Ideare attività innovative per attrarre nuovi membri.

Con il motto "ovunque ci siano donne, ci sono attività di associazioni femminili" e grazie all'implementazione dell'innovativa strategia "Concentrarsi sulla creazione di solide associazioni femminili di base", negli ultimi tempi le associazioni femminili a tutti i livelli della provincia hanno messo in atto numerose soluzioni e attività specifiche, pratiche ed efficaci.

L'Unione delle Donne del Comune di Minh Hoa, con le sue 30 sezioni, è diventata una "casa comune" per le donne di diverse etnie della zona, con le donne Muong che costituiscono la maggioranza. Nel corso degli anni, l'Unione delle Donne ha organizzato numerose attività dinamiche, promuovendo l'unità e il sostegno reciproco tra le donne in molti aspetti della vita.

La signora Pham Thi Thuy An, vicepresidente del Comitato del Fronte della Patria e presidente dell'Unione delle Donne del comune, ha dichiarato: "Attualmente, le sezioni dell'Unione delle Donne mantengono oltre il 90% delle famiglie iscritte partecipanti ai modelli '5 No, 3 Pulizie' e '5 Sì, 3 Pulizie'; inoltre, le donne iscritte partecipano attivamente alle attività culturali e sportive nell'area residenziale; e gestiscono un fondo femminile autogestito per aiutare le socie in difficoltà a ottenere prestiti per lo sviluppo economico e a far loro visita quando sono malate."

Questi movimenti e attività dinamici hanno contribuito ad attrarre un numero crescente di socie nel corso degli anni. Inoltre, l'Associazione ha promosso il lancio di diversi modelli di attività per migliorare la qualità delle stesse, attrarre nuove socie e costruire un'organizzazione più forte e solida.

Le attività culturali e artistiche organizzate dall'Unione delle donne del quartiere di Phong Chau attraggono sempre un gran numero di socie, contribuendo a costruire una solida organizzazione femminile.

Nella comune di Hung Viet, l'Unione delle Donne conta attualmente oltre 4.300 membri, con un tasso di reclutamento di quasi l'80%. Nel periodo 2021-2025, l'Unione, a tutti i livelli, ha accolto 106 nuove iscritte. Pur essendo un'area rurale con una vasta gamma di professioni, per attrarre iscritte, l'Unione delle Donne, a tutti i livelli, si è concentrata sulla selezione di modelli e approcci adatti alle condizioni locali. Parallelamente, sono stati implementati una serie di programmi e attività per promuovere e valorizzare il ruolo delle donne in tutti gli aspetti della vita sociale. Di conseguenza, le donne iscritte sono sempre più coinvolte e partecipano attivamente alle attività, portando il movimento dell'Unione a un livello più profondo.

In linea con lo spirito della Risoluzione del XIII Congresso Nazionale dell'Unione delle Donne del Vietnam, l'Unione Provinciale delle Donne ha individuato nell'attuazione dell'innovativa iniziativa "Concentrarsi sulla creazione di solide sezioni locali dell'Unione delle Donne" un compito fondamentale e continuo, di importanza decisiva per il miglioramento della qualità dell'organizzazione e delle attività dell'Unione.

Di conseguenza, l'Unione provinciale delle donne ha concretizzato gli obiettivi e emanato linee guida di attuazione adatte alle condizioni locali. In primo luogo, l'Unione provinciale delle donne ha incaricato tutti i livelli dell'Unione di promuovere lo sviluppo della rete, attirando membri attraverso la creazione e la replicazione di numerosi modelli per riunire le iscritte in base a interessi, fasce d'età e gruppi target; migliorando il contenuto e la forma delle attività per adattarle alle aspirazioni e alle professioni delle iscritte; concentrandosi sulla costruzione e la promozione del ruolo delle iscritte principali; rafforzando il coordinamento con dipartimenti, agenzie e organizzazioni a supporto delle attività di cura delle funzionarie dell'Unione; e implementando ampiamente le attività a livello di base.

Le associazioni femminili a tutti i livelli si sono concentrate sulla diversificazione delle proprie forme organizzative, con oltre 230 club, gruppi e organizzazioni femminili che operano secondo caratteristiche specifiche e attraggono più di 260.000 membri. Il modello di organizzazione delle iscritte in base alle aree di residenza funziona in modo ordinato e stabile, soddisfacendo sostanzialmente le esigenze e le aspirazioni della maggior parte delle donne. Il modello di organizzazione femminile online è stato sperimentato a livello provinciale con due modelli di gruppi femminili tramite Zalo. Ad oggi, l'intera provincia conta 541.984 donne iscritte alle attività dell'Associazione Femminile. In particolare, nel primo mandato di riconoscimento delle socie onorarie, la provincia ha 6.600 socie onorarie che sono leader di comitati di partito, agenzie governative, dipartimenti, organizzazioni di massa a tutti i livelli, imprese e singole persone che hanno collaborato con l'Associazione Femminile a tutti i livelli nelle sue attività e nei movimenti femminili.

Il modello dei gruppi cooperativi di lavorazione degli indumenti nel comune di Thuong Long ha creato posti di lavoro e un reddito stabile per i membri partecipanti, facilitando al contempo l'attrazione e la partecipazione delle donne all'Unione delle donne.

Parallelamente, per costruire una solida organizzazione dell'Unione delle Donne, tutti i livelli dell'Unione hanno rafforzato le attività di ispezione, supervisione e incentivazione per creare una motivazione all'emulazione tra le unità, concentrandosi sul miglioramento della qualità dei quadri di base, in particolare delle dirigenti di sezione. Dal 2021 ad oggi, l'intera provincia ha coordinato l'organizzazione di 98 corsi di formazione sul lavoro femminile per quasi 2.000 quadri dell'Unione delle Donne a tutti i livelli e 7.800 dirigenti di sezione. Inoltre, l'Unione ha incluso il criterio di "costruzione di solide organizzazioni di base" nel programma annuale di emulazione, collegandolo alla valutazione e alla classificazione delle iniziative di emulazione a livello locale. Di conseguenza, la qualità delle attività dell'Unione è migliorata significativamente.

La vicepresidente dell'Unione provinciale delle donne, Kha Thi Luan, ha sottolineato: "La realizzazione di questo traguardo ha rafforzato la fiducia delle donne iscritte nell'organizzazione, contribuendo a costruire un'organizzazione più solida che risponda alle esigenze della situazione attuale. Nei prossimi mesi, l'Unione provinciale delle donne continuerà a guidare tutti i livelli dell'Unione verso l'innovazione dei contenuti e dei metodi operativi, diversificando le forme di aggregazione delle iscritte attraverso numerosi modelli e attività pratiche, concentrandosi sul livello di base per raggiungere l'obiettivo di aumentare il numero delle iscritte di almeno il 5% entro la fine del 2030 rispetto al numero di iscritte all'inizio del mandato; il 90% delle responsabili di sezione riceverà una formazione sulle attività sindacali e sulle competenze di assistenza sociale per soddisfare le esigenze della nuova situazione; e il 100% dei funzionari sindacali a tempo pieno a tutti i livelli sarà competente nell'utilizzo del software applicativo del sistema sindacale. Il 100% delle associazioni femminili a livello provinciale e di base ha implementato la trasformazione digitale, modificando i propri metodi di gestione e organizzazione delle attività in un ambiente digitale e applicando le tecnologie informatiche alle proprie operazioni."

Le Oanh

Fonte: https://baophutho.vn/doi-moi-hoat-dong-de-thu-hut-hoi-vien-241595.htm