Importanti provvedimenti che entreranno in vigore a partire da settembre.

(Dan Tri Newspaper) - A partire da settembre entreranno in vigore nuove normative sul numero di incarichi di vicepresidenza, sul calcolo del prezzo medio di vendita dell'energia elettrica, sulla gestione dei fondi di deposito per il ripristino ambientale, sullo spegnimento delle reti mobili 2G e sulle tabelle salariali e le buste paga dei dipendenti.

Il 1° settembre è entrato in vigore il nuovo regolamento sul numero dei vice-capi, Decreto n. 83/2024 che modifica e integra diversi articoli del Decreto 123/2016 (relativo alle funzioni, ai compiti, ai poteri e alla struttura organizzativa dei Ministeri e degli enti di livello ministeriale), del Decreto n. 10/2016 e del Decreto n. 120/2020 (relativo all'istituzione, alla riorganizzazione e allo scioglimento degli enti pubblici non commerciali). Il nuovo regolamento stabilisce che il Ministro o il capo di un ente di livello ministeriale decida o deleghi la decisione sul numero dei vice-capi di un Sottodipartimento, garantendo una media non superiore a 3 per Sottodipartimento qualora quest'ultimo soddisfi uno dei criteri previsti. I dipartimenti dipendenti da dipartimenti generali con 15-20 dipendenti pubblici, gli uffici (esclusi quelli situati a livello locale), gli ispettorati e gli uffici dipendenti da dipartimenti generali con meno di 4 organizzazioni non possono avere più di 2 vicedirettori.

Sede del Dipartimento Generale delle Dogane ( Ministero delle Finanze ) ad Hanoi (Immagine a scopo illustrativo: VGP).

Per i dipartimenti del Dipartimento Generale con più di 20 posizioni di dipendenti pubblici; per gli uffici (esclusi quelli situati nelle località), gli ispettorati e gli uffici del Dipartimento Generale con 4 o più organizzazioni, il Ministro o il capo dell'agenzia di livello ministeriale decide il numero di vicepresidi per ciascuna unità, garantendo una media di non più di 3 persone per unità. Le scuole con più livelli di istruzione e 40 o più classi possono avere non più di 3 vicepresidi; per le altre scuole, il numero massimo di vicepresidi è 2. Regolamento sul calcolo del prezzo medio di vendita dell'energia elettrica: la Circolare n. 09/2024 del Ministero dell'Industria e del Commercio stabilisce il calcolo del prezzo medio di vendita dell'energia elettrica (come stabilito nell'articolo 4 della Decisione n. 05/2024 del Primo Ministro), applicabile al Gruppo Elettrico Vietnamita (EVN) e alle sue unità associate, a partire dal 14 settembre. Il prezzo medio annuo e infra-annuo di vendita dell'energia elettrica sarà calcolato in base ai costi di generazione dell'energia elettrica, ai servizi di sistema ausiliari, ai costi di acquisto dei servizi di trasmissione, distribuzione e vendita al dettaglio dell'energia elettrica, alla gestione del dispacciamento del sistema elettrico e delle transazioni sul mercato elettrico, nonché ai costi di gestione del settore, il tutto all'interno del prezzo medio di vendita dell'energia elettrica. Il Ministero dell'Industria e del Commercio fornisce indicazioni specifiche sul metodo di calcolo dei costi totali delle seguenti fasi: generazione dell'energia elettrica; trasmissione; servizi di sistema ausiliari; distribuzione e vendita al dettaglio dell'energia elettrica; gestione del dispacciamento del sistema elettrico e delle transazioni sul mercato elettrico; costi di gestione del settore e margine di profitto standard.

Il personale di EVN assiste i clienti nell'installazione dell'app di assistenza clienti (Foto: Truong Thinh).

