Negli ultimi tempi, il Ministero dell'Industria e del Commercio si è impegnato attivamente nella promozione della cultura del servizio pubblico, considerandola un fondamento cruciale per il miglioramento della qualità dei servizi offerti a cittadini e imprese. In particolare, si prevede che l'attuazione della Risoluzione 80-NQ/TW apporterà cambiamenti significativi nella consapevolezza e nelle azioni di tutti i funzionari, dipendenti pubblici e collaboratori del Ministero.
A questo proposito, un giornalista del quotidiano Industry and Trade ha avuto un colloquio con il signor Bui Hoai Son, membro a tempo pieno della Commissione Cultura e Società dell'Assemblea Nazionale .
Definizione di standard culturali per il settore industriale e commerciale.
Potrebbe illustrarci i nuovi punti e l'importanza particolare della Risoluzione 80-NQ/TW per il Ministero dell'Industria e del Commercio, soprattutto per quanto riguarda la formazione di standard culturali tra i funzionari, i dipendenti pubblici e gli impiegati del ministero?
Professore associato Bui Hoai Son: Innanzitutto, la cultura deve permeare le attività dell'industria, apportando vantaggi al Ministero dell'Industria e del Commercio. In questo contesto, la cultura del servizio pubblico non serve solo il mercato interno, ma si estende anche al mercato internazionale con i suoi valori unici e nazionali, per posizionare al meglio il Vietnam sulla scena internazionale. Consideriamo la cultura un pilastro, al pari dell'economia e della politica . Chiaramente, il Ministero dell'Industria e del Commercio riconoscerà questo pilastro nel trasmettere i valori culturali vietnamiti. Da qui, l'industria trarrà orgoglio dai valori culturali della nazione, contribuendo a migliorare la posizione del Vietnam in campo economico. Il Vietnam riconosce anche la natura regolatrice della cultura nell'industria, dove si costruiscono la cultura aziendale e la cultura del servizio pubblico, regolamentando ogni attività del settore per renderla più flessibile, più redditizia e con un orientamento di sviluppo a lungo termine più sostenibile.
L'etica del servizio pubblico, l'etica aziendale e altri valori etici all'interno del Ministero dell'Industria e del Commercio devono essere permeati dai valori culturali in ogni azione, programma e piano per creare uno sviluppo sostenibile per il settore. Credo che se riusciremo a integrare questi valori culturali in ogni programma d'azione, nella cultura del servizio pubblico, nella cultura aziendale e nel comportamento di coloro che operano all'interno del Ministero dell'Industria e del Commercio, ciò non solo formerà norme culturali tra i funzionari e i dipendenti del settore, ma contribuirà anche a guidare lo sviluppo del Ministero dell'Industria e del Commercio nello sviluppo della nazione e del popolo.

Il Ministero dell'Industria e del Commercio ha tenuto una riunione del Comitato Direttivo per lo Sviluppo della Cultura del Servizio Pubblico nel Settore Industriale e Commerciale. (Foto: Quoc Chuyen)
Portare la cultura del servizio pubblico a un livello più profondo.
- A suo parere, quali sono i fattori chiave per l'attuazione della Risoluzione 80-NQ/TW al fine di garantire che la cultura del servizio pubblico sia realmente approfondita ed eviti il formalismo?
Professore associato Bui Hoai Son: Innanzitutto, dobbiamo concentrarci sulla costruzione di una cultura del servizio pubblico in un ambiente sano, civile e moderno. Su questa base, possiamo definire valori unici per il Ministero dell'Industria e del Commercio, fondati sui valori culturali nazionali, sui valori imprenditoriali e sull'adozione di nuovi valori, rendendo la cultura del Ministero dell'Industria e del Commercio al contempo avanzata e profondamente radicata nell'identità nazionale. Dobbiamo inoltre prestare maggiore attenzione alla promozione dello spirito industriale e commerciale nello sviluppo della cultura del servizio pubblico, creando elementi unici che definiscano l'identità e il carattere del Ministero dell'Industria e del Commercio, in modo che la cultura del servizio pubblico sia realmente radicata e non si limiti al formalismo.
Su questa base, possiamo individuare i valori culturali in ogni azione e in ogni programma che contribuiscono allo sviluppo sostenibile del settore industriale e commerciale. E dobbiamo trasformare questi valori in un fondamento cruciale, ovvero nello stile e nel modo di vivere del settore industriale e commerciale, ponendo i dipendenti di tale settore al centro della costruzione di una cultura del servizio pubblico.

I dipendenti della centrale termoelettrica di Pha Lai collaborano attivamente nello svolgimento dei loro compiti. Foto: Quoc Chuyen
Contribuire a costruire un'immagine professionale dei funzionari del Ministero dell'Industria e del Commercio.
- Dal punto di vista di un esperto di cultura, quali raccomandazioni propone per l'attuazione della Risoluzione 80 presso il Ministero dell'Industria e del Commercio, al fine di contribuire a costruire l'immagine di un funzionario industriale professionale e accessibile, vicino ai cittadini e alle imprese?
Professore associato Bui Hoai Son: Per attuare efficacemente la Risoluzione 80-NQ/TW nel settore dell'Industria e del Commercio, è necessario sviluppare un programma d'azione specifico con un focus e priorità chiari. Grazie alle sue caratteristiche uniche, il settore dell'Industria e del Commercio ha molti vantaggi nella diffusione di valori sostenibili. Pertanto, gli obiettivi devono essere concretizzati con un sistema di indicatori chiari, risultati pratici e modelli esemplari... Sebbene la cultura sia un campo astratto, può essere pienamente realizzata attraverso un'attuazione sistematica, una chiara assegnazione delle responsabilità e una tabella di marcia adeguata. In tal caso, il settore dell'Industria e del Commercio non solo raggiungerà gli obiettivi prefissati in ogni fase, ma contribuirà anche a costruire l'immagine di una forza lavoro professionale vicina alle persone e alle imprese.
Credo che, con un approccio sistematico, il Ministero dell'Industria e del Commercio possa attuare efficacemente la Risoluzione 80-NQ/TW, promuovendo uno spirito pionieristico, esemplare e civile, e dimostrandosi al contempo proattivo e creativo nell'applicazione pratica delle risoluzioni del Partito, in particolare della Risoluzione 80 sullo sviluppo della cultura vietnamita, nel prossimo futuro.
Grazie mille, signore!
L'attuazione della Risoluzione 80-NQ/TW nel settore dell'Industria e del Commercio, con i lavoratori del settore al centro, non solo contribuisce a costruire un ambiente di lavoro professionale e disciplinato, ma crea anche l'immagine di funzionari dedicati e responsabili che servono ancora meglio i cittadini e le imprese. Allo stesso tempo, i valori culturali devono permeare ogni attività, programma e piano, creando un'identità e un carattere unici per il settore.
Fonte: https://congthuong.vn/xay-dung-van-hoa-cong-vu-cong-thuong-chuyen-nghiep-449433.html








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