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Famosi "cavalli di battaglia" nel mondo degli affari vietnamita.

Nella cultura dell'Asia orientale, l'Anno del Cavallo simboleggia forza, ambizione e spirito pionieristico. Gli imprenditori nati nell'Anno del Cavallo sono astuti, apprezzano l'integrità, osano assumersi dei rischi e guidano le loro aziende verso una rapida crescita e una solida integrazione nel mercato globale.

Báo Công thươngBáo Công thương19/02/2026

Nella cultura dell'Asia orientale, l'Anno del Cavallo è associato all'immagine del cavallo, simbolo di forza, ambizione e spirito resiliente, sempre proiettato verso il futuro. Nei rapporti sociali e professionali, le persone nate nell'Anno del Cavallo sono spesso sincere, schiette e affidabili. Hanno un cuore aperto e sono disposte ad affrontare situazioni pericolose per superare le difficoltà e risolvere i problemi quando necessario.

Gli imprenditori nati nell'Anno del Cavallo sono perspicaci, sofisticati e dotati di spiccate doti comunicative, persuasive e argomentative. Sono osservatori attenti, rapidi nell'agire e capaci di cogliere tempestivamente le fluttuazioni del mercato, prendendo così decisioni ponderate. Possiedono un'energia inesauribile e un'etica del lavoro instancabile.

Grazie a una forte spinta al progresso e a uno spirito di indipendenza, sotto la guida di imprenditori nati nell'Anno del Cavallo, le imprese espandono costantemente le proprie dimensioni, rafforzano i propri marchi, creano nuove opportunità di lavoro, contribuiscono a incrementare la produzione e il business e avanzano con costanza lungo il percorso di integrazione e sviluppo nazionale. Queste qualità sono chiaramente evidenti nei percorsi degli imprenditori nati nell'Anno del Cavallo che guidano le grandi aziende menzionate di seguito:

Il signor Ngo Hoang Ngan (nato nel 1966 - Anno del Cavallo).

Il signor Ngo Hoang Ngan (nato nel 1966 - Anno del Cavallo).

Nel 2023, il signor Ngo Hoang Ngan ha assunto la carica di Presidente del Consiglio di Amministrazione del Gruppo vietnamita per l'industria del carbone e dei minerali (TKV), proprio nel momento in cui il gruppo si trovava ad affrontare due compiti principali: garantire la sicurezza energetica nazionale a fronte della crescente domanda di carbone per la produzione di elettricità e promuovere la ristrutturazione, il miglioramento dell'efficienza e l'adattamento alle esigenze della transizione ecologica e dello sviluppo sostenibile.

Sotto la sua guida, TKV ha rapidamente stabilizzato la produzione, garantito proattivamente l'approvvigionamento e migliorato l'efficienza aziendale. Nel 2023, il gruppo ha realizzato un fatturato di circa 170.000 miliardi di VND, un utile consolidato stimato in oltre 6.000 miliardi di VND e ha contribuito con oltre 25.000 miliardi di VND al bilancio statale, completando e superando gli obiettivi prefissati e garantendo un approvvigionamento di carbone sufficiente per le centrali termoelettriche.

Nel 2024, TKV ha continuato la sua crescita. Il fatturato totale del gruppo ha superato i 180.000 miliardi di VND e gli utili e i contributi fiscali hanno continuato ad aumentare rispetto all'anno precedente, a testimonianza dell'efficacia di una pianificazione flessibile della produzione e delle vendite, del controllo dei costi e del miglioramento della produttività del lavoro.

Nel 2025, gli utili di TKV sono saliti a quasi 7.000 miliardi di VND, il doppio dell'obiettivo previsto; il gruppo ha contribuito al bilancio statale con circa 25.500 miliardi di VND. Lo stipendio medio dei dipendenti ha raggiunto i 19,48 milioni di VND a persona al mese.

