Commentando la politica di mantenimento dei tassi di fertilità di sostituzione prevista nella bozza della Legge sulla Popolazione, il deputato dell'Assemblea Nazionale To Van Tam ( Quang Ngai ) ha sostenuto che la fornitura di sostegno finanziario a tre gruppi – tra cui donne appartenenti a minoranze etniche molto piccole, donne che hanno partorito due figli prima dei 35 anni e donne residenti in aree con bassi tassi di fertilità – non è realmente ragionevole e manca di equità.
Un delegato ha sollevato la questione: "È necessario chiarire le basi scientifiche e pratiche del regolamento a sostegno delle donne che hanno due figli prima dei 35 anni. In termini di equità e ragionevolezza, permangono ancora molti aspetti insoddisfacenti."
Partendo da queste premesse, ha proposto di armonizzare ed espandere la politica, puntando a sostenere tutte le donne con due figli, includendo anche soluzioni specifiche come l'assistenza sanitaria materno-infantile e le opportunità di lavoro per le donne con due figli. Inoltre, ha suggerito che le autorità locali dovrebbero essere messe in condizione di decidere il livello e la forma del sostegno, in base alle condizioni demografiche e alle risorse finanziarie disponibili.
La deputata Tô Văn Tám ha inoltre sottolineato che il mantenimento del tasso di natalità non può essere responsabilità esclusiva dello Stato. È necessario mobilitare la partecipazione delle organizzazioni economiche e delle imprese, creando le condizioni affinché le lavoratrici possano avere con serenità il numero di figli desiderato. "In realtà, molte donne con figli piccoli hanno paura di lasciare il lavoro per timore di perderlo o di veder diminuire il proprio reddito. Senza meccanismi di sostegno da parte dei luoghi di lavoro, sarà molto difficile per loro avere con serenità il numero di figli che desiderano", ha affermato la deputata.
Il deputato Nguyen Hoang Uyen (Tay Ninh) si è detto favorevole all'attuazione di politiche di sostegno finanziario e abitativo per le coppie con due figli, pur riconoscendo le difficoltà pratiche legate all'implementazione di tali politiche. Pertanto, ha proposto misure fondamentali quali la riduzione dell'imposta sul reddito personale per le coppie con due figli, un maggiore sostegno per gli uomini e politiche che garantiscano servizi di assistenza all'infanzia per consentire alle donne di tornare al lavoro.
Per quanto riguarda il mantenimento del tasso di natalità di sostituzione, il delegato Nguyen Tam Hung (Ho Chi Minh City) si è detto d'accordo con misure quali l'aumento del congedo di maternità per il secondo figlio, l'estensione del congedo per i mariti, la fornitura di sostegno finanziario e la priorità data all'edilizia sociale. Tuttavia, il delegato ha suggerito che i criteri per l'identificazione delle "località con bassi tassi di natalità" dovrebbero essere stabiliti sulla base di soglie di indice e cicli di aggiornamento per evitare discrepanze tra le diverse località; e che il Consiglio del Popolo dovrebbe decidere i livelli di sostegno specifici sulla base del quadro minimo stabilito dal governo, corredato da una relazione di valutazione dell'impatto sul bilancio.
Il deputato Nguyen Thien Nhan (Ho Chi Minh City) ha analizzato l'attuale situazione demografica in Vietnam ed ha espresso profonda preoccupazione per il calo del tasso di natalità. Ha paragonato la situazione all'esperienza del Giappone per mettere in guardia sulle maggiori sfide di sviluppo del XXI secolo. Ha sottolineato che il calo del tasso di natalità in Giappone, anche solo come fattore iniziale, ha vanificato tutti i progressi economici degli ultimi 30 anni, portando a un forte calo demografico e alla previsione di una popolazione molto esigua in futuro. Per il Vietnam, il tasso di natalità sta scendendo al livello di sostituzione e il calo della forza lavoro dopo il 2035 ridurrà l'impulso alla crescita economica.
Il delegato ha sottolineato che una delle ragioni principali è che il salario minimo è insufficiente per permettere ai lavoratori di crescere i figli e che le attuali politiche di sostegno sono del tutto inadeguate a mantenere in modo sostenibile il tasso di natalità di sostituzione. Il delegato ha sostenuto che, per affrontare le sfide demografiche e prepararsi al rischio di invecchiamento della popolazione, è necessario garantire una politica di salario minimo che consenta ai lavoratori di vivere agiatamente e di crescere un figlio, garantendogli un'istruzione fino al compimento dei 18 anni; anche il livello di sostegno alle donne durante il parto deve essere adeguato. Secondo il delegato, è inoltre necessario chiarire il concetto di tasso di natalità di sostituzione nel progetto di legge, al fine di garantire che le politiche attuate mantengano tale tasso.
Riguardo al regolamento sull '" aumento del congedo di maternità per il secondo figlio: le donne hanno diritto a un mese di congedo aggiuntivo", la deputata dell'Assemblea nazionale Nguyen Thi Viet Nga (Hai Phong) si è detta d'accordo, ma ha anche espresso preoccupazione per il fatto che tale regolamento potrebbe inavvertitamente creare ostacoli per le lavoratrici, rendendo le aziende restie ad assumere o assegnare donne a posizioni importanti a causa di timori relativi ai costi e alle interruzioni dell'attività lavorativa.
Fonte: https://www.sggp.org.vn/de-xuat-ho-tro-tai-chinh-cho-moi-phu-nu-sinh-du-2-con-post822785.html
![[Foto] Tran Cam Tu, membro del Comitato permanente del Comitato centrale del Partito, al lavoro con il Comitato centrale di ispezione.](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2026/05/28/1779969579668_ndo_br_bnd-2495-jpg.webp)
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