8月10日、ラムドン省党委員会と軍事司令部が主催したベトナム人民軍将校法（将校法）の施行状況を検討する会議。
将校法は1999年に公布され、2008年と2014年に改正・補足されました。長年にわたり、ラムドン省の党委員会と軍事司令部は、これを常に徹底的に理解、研究し、厳格かつ厳格に実施することで、 政治学および軍事学の資格、文化、経済、社会、法律などの分野の知識、そして割り当てられた任務の要件を満たす実践的な運用能力を備えた将校チームの構築に貢献してきました。
しかし、近年、特に国防と安全保障の任務の新たな展開、一連の関連法の公布、経済状況と社会生活の絶え間ない変化を背景に、部隊役員法の実際の適用には多くの困難と欠陥が生じています。
兵役年齢の引き上げ
会議では、軍に経験豊富な将校を誘致し活用するという政策に従い、退職後の良好な保険給付を確保するために将校の現役年齢を引き上げるなど、合法化される必要のある内容を盛り込んだ新しい将校法を補足、改正、あるいは公布する必要があるとの意見が出された。
現在、ほとんどの少佐および中佐は、保険業界の規制に従って十分な勤務期間がないため、退職時に年金の75％を受け取ることができません。
同時に、会議は陸軍の労働の特殊性に合わせて給与改革を継続することを提案した。
各将校および職業軍人に対する住宅手当政策支援の内容は、2011年9月19日付通達第177/2011/TT-BQP号に基づき、対象者ごとに同期的、透明かつ公平に実施するために、月給に具体的な金額を規定する必要がある。
軍事大学の訓練プログラムでは、アカデミーは中級および上級の政治理論訓練プログラムを統合し、卒業時に卒業生が再訓練を受けることなく学位を授与されるようにし、同時に、政治理論訓練の基準と地方分権に関する中央執行委員会の2022年2月8日付規則57-QD/TWに従って政治理論レベルの要件を満たす必要があります。
出典：政府
[広告2]
ソースリンク
コメント (0)