Questi dati dimostrano la solida leadership, il rispetto dei piani e la priorità data alla stabilità della produzione da parte del team dirigenziale di TKV sotto la guida del signor Ngo Hoang Ngan.

Il signor Nguyen Viet Hai (nato nel 1966 - Anno del Cavallo).

Il signor Nguyen Viet Hai (nato nel 1966 - Anno del Cavallo).

Il signor Nguyen Viet Hai , a capo del Gruppo Son Hai, è noto per la sua immagine di "persona che parla poco e fa molto". Nata come piccola impresa locale, Son Hai vanta oggi un capitale sociale di migliaia di miliardi di dong ed è diventata un'azienda di riferimento nel settore delle infrastrutture di trasporto.

Son Hai si è sviluppata con successo parallelamente a importanti progetti stradali, diventando pioniera nell'applicazione della tecnologia e di rigorosi standard di controllo qualità, contribuendo a trasformare il panorama dei trasporti nazionali. I progetti realizzati dall'azienda, sotto la guida del suo titolare nato nell'Anno del Cavallo, sono molto apprezzati dal pubblico per la loro qualità, l'andamento dei lavori e l'eccellente servizio di garanzia.

Tra questi figurano, in particolare, importanti progetti nazionali come il bacino idrico di Ta Trach nella provincia di Thua Thien Hue; il bacino idrico di Tan My nella provincia di Ninh Thuan (ora provincia di Khanh Hoa); il bacino idrico di Ngan Truoi nella provincia di Ha Tinh ; il Pacchetto XL-01 dell'autostrada Nghi Son - Dien Chau, il Pacchetto XL-07 dell'autostrada Cam Lo - La Son e il Pacchetto XL-10 dell'autostrada Mai Son - Strada Statale 45.

Nel 2023, Son Hai Group ha registrato un fatturato di 4.084 miliardi di VND e un utile netto di quasi 41 miliardi di VND, mostrando una crescita rispetto al 2022. Alla fine del 2023, il patrimonio totale della società ha raggiunto gli 8.431 miliardi di VND.

Il signor Nguyen Dang Giap (nato nel 1954 - Anno del Cavallo).

Il signor Nguyen Dang Giap (nato nel 1954 - Anno del Cavallo).

Il signor Nguyen Dang Giap, nato a Nghe An , è uno dei pochi imprenditori con un passato militare che ha partecipato attivamente al conflitto. Si è arruolato nell'esercito all'età di 17-18 anni, ha combattuto nella battaglia di Truong Son e ha prestato servizio all'estero in Laos per oltre un decennio. Dopo il ripristino della pace, ha continuato a servire nell'esercito ricoprendo diversi ruoli dirigenziali.

Nel 2003, ha assunto la guida di Enterprise 36, che rischiava di subire perdite significative. Tuttavia, grazie alla sua attenta supervisione, l'azienda è stata riformata, trasformata e sviluppata fino a diventare l'attuale Corporation 36 - JSC.

Il signor Giap è stato insignito dallo Stato del titolo di Eroe del Lavoro, oltre a numerosi riconoscimenti nazionali e internazionali per il suo contributo allo sviluppo socio-economico, in particolare nei settori delle costruzioni e delle infrastrutture. Questo riconoscimento riflette non solo la sua determinazione strategica personale, ma conferma anche l'influenza delle imprese sotto la sua guida.

Il signor Dao Hong Tuyen (nato nel 1954 - Anno del Cavallo).

Il signor Dao Hong Tuyen (nato nel 1954 - Anno del Cavallo).

Il signor Dao Hong Tuyen , presidente del Gruppo Tuan Chau, è un rinomato uomo d'affari nei settori immobiliare e turistico in Vietnam. È noto per essere stato un pioniere nello sviluppo e nella trasformazione dell'incontaminata isola di Tuan Chau, nella baia di Ha Long, in un vasto complesso turistico, di intrattenimento e immobiliare, elevando l'immagine turistica di Quang Ninh sulla mappa del turismo internazionale.

