暖かい共通の屋根

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7月1日より、バクニン省党委員会宣伝大衆動員部（バクザン区ホアン・ヴァン・トゥー通り）の本部は、タンティエン区バクザン市党委員会・人民評議会・人民委員会・祖国戦線委員会の事務所棟に移転しました。また、この移転に伴い、両省の機関が統合されたことに伴い、バクニン省党委員会（旧）宣伝大衆動員部の幹部と職員約40名がここに移転し、業務を行っています。

省レベルの大衆組織は車両と人員を動員し、家具を新しい職場に輸送した。

バクニン省党委員会宣伝大衆動員委員会常任委員会副委員長のトラン・トゥアン・ナム同志は、「機関の指導者たちは会合を開き、職員の資格と専門能力に応じた事務所の配置と配置について協議・計画しました。同時に、バクニン省（旧）職員が安心して働けるよう、施設、職場、住居、休憩所など、最良の環境を整えることを最優先しています」と述べた。

科学文化芸術部（省党委員会宣伝大衆動員部）副部長のグエン・クイン・ジャオさんの家族は4人家族で、夫は会社員、子供2人は就学年齢です。自宅（クエヴォ区）から新しい事務所までは約30kmの距離です。仕事環境も生活環境も新しい中、毎日の通勤に少し不安を感じていました。しかし、事務所のリーダーや同僚たちの気遣い、助け、励まし、そして分かち合いによって、すべての不安や懸念は払拭されました。

「ここに引っ越してきた時、バクザン省党委員会宣伝大衆動員部（旧）の同僚たちが家具の運搬、戸棚やテーブル、椅子の配置、書類の整理、そして昼食の注文を手伝うための連絡や連絡など、様々な面で私を支えてくれました。食事の後には、同僚たちが料理の調整に適していないか気を配ってくれました。同時に、住宅を借りたい職員を紹介してくれたりもしました。皆が団結し、友好的で、意見交換や支え合い、専門的な経験を共有することに積極的でした。私たちはここで安心して働けています」とジャオさんは打ち明けました。

バクニン省女性連合の役員と専門家が事務所を再配置している。

文化スポーツ観光部には、幹部、公務員、公務員、労働者が約700人いる。バクニン省（旧）文化スポーツ観光部の260人のうち、現在35人がバクザン区の本部に異動して勤務している。移動距離が長いため、幹部は全員正午も部署に残る。最近、部署は職員が昼食をとれるように10階の食堂を改修した。部署のワンストップ職員であるレ・ホン・ハンさんによると、省行政サービスセンターでの仕事を終えると、歩いて合同庁舎A棟まで行き、同僚と昼食をとるという。こうすることで遠くまで行く必要がなくなり、休憩時間を活用して午後から仕事を始められる。新しい職場の同僚からの愛情とサポートは、彼女と旧部署の多くの幹部にとって困難を乗り越える原動力となっている。

仕事に取り掛かる

統計によると、バクニン省（旧）の官僚・公務員約1,200人がバクニン省行政センターに赴任しました。10日余りが経過し、省の新しい行政機関では、このチームは新しい環境に素早く適応しました。彼らが生活と仕事を早く安定させられるよう、バクザン省（旧）の各機関と官僚は、多くの実際的な解決策を積極的に実施し、タイムリーな支援を提供してきました。省は、キンバック文化センター（ブーニン区）を起点に、バクザン区のバスターミナルを終点とするバス路線を新設し、関係部署にチームの宿泊施設のニーズを検討するよう指示し、長期的に官僚の生活を安定させる計画について、省の指導者に速やかに助言しました。

機構合理化革命の渦中、故郷を離れて省の新たな行政中心地へと赴任した幹部たちは、仕事と生活において当初の困難を避けることはできない。しかし、全省の幹部、公務員、公務員、労働者は団結の精神をもって、積極的に適応し、共に任務を完遂し、祖国をますます豊かに築き上げていくだろう。

同時に、教育訓練局は省人民委員会の指示に従い、省内の部局、支局、部門と連携して、2025～2026年度からバクザン区の幼稚園や普通学校に転校する必要があるバクニン省（旧）の幹部、公務員、公務員、労働者の子どものリストを作成しまとめている。

内務省の評価によると、省内の幹部、公務員、公務員、労働者からなるチームは、責任感を育み、困難を積極的に克服し、団結して互いに助け合ってきた。これにより、各機関や部署が業務を中断することなく、国民への奉仕という任務を迅速に遂行することに貢献している。

内務省事務所の職員であるゴ・ティ・ハイ・タンさんは、ここ1週間以上、毎日6時ちょうどに、同僚数名と乗り合いの車に乗り、バクザン区にある省庁合同庁舎へ出勤しています。キンバク区からここまでは約45分かかり、以前よりは大変ではありますが、それほど心配するほどではありません。新しい事務所でも、タンさんは上司からの信頼を得て、省庁の同僚3名と共に、省行政サービスセンターで雇用・労働分野の行政手続き書類を直接受け取ります。

内務省職員のゴ・ティ・ハイ・タンさんは、省行政サービスセンターでの仕事にすぐに慣れました。

タンさんは、自宅が乗り合いバスの乗車場所から遠いため、毎日バイクで駐車場まで行き、皆と一緒にバクザン区まで通っていると話します。帰りは同僚に乗せてもらうこともあれば、バス停まで歩いてバスに乗ることもあります。それでも、毎日早めに出勤し、書類の整理や調査を行い、すぐに仕事に取り掛かります。現在は、旧バクニン省の企業から以前に受け取った書類の処理に注力しています。同時に、同僚と連携し、行政手続き書類の受領と処理の統一プロセスについて、機関のリーダーたちに助言しています。「ワンストップ部門には、旧バクザン省内務省から派遣された職員も3人います。皆、私が仕事をきちんとこなせるよう、非常に熱心に指導と調整をしてくれています」とタンさんは語りました。

同じ考え方を持つグエン・ティ・フエ氏（内務省公務員部副部長）も、新しい部署で配属された仕事に徐々に適応していった。彼女は以前、旧バクニン省内務省事務局長を務めていたが、組織再編により専門部署に異動した後、新しい職場環境は彼女自身にも多くの困難をもたらした。フエ氏によると、庁内の指導部は非常に気配りがあり、好ましい環境を作り出し、同僚たちは友好的でオープンだ。職場には、コミュニケーションを促進し結束感を醸成するため、旧バクニン省とバクザン省の職員が交互に配置される。現在、彼女と同僚は2025年の教師と公務員の採用に注力している。書類受理の過程では、旧バクザン省の同僚たちが常に熱心にサポートし、注意すべき点を指摘し、仕事の質と効率の向上に貢献している。

バクニン省党委員会宣伝大衆動員部の同僚たちは、専門知識とプロ意識の面で交流し、互いに支援し合いました。

機構改革の革命の中で、故郷を離れて省の新たな行政中心地へと赴任した幹部たちは、仕事と生活において当初の困難を避けることはできません。しかし、全省の幹部、公務員、公務員、労働者からなるチームは、団結の精神をもって、積極的に適応し、共に任務を完遂し、祖国をますます豊かに築き上げていきます。この道のりにおいて、私たちは省が引き続き配慮し、よりタイムリーな支援策を講じ、彼らが安心して仕事に打ち込めるよう願っています。

記事と写真：Cong Doanh - Hoai Thu

出典: https://baobacninhtv.vn/am-ap-mai-nha-chung-postid421663.bbg