La trasformazione digitale sta diventando parte integrante della leadership e della gestione.
Secondo il Comitato Direttivo 57 del distretto di Tuong Mai, nei primi cinque mesi del 2026 la località ha conseguito numerosi risultati positivi nell'attuazione della trasformazione digitale, contribuendo a migliorare l'efficienza della governance e dell'amministrazione.
Dall'inizio dell'anno, il Comitato di Partito di circoscrizione ha emanato 9 documenti che dirigono l'attuazione delle attività di trasformazione digitale associate al funzionamento dello spazio di lavoro digitale HanoiWork e all'applicazione di metodi di gestione del servizio pubblico basati su OKR/KPI, migliorando così la trasparenza, la capacità di monitorare i progressi e l'efficacia dell'esecuzione dei compiti.

L'intero distretto ha portato a termine 163 compiti, suddivisi in 4 gruppi di lavoro. Nello specifico, il gruppo del Partito ha svolto 48 compiti; il gruppo del Consiglio del Popolo ne ha svolti 27, completandone 14; il gruppo del Comitato del Popolo si è occupato di 83 compiti, completandone 51; e il gruppo del Fronte della Patria del Vietnam ha svolto 5 compiti, garantendo un avanzamento puntuale.
Le piattaforme digitali e le applicazioni condivise continuano a essere efficaci nel lavoro professionale. Il 100% dei dirigenti e del personale degli enti del Partito ha ottenuto una firma digitale ufficiale; il 100% dei documenti prodotti (ad eccezione di quelli riservati) viene digitalizzato per l'elaborazione, l'archiviazione e la circolazione.
Il distretto ha inoltre completato la revisione e la pulizia dei dati degli iscritti al partito e ha implementato l'applicazione della piattaforma di propaganda e mobilitazione di massa tramite codice QR nelle riunioni di sezione, raggiungendo una copertura del 100%. Il Consiglio popolare di distretto ha concesso l'accesso ai conti e fornito formazione sull'utilizzo della piattaforma di gestione centralizzata a 30 delegati, contribuendo a migliorare le competenze digitali del personale.
In particolare, il Comitato popolare del distretto ha implementato il sistema HanoiWork, uno "spazio di lavoro digitale", per tutti i funzionari e i dipendenti pubblici, a supporto della gestione del lavoro, dell'elaborazione dei documenti, del monitoraggio dell'avanzamento dei compiti e della facilitazione della leadership e della gestione online. Ciò contribuisce a creare un ambiente di lavoro moderno, trasparente ed efficiente.
Diffondere la trasformazione digitale tra la gente.
La trasformazione digitale nel distretto di Tuong Mai sta producendo numerosi risultati concreti al servizio dei cittadini e nella riforma delle procedure amministrative. Nei primi cinque mesi del 2026, il Comitato popolare del distretto ha ricevuto ed elaborato 3.292 richieste online, raggiungendo un tasso di successo del 39,5%; il tasso di pagamenti online ha raggiunto il 95,95%; e il tasso di richieste elaborate correttamente e nei tempi previsti ha raggiunto il 96,8%.
Oltre alle attività amministrative, il quartiere di Tuong Mai ha implementato numerosi modelli di trasformazione digitale legati alla vita quotidiana dei cittadini. Il modello "Cashless Commercial Street 4.0" sta gradualmente modificando le abitudini di transazione nella comunità, promuovendo i pagamenti elettronici e sviluppando il commercio digitale al suo interno.
Inoltre, l'iniziativa "Digital Meeting House", con il completamento dell'installazione di internet in 36 sale riunioni, ha creato un'infrastruttura essenziale per avvicinare la tecnologia alle persone, a supporto delle attività comunitarie, degli incontri e della comunicazione a livello locale.
Di recente, il Comitato del Fronte della Patria del Vietnam del distretto di Tuong Mai ha lanciato la campagna "Arricchimento e pulizia dei dati", con l'obiettivo di rivedere e standardizzare i dati relativi ai propri membri, ai membri dell'Unione Giovanile e ad altri enti gestiti. L'Unione Giovanile del distretto ha svolto un ruolo centrale nel supportare l'aggiornamento dei dati, guidando funzionari, membri e residenti nell'accesso alle piattaforme digitali e diffondendo così ampiamente lo spirito di trasformazione digitale all'interno della comunità.
Secondo Vo Xuan Trong, Segretario del Comitato del Partito, Presidente del Consiglio Popolare del distretto di Tuong Mai e Capo del Comitato Direttivo 57 del distretto, nei prossimi mesi il distretto continuerà a costruire una cultura digitale all'interno del sistema politico , a potenziare le competenze digitali dei quadri e dei funzionari pubblici e a promuovere il ruolo del Team di Trasformazione Digitale della Comunità per diffondere il "Movimento per l'Alfabetizzazione Digitale" tra la popolazione.
I primi risultati dimostrano che la trasformazione digitale sta contribuendo all'innovazione dei metodi di leadership, migliorando l'efficienza della governance e la qualità dei servizi offerti ai cittadini, creando le basi affinché il distretto di Tuong Mai possa continuare a costruire un modello di governance moderno, efficace e a misura di cittadino.
Fonte: https://hanoimoi.vn/phuong-tuong-mai-chuyen-doi-so-di-vao-thuc-chat-tu-co-so-783404.html








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