan mencapai sekitar 21.176 orang, yang pada dasarnya memenuhi persyaratan untuk menjalankan sistem. Saat ini, kota ini memiliki 4.417 dokter (mencapai rasio 14,41 dokter per 10.000 penduduk), 762 apoteker lulusan universitas, dan 7.129 perawat.
Menurut Bapak Nguyen Thanh Hong, Direktur Departemen Sains dan Teknologi, kebutuhan penting saat ini adalah membangun sistem nilai dan model masyarakat Da Nang di era baru. Sistem nilai ini perlu mewarisi tradisi luhur masyarakat Provinsi Quang Nam dan memenuhi persyaratan kota yang kreatif, terintegrasi, dan bertransformasi secara digital; dengan kualitas inti seperti patriotisme, kepedulian, kejujuran, disiplin, ketekunan, kreativitas, kesopanan, dan integrasi.
Membangun sistem nilai-nilai kemanusiaan
Menurut pimpinan Akademi Ilmu Sosial Vietnam, Da Nang dipilih sebagai lokasi pertama untuk menyelenggarakan seminar proyek ini karena merupakan salah satu pusat dinamisme dan kreativitas. Kota ini telah mencapai banyak hasil luar biasa dalam pembangunan sosial-ekonomi, membangun pemerintahan digital, pendidikan, kesehatan, budaya, dan menjamin keamanan sosial.

Pada seminar baru-baru ini yang bertajuk "Pengembangan Manusia Komprehensif di Vietnam dalam Era Kemajuan Nasional: Pengalaman Da Nang," yang diselenggarakan oleh Akademi Ilmu Sosial Vietnam, para ahli dan ilmuwan menawarkan banyak arahan strategis untuk pengembangan manusia di Da Nang.
Profesor Vo Khanh Vinh, mantan Wakil Presiden Akademi Ilmu Sosial Vietnam, menyarankan agar kota tersebut menciptakan titik balik dalam kerangka kelembagaannya untuk menarik dan mengembangkan sumber daya manusia berkualitas tinggi dan individu-individu berbakat.
Mendalami lebih jauh, Profesor Dang Nguyen Anh, mantan Wakil Presiden Akademi Ilmu Sosial Vietnam, memandang pendidikan, kesehatan, ilmu pengetahuan dan teknologi, serta budaya sebagai empat komponen inti untuk pembangunan komprehensif masyarakat Vietnam di era baru.
Dalam hal ilmu pengetahuan dan teknologi, Da Nang diharapkan untuk melampaui impor teknologi dan sebaliknya fokus pada kemandirian dan inovasi. Di bidang pendidikan, sistem pelatihan perlu membekali siswa dengan fondasi yang kokoh dan keterampilan yang berorientasi masa depan. Terutama sebagai pusat pertumbuhan dan kota terbuka, Da Nang harus membekali siswa dengan pola pikir terintegrasi dan perspektif global. Ini adalah landasan untuk memelihara dan mengembangkan bakat domestik alih-alih bergantung pada pinjaman. Mengenai layanan kesehatan, arah masa depan harus menuju sistem layanan kesehatan kota yang cerdas dan modern yang mampu menarik investasi internasional.

Profesor Dang Nguyen Anh mengamati bahwa budaya Provinsi Quang Nam adalah aliran ketahanan dan ketekunan. Identitas ini perlu dilanjutkan dengan meningkatkan merek kesejahteraan sosial "5 tidak, 3 ya, 4 aman" menjadi versi yang lebih halus, berkualitas tinggi, dan efektif. Khusus untuk industri pariwisata, merek Da Nang harus diposisikan dengan kebaikan dan ketulusan, bukan hanya pemandangan indahnya. Itulah "magnet" yang akan mempertahankan talenta, membuat mereka datang bukan hanya untuk berkunjung tetapi juga untuk berkontribusi dan tinggal dalam jangka panjang.
"Di bidang apa pun, Da Nang membutuhkan pola pikir terbuka, melampaui batasan lokal untuk berintegrasi dan mencapai terobosan besar," kata Profesor Dang Nguyen Anh.
Sumber: https://baodanang.vn/xay-dung-hinh-mau-con-nguoi-da-nang-thoi-ky-moi-3341584.html









