Il settore turistico di Ho Chi Minh City sta assumendo quasi 5.000 persone.

Nell'ambito del Festival del Turismo di Ho Chi Minh City 2026, la mattina del 3 aprile, il Dipartimento del Turismo della città, in coordinamento con l'Associazione del Turismo e il Centro Servizi per l'Impiego di Ho Chi Minh City, ha organizzato una fiera del lavoro per il settore turistico cittadino per il 2026.

Turisti internazionali presenti al Festival del Turismo di Ho Chi Minh City (tenutosi dal 2-4 al 5 aprile presso il Parco 23-9, quartiere Ben Thanh) - Foto: HUU HANH

L'evento ha attirato 84 aziende partecipanti, che hanno reclutato quasi 5.000 persone sia direttamente che online. Di queste, 39 aziende del settore turistico hanno assunto direttamente circa 2.200 lavoratori, mentre altre 45 aziende si sono affidate a società esterne per il reclutamento online di oltre 2.600 posizioni.

Secondo la signora Nguyen Van Hanh Thuc, direttrice del Centro per i servizi per l'impiego di Ho Chi Minh City, le esigenze di reclutamento sono diffuse in molti settori, dal turismo all'ospitalità, con il settore alberghiero che rappresenta una quota considerevole con posizioni quali chef, camerieri/cameriere, receptionist, personale addetto al servizio clienti, responsabili di ristorante e responsabili di attività di ristorazione ...

Questo gruppo comprende molti marchi importanti come Saigon Riverside Hotel Joint Venture Company, Huong Sen Hotel, Que Huong Liberty, New World Saigon Hotel, ecc.

Molte grandi agenzie di viaggio, come Saigontourist , Vietravel e Suoi Tien Tourist Area, hanno partecipato alla fiera del lavoro, reclutando tour operator, personale di vendita, organizzatori di eventi, personale addetto ai servizi per i safari e guide turistiche.

Molte aziende stanno assumendo un gran numero di lavoratori, tra cui: Vietnam Airlines (Vietnam Airlines) sta reclutando 150 assistenti di volo (per Eva Airways); Vietnam Concentrix Services Co., Ltd. sta reclutando 200 addetti al servizio clienti per app di viaggio e 100 addetti al servizio clienti per app di biglietteria aerea; Saigon Star Joint Stock Company sta reclutando 50 guide turistiche...

La signora Ngo Ngoc Van Nhi, rappresentante della Aviation Labor Supply Joint Stock Company, ha dichiarato che l'azienda sta attualmente reclutando assistenti di volo per Vietnam Airlines e per partner come Eva Air e China Airlines.

I candidati selezionati parteciperanno a un corso di formazione di 3 mesi a Taiwan (Cina) con un'indennità mensile di 500 USD, oltre al rimborso di tutte le spese di soggiorno e del biglietto aereo, prima di firmare un contratto di lavoro formale di 3 anni. Lo stipendio iniziale al momento dell'assunzione sarà di 40-50 milioni di VND al mese a persona, oltre ai benefit e alle politiche previste dalla legge vietnamita.

Secondo la signora Bui Thi Hieu, vicedirettrice del Dipartimento del Turismo di Ho Chi Minh City , la fiera del lavoro nel settore turistico viene organizzata dal 2023 per mettere in contatto domanda e offerta di lavoro dopo un periodo di turbolenza del mercato.

Ad oggi, questa attività si è fatta sempre più sofisticata, diventando un canale efficace per le imprese per accedere alle risorse umane e al contempo creare opportunità di lavoro per i dipendenti.

La piattaforma di scambio si è dimostrata efficace come ponte diretto tra imprese e istituti di formazione, promuovendo la cooperazione in materia di formazione, tirocini e reclutamento; aiutando le imprese ad accedere rapidamente a risorse umane idonee, creando concrete opportunità di lavoro per studenti e lavoratori, contribuendo a migliorare l'efficienza della gestione statale e a collegare la formazione alle esigenze del mercato; e rivestendo un profondo significato sociale, supportando i lavoratori, in particolare la forza lavoro in fase di transizione a seguito di cambiamenti economici.

Nel 2026, si prevede che il numero di aziende partecipanti aumenterà di oltre il 30% rispetto all'anno precedente, offrendo un'ampia varietà di posizioni e pacchetti retributivi sempre più competitivi.

La piattaforma per lo scambio di offerte di lavoro non si limita ad affrontare il problema della quantità, ma mira anche a migliorare la qualità, la professionalità e la sostenibilità della forza lavoro nel settore turistico.

Arrivata in anticipo alla fiera del lavoro, Doan Thi Kim Cuc, studentessa all'ultimo anno di gestione del turismo presso l'Università di Finanza e Marketing, ha presentato domanda a tre aziende. Cuc ha affermato di aver dato la priorità alle posizioni presso tour operator per acquisire esperienza, quindi non era particolarmente preoccupata per lo stipendio. Tuttavia, era comunque disposta a passare a un ruolo di guida turistica, un lavoro che si adattava al suo interesse per la cultura e la gente vietnamita.

Nel contesto di una nuova fase di sviluppo per il settore turistico di Ho Chi Minh City, caratterizzata da esigenze sempre più elevate in termini di qualità dei servizi, competitività e integrazione internazionale, le risorse umane non sono solo un fattore di supporto, ma sono diventate un elemento decisivo per lo sviluppo sostenibile del settore turistico cittadino.

VNA

Fonte: https://tuoitre.vn/nganh-du-lich-tp-hcm-tuyen-gan-5-000-nhan-su-20260403164432056.htm