ラムドン省は、600人以上の職員を削減する計画だ。

ラムドン省は先日、2026年に600人以上の従業員を削減する計画を発表した。

ラムドン省行政センターのワンストップサービス部門 - 写真：D. TRONG

ラムドン省の計画によると、同省は2026年に4回にわたる人員削減を実施し、104の機関で600件以上の人員削減を行う予定だ。その大半は早期退職であり、残りは雇用契約の解除となる。

人員削減の対象となるのは、ラムドン省の二層構造の行政制度の下で、国家行政機関、公共サービス機関、行政組織に所属する役人、公務員、公務員、職員などである。

ラムドン省内務局の幹部は、今回の合理化は国家機関の有効性と効率性を向上させることを目的としていると述べた。同時に、同省は職務に応じて職員、公務員、公務員の質を再編成・向上させ、よりスリムでプロフェッショナルな労働力体制の構築を目指している。

「合理化プロセスは、行政機構の再編成、職務要件を満たさない余剰人員の排除、適切な政策や規制に関する問題の解決、そして優秀な人材の確保にも関連している」と、ラムドン省内務局の幹部は述べた。

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勝利

出典：https://tuoitre.vn/lam-dong-du-kien-tinh-gian-hon-600-bien-che-2026013017511208.htm