SGGPO
12月6日午後、ゲアン省の人民法院は、被告レ・ティ・ズンさん（52歳、フングエン地区継続教育センター元所長）とグエン・ティ・フォンさん（57歳、同）に対する控訴審を続行した。元中国会計士）、センター）公務遂行中の地位と権限を乱用した犯罪について。
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レ・ティ・ズン被告の裁判の様子 |
陪審は被告のレ・ティ・ズン氏、グエン・ティ・フオン氏および関連する権利と義務を有する人々に尋問した。 質問の内容は、継続教育センターのリーダーに対する内部支出規制と制度の策定を中心に展開されました。 内容は高校教師の勤務体制に関する回覧 28/2009/TT-BGDĐT を中心に展開しています。
さらに、陪審と弁護士は、被告のレ・ティ・ズンとその関係者に対し、党細胞書記の責任の支払いと超過勤務の教育、訓練、報酬との重複についても質問した。 内部支出規制を教育訓練省に送付する必要があるかどうか、継続教育センターは通達 28 の規制の対象ですか?
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レ・ティ・ズン被告の控訴審 |
陪審と弁護士への回答の中で、ズン被告は、自身と役員および従業員の支出はすべて社内支出規制に従っていたと述べた。 この規則は公的に策定され、上司に送付されて発効し、法律に違反するものではありません。 被告は、告発を行う高校教師の労働体制に関する回覧 28/2009/TT-BGDDT に基づく第一審レベルは、この回覧が継続教育センターについて規定していないため、誤りであると述べた。 被告は教師でもあるため、内部支出規制を発行するために通達 28 を使用および参照しました。
ズン被告は「全員が被告と同じ楽しみを持っている。 被告が規定に違反したことを証明しない限り、地位や権力を乱用した行為とは言えない。 ズン被告はまた、グエン・ティ・フオン被告が間違っていると知りながら実行したにもかかわらず、被告自身が懲役５年を言い渡されたのに、執行猶予つきの懲役２４か月しか言い渡されなかった事実は「極めて不公平だ」と述べた。 . .