L'Autorità di Regolamentazione dell'Elettricità ha il compito di guidare e coordinare, insieme agli enti competenti, la relazione al Ministro dell'Industria e del Commercio in merito all'ispezione, alla revisione e al monitoraggio del piano del prezzo medio di vendita dell'energia elettrica, elaborato e adeguato da EVN secondo la Decisione n. 05/2024. Per quanto riguarda la gestione dei fondi di deposito per il ripristino ambientale, la Circolare n. 57/2024 del Ministero delle Finanze disciplina la gestione e l'utilizzo di tali fondi presso il Fondo per la Protezione Ambientale, in relazione alle attività di estrazione mineraria e smaltimento dei rifiuti. Il fondo di deposito rappresenta la somma di denaro che il depositante invia al beneficiario a garanzia dell'attuazione dei progetti di ripristino e risanamento ambientale e della gestione dei rischi di inquinamento ambientale derivanti dalle attività di estrazione mineraria e smaltimento dei rifiuti, come previsto dalla normativa. Il beneficiario del deposito deve depositare l'intero importo in un conto di deposito separato aperto presso una banca commerciale. Ogni sei mesi (entro il 31 luglio dell'anno di riferimento e il 31 marzo dell'anno successivo), il depositante deve inviare una notifica del saldo del deposito e degli interessi maturati. Per la relazione annuale, il depositante deve allegare i bilanci certificati. La gestione e l'utilizzo dei fondi depositati devono essere descritti in dettaglio, comprese le variazioni, nei bilanci annuali del depositante. La revisione contabile, l'ispezione e la supervisione della gestione e dell'utilizzo dei fondi depositati da parte del depositante devono essere effettuate in conformità alla legge. La presente circolare entra in vigore dal 14 settembre. Tabelle retributive e livelli salariali per i dipendenti delle imprese statali: la circolare n. 06/2024 del Ministero del Lavoro, degli Invalidi e degli Affari Sociali, in vigore dal 15 settembre, modifica e integra la circolare 26/2016 che disciplina l'attuazione della gestione del lavoro, delle retribuzioni e dei bonus per i dipendenti delle società a responsabilità limitata interamente statali. I livelli salariali nelle tabelle retributive e i relativi bonus sono determinati dall'azienda, garantendo che il fondo salariale, calcolato sulla base della retribuzione annua totale di tutti i dipendenti, in base ai livelli salariali delle tabelle retributive e dei livelli salariali aziendali, non superi il fondo salariale previsto per i dipendenti come stabilito nella presente circolare. In base alla struttura gestionale dell'azienda, il consiglio di amministrazione o il presidente del consiglio di amministrazione stabiliscono ed emettono una scala retributiva (compresi gli standard applicabili) che garantisca la conformità alle normative e che funga da base per l'attuazione di assicurazioni sociali, sanitarie, di disoccupazione e altri benefici per dirigenti e supervisori specializzati, in conformità con la legislazione sul lavoro. I livelli retributivi nella scala retributiva per dirigenti e supervisori specializzati sono decisi dal consiglio di amministrazione o dal presidente del consiglio di amministrazione. La tabella di marcia per la graduale dismissione della tecnologia mobile 2G in Vietnam è delineata dal Ministero dell'Informazione e delle Comunicazioni nelle Circolari n. 03/2024/TT-BTTTT e n. 04/2024/TT-BTTTT. Nello specifico, le licenze per le bande di frequenza a 900 MHz e 1800 MHz del sistema di comunicazione mobile GSM (2G) esistente saranno ripristinate a settembre 2024, a condizione che siano soddisfatte le seguenti condizioni: dal 16 settembre in poi, non verrà fornito alcun servizio ai terminali degli abbonati che supportano solo lo standard GSM, ad eccezione dei servizi forniti ai terminali degli abbonati connessi alla rete GSM allo scopo di trasmettere e ricevere dati tra dispositivi (M2M) o fornire servizi negli arcipelaghi di Truong Sa e Hoang Sa e sulle piattaforme offshore di DK. Il sistema 2G continuerà ad essere utilizzato fino al 15 settembre 2026, ad eccezione dei servizi forniti negli arcipelaghi di Truong Sa e Hoang Sa e sulle piattaforme offshore di DK.

Tabella di marcia per la dismissione delle reti 2G (Foto: Ministero dell'Informazione e delle Comunicazioni).

Per garantire la fluidità delle attività di informazione e comunicazione, il Ministero dell'Informazione e delle Comunicazioni richiede alle aziende di supportare gli abbonati nel passaggio a telefoni cellulari di tecnologia superiore (fornendo supporto finanziario per l'acquisto di telefoni 4G ed emettendo pacchetti tariffari per agevolare il passaggio, da attuarsi entro il 16 settembre). Le aziende sono tenute a impedire l'immissione nella rete di telefoni 2G privi di certificazione di conformità. È inoltre richiesto alle aziende di sviluppare stazioni base mobili per garantire la copertura della rete 4G, in sostituzione della rete 2G, quando quest'ultima verrà dismessa, e di completare tale sviluppo entro settembre 2026.

Dantri.com.vn

Fonte: https://dantri.com.vn/xa-hoi/nhung-chinh-sach-dang-chu-y-co-hieu-luc-tu-thang-9-20240831144842611.htm