Sotto la guida del signor Dao Hong Tuyen, il Gruppo Tuan Chau si è distinto per una serie di progetti iconici. Tra questi, spiccano l'Area Turistica Internazionale di Tuan Chau, il più grande porto turistico del Vietnam in termini di capacità per navi da crociera nella baia di Ha Long, insieme a un sistema di infrastrutture turistiche, resort, palchi per spettacoli e molti altri progetti che stimolano l'economia locale.

L'audace investimento in infrastrutture imponenti in un mercato ancora in fase di sviluppo dimostra visione strategica e spirito pionieristico. Tuan Chau continua a crescere e a rafforzarsi, perfezionando il suo ecosistema multisettoriale anziché concentrarsi esclusivamente sul settore immobiliare e sul turismo come in passato.

Il signor Le Van Tam (nato nel 1966 - Anno del Cavallo).

Il signor Le Van Tam (nato nel 1966 - Anno del Cavallo).

Nel settore energetico e petrolifero, il signor Le Van Tam e la Hai Linh Co., Ltd. rappresentano un brillante esempio di modello imprenditoriale privato che, partendo dalla distribuzione tradizionale, si è poi espanso nella logistica e nelle infrastrutture energetiche.

Nel 2022, Hai Linh si è classificata al 68° posto nella classifica delle 500 maggiori imprese del Vietnam e al 33° posto nella classifica delle 500 maggiori imprese private. L'azienda è inoltre un attore chiave nel mercato petrolifero settentrionale, essendo proprietaria del progetto strategico del terminale GNL di Cai Mep, con una capacità di 220.000 m³ e una capacità di lavorazione di circa 3 milioni di tonnellate di GNL all'anno, la maggiore capacità del paese al momento della sua inaugurazione.

Parlando degli inizi della sua attività, il signor Le Van Tam ha affermato che Hai Linh è stata fondata nel 2002 tra molte difficoltà, in un contesto in cui il settore petrolifero era quasi un monopolio di imprese statali. Tuttavia, dopo quasi due decenni, Hai Linh si è sviluppata in una grande società con 60.000 dipendenti in tutto il paese, raggiungendo un fatturato di quasi 19.000 miliardi di VND nel 2019.

Oltre alle sue attività imprenditoriali, l'uomo d'affari Le Van Tam, nato nell'anno del Cavallo, è anche noto per essere il proprietario del Castello di Hai Linh, situato in via Nguyen Tat Thanh, adiacente al Parco Van Lang nell'ex città di Viet Tri, nella provincia di Phu Tho.

Il signor Tran Hung Huy (nato nel 1978 - Anno del Cavallo).

Il signor Tran Hung Huy (nato nel 1978 - Anno del Cavallo).

Per il signor Tran Hung Huy , l'influenza dell'Anno del Cavallo si riflette nel suo stile di gestione dinamico e nella tendenza a "ringiovanire" una banca commerciale tradizionale per azioni come l'Asia Commercial Bank (ACB). Il patrimonio totale di ACB è aumentato da circa 176.308 miliardi di VND nel 2012 (il primo anno in cui il signor Tran Hung Huy ha assunto la guida dell'istituto) a oltre 1.000 miliardi di VND nel 2025, un incremento di sei volte in 13 anni.

D'altro canto, il signor Tran Hung Huy ha suscitato scalpore online quando, nel 2023, si è esibito in una danza giovanile ed energica durante un evento interno della ACB Bank. L'immagine si è diffusa rapidamente sui social media perché rompeva lo stereotipo dei dirigenti bancari, solitamente seri e riservati.

L'energia giovanile, la sicurezza e l'atteggiamento aperto di Tran Hung Huy, tipici di un leader di nuova generazione, gli hanno valso molti elogi; è visto come una figura moderna e accessibile, che sa come ispirare.

Fonte: https://congthuong.vn/nhung-tuan-ma-lung-danh-บน-thuong-truong-viet-443576.html


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