
Durante l'evento, i rappresentanti dell'azienda hanno fornito una panoramica del Gruppo Vinh Hoan e della Società Sa Giang; hanno inoltre fornito informazioni sulle esigenze di reclutamento, le condizioni di lavoro, i livelli retributivi, i benefit, l'orario di lavoro e i periodi di riposo per i dipendenti.
Di conseguenza, la Sa Giang Company sta attualmente cercando di reclutare circa 200 lavoratori da impiegare nel Parco Industriale di Sa Dec. Inoltre, il nuovo stabilimento nel Distretto Industriale di My Hiep, la cui entrata in funzione è prevista per la fine del 2026, assumerà altri 300 lavoratori.

I lavoratori hanno inoltre avuto l'opportunità di scambiarsi direttamente informazioni e porre domande su temi quali l'ambiente di lavoro, le politiche salariali, le assicurazioni e i diritti relativi alle ferie. I rappresentanti del dipartimento di reclutamento hanno fornito risposte specifiche e guidato i partecipanti attraverso il processo di candidatura e registrazione per un impiego direttamente durante il workshop.
Attraverso questo programma, il Fronte della Patria vietnamita e i settori correlati continuano a svolgere un ruolo di ponte tra imprese e lavoratori, contribuendo alla creazione di posti di lavoro a livello locale, riducendo l'emigrazione lavorativa e promuovendo lo sviluppo socio -economico locale. Allo stesso tempo, ciò rappresenta anche un'opportunità per le imprese di reclutare risorse umane idonee a soddisfare le esigenze di espansione della produzione.
M. NHAN
Fonte: https://baodongthap.vn/mo-rong-co-hoi-viec-lam-cho-lao-dong-nong-thon-a240052.html










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