Migliorare il benessere spirituale dei lavoratori.

Nella provincia, sindacati e imprese di ogni livello hanno implementato diverse iniziative volte a migliorare il benessere spirituale dei lavoratori, attraverso metodi vari ed efficaci. Ciò ha contribuito a rendere i lavoratori più entusiasti, sicuri del proprio lavoro e legati alle proprie aziende e ai sindacati.

La Federazione provinciale dei sindacati organizza regolarmente competizioni sportive per migliorare la salute dei lavoratori. Foto: Kim Ly

Oltre a concentrarsi sul miglioramento della produzione e dell'efficienza aziendale, BHFlex Vina Co., Ltd., con sede nel parco industriale di Khai Quang, nella città di Vinh Yen, si prende costantemente cura del benessere materiale e spirituale dei propri dipendenti.

Le attività culturali e artistiche, così come gli eventi sportivi, vengono organizzati con entusiasmo; i lavoratori partecipano attivamente ai club di pallavolo, badminton, danza e danze popolari per promuovere l'interazione tra i reparti dell'azienda e tra le imprese presenti nei parchi industriali.

Organizzando giochi di gruppo e attività di emulazione per commemorare eventi provinciali e nazionali e celebrare le principali festività, l'azienda ha contribuito a creare un'atmosfera rilassata e coesa, incoraggiando i dipendenti a lavorare con impegno nella produzione.

Per permettere ai dipendenti di rilassarsi dopo lunghe ore di lavoro, l'azienda ha allestito una sala relax separata. Qui, i dipendenti possono rilassarsi, ascoltare musica, leggere libri e giornali, gustare una tazza di tè e fare esercizi leggeri, se lo desiderano.

In occasione del Mese dei Lavoratori 2024, BHFlex Vina Co., Ltd. si sta concentrando sull'attuazione di quattro principali gruppi di attività, con l'obiettivo principale di tutelare i diritti, gli interessi e le prestazioni assistenziali dei dipendenti; fornire incoraggiamento e supporto tempestivi ai membri del sindacato che soffrono di gravi malattie o si trovano in situazioni difficili; onorare e lodare i lavoratori più meritevoli nell'ambito di iniziative di emulazione; e organizzare attività turistiche e ricreative.

Le attività volte a migliorare il benessere spirituale e a tutelare i diritti e gli interessi pratici dei lavoratori vengono sempre più spesso implementate dai sindacati a tutti i livelli e in varie forme. Molti sindacati di base hanno sviluppato il modello "Il presidente ascolta - il sindacato condivide".

L'organizzazione di programmi come "Dialogo di Maggio" e "Grazie ai Lavoratori" mira a creare opportunità per i lavoratori di esprimere le proprie idee e aspirazioni, ottenere risposte alle proprie domande in merito a politiche aziendali, prestazioni previdenziali, assicurazione contro la disoccupazione e proporre all'azienda miglioramenti alle condizioni e all'ambiente di lavoro.

Durante il Mese dei Lavoratori e il Mese di Sensibilizzazione sulla Salute e Sicurezza sul Lavoro del 2024, le attività volte a prendersi cura del benessere spirituale dei membri del sindacato e dei lavoratori si sono intensificate grazie a una serie di iniziative organizzate dal Sindacato Provinciale del Lavoro, come la visita ai lavoratori in situazioni di particolare difficoltà, a coloro che hanno subito infortuni sul lavoro o a chi soffre di malattie professionali.

Avviare una campagna di corsa, organizzare una gara di danze popolari, offrire controlli sanitari gratuiti a 1.000 iscritti al sindacato e lavoratori; premiare i membri del sindacato che si sono distinti per meriti eccezionali nel lavoro e nella produzione e partecipare attivamente alle attività del movimento.

I dipendenti della Vinh Yen Footwear Joint Stock Company hanno ricevuto gratuitamente controlli medici, consulenze e integratori alimentari. Foto: Kim Ly

Grazie all'efficace funzionamento dei Comitati per le Pari Opportunità istituiti in molti sindacati di base, la cura della vita spirituale delle lavoratrici sta ricevendo sempre maggiore attenzione. Alle lavoratrici vengono offerte condizioni favorevoli per migliorare le proprie qualifiche professionali e le proprie competenze.

Attività quali controlli sanitari, consulenze mediche, diffusione di informazioni sulla salute riproduttiva e tutela dei diritti delle lavoratrici in gravidanza e di quelle con figli piccoli sono considerate prioritarie.

Le lavoratrici stanno inoltre affermando sempre più il proprio ruolo e le proprie capacità sul lavoro, partecipando attivamente ad attività ricreative, eventi culturali e artistici e attività sportive che apportano benefici alla loro salute.

In particolare, dal 2023, il Sindacato provinciale del lavoro ha organizzato un programma per donare abiti tradizionali ao dai alle lavoratrici in difficoltà, con l'obiettivo di valorizzare la bellezza tradizionale e risollevare il morale delle donne.

Grazie al sostegno concreto dei sindacati a tutti i livelli e in attuazione del Piano 103 del Comitato popolare provinciale sull'"Organizzazione di attività culturali e sportive per migliorare la vita culturale e spirituale delle popolazioni rurali e montane e dei lavoratori delle zone industriali della provincia, giai đoạn 2021 - 2025, con orientamento al 2030", il Teatro d'Arte provinciale organizza regolarmente spettacoli artistici per i lavoratori delle zone industriali della provincia, con una durata di 2 programmi per ciascuna zona industriale.

L'evento sarà organizzato sotto forma di scambi, seminari e dibattiti tematici tra relatori, esperti di psicologia e professionisti di diverse aziende. Contemporaneamente, si terranno spettacoli di arte tradizionale e programmi di musica e danza di grande intrattenimento.

Nonostante i risultati ottenuti, le attività volte a migliorare il benessere spirituale dei membri e dei lavoratori di alcuni sindacati di base mancano ancora di concretezza ed efficacia.

Questa limitazione impone ai sindacati di base di innovare e di essere creativi in ​​continuazione nell'attuazione dei modelli, rimanendo sempre vicini ai lavoratori e comprendendone i pensieri e le aspirazioni, migliorando costantemente le condizioni di lavoro e garantendo i diritti, gli interessi e le prestazioni assistenziali legittimi dei lavoratori.

Quynh Huong

Fonte: https://baovinhphuc.com.vn/Multimedia/Images/Id/110205/Nang-cao-doi-song-tinh-than-cho-nguoi-lao-dong