ハティン製薬株式会社（HADIPHAR）の機械電気工学部副部長を務めるエンジニア、グエン・ヴァン・タック氏（1985年生まれ）の典型的な勤務日は、製薬工場の設備性能の監視や機械の保守だけでなく、同僚と協力して改善策の研究開発や生産効率を高めるための新技術の発明を行うことも含まれます。
エンジニアのグエン・ヴァン・タック氏は、HADIPHARの「優秀な従業員、創造的な従業員」といった模範的な活動や、科学研究、技術革新に、真摯な職業倫理と揺るぎない創造性への情熱をもって積極的に参加しています。この粘り強い取り組みは、実践に効果的に応用された一連の科学プロジェクトによって証明されています。過去5年間で、彼は2つの伝統医学工場と現代医学工場で生産に適用された7つのプロジェクトを主導しました。注目すべきプロジェクトには、手作業による充填作業を完全に置き換え、生産性と製品品質を5倍に向上させた自動充填機や、10人の手作業労働者の必要性を削減したベルベリン瓶詰めラインなどがあります。これらの実用化は目覚ましい成果を上げ、投資と機械修理費用で数百億ドンもの節約を実現しました。
タチ氏は次のように述べています。「私たちは、模倣運動を具体的な行動と実務的な生産成果へと転換する必要があると考えています。私自身の努力と同僚の支援に加え、取締役会が特定の模倣運動を通じて創造性を育むことに注力し、常にタイムリーかつ効果的な支援体制と方針を策定してくれることに感謝しています。こうした運動に参加し、自由に科学研究を行うことは、私自身の人間性と能力の向上に役立つだけでなく、私たちが開発してきたプロジェクトを継続し、HADIPHARの生産ラインの向上に貢献するモチベーションにもなります。」
HADIPHARのゼネラルディレクターであるレ・クオック・カイン氏は次のように述べています。「 経済技術分野において、多数の優秀な人材を擁する企業として、当社は科学研究における模倣活動を強化し、原材料の節約、技術の向上、そして事業生産性の向上に努めています。応用された科学プロジェクトや発明は、デジタル経済において企業に高い効率性と大きな利益をもたらしています。従業員の研究活動を支援するため、当社は研究機関、大学、科学者と協力し、直接的な実践指導を行っています。多くのプロジェクトが優れた成果を上げ、地元の薬用資源から独自の製品を生み出してきました。HADIPHARの製品は「ベトナム医薬品スター」に選ばれ、公衆衛生分野で金メダルを受賞し、ベトナムの代表的な農産物として認められ、ASEAN諸国にも輸出されています。」
ナムハティン海産物輸出入株式会社（ブンアン経済特区）は、2020年から2025年の期間において、ベトナム労働総同盟から「創造的労働」認定証を3名の優秀な従業員に授与された、省内唯一の企業です。この素晴らしい成果は、同社が推進してきた模範的な取り組みが真に実践されていることを示しています。これは従業員の意欲を高め、創造性を刺激し、効率性を向上させることで、国際市場における海産物輸出企業の評判を確固たるものにすることに貢献しています。
ナムハティン海産物輸出入株式会社の加工チーム責任者であるチュオン・ティ・ホアン氏は、過去5年間で2つの取り組みが評価され、同僚たちの誇りとなっています。これらの取り組みは実施されると非常に効果的であることが証明され、会社に数十億ドンの節約をもたらし、従業員の負担を軽減しました。さらに名誉あることに、ホアン氏はハティン省出身者として唯一、2025年にベトナム労働総同盟から「全国優秀労働者党員」として表彰されました。
「水産加工業界では、多くの重労働を伴う作業に加え、労働者には高度な技術力が求められます。私と同僚たちは常に、労働生産性の向上と労働者への負担軽減のための解決策を模索しています。模範となる活動に積極的に参加することは、労働者が日々の仕事に情熱と責任感を持って取り組むことを意味し、それぞれの取り組みが私たちにとって貢献し続けるためのモチベーションとなっています」と、チュオン・ティ・ホアン氏は語りました。
14の関連会社と1,000人以上の従業員を擁する大規模な多業種企業であるハティン鉱物貿易公社（Mitraco Ha Tinh）は、模範となる行動を奨励する活動の構築と実施に特に力を入れています。Mitraco Ha Tinhにとって、こうした模範となる行動は、従業員の貢献意欲を高めるだけでなく、企業統治の一形態としても機能しています。
ミトラコ・ハティンの副社長、グエン・アイン・タン氏は次のように述べています。「当社は『親会社－子会社』モデルで運営しており、模範となる活動を構築することは、生産目標や事業目標を調整し、各メンバーユニットの公平性を特定の時期に確保する手段でもあります。当社は四半期ごとに実践的な模範活動を展開し、各ユニットの従業員が貢献、研究、革新を行う意欲を高め、会社全体の生産および事業目標の達成に貢献しています。あらゆる業務、あらゆる模範活動における従業員一人ひとりの団結と協力が、当社の規模拡大と省の経済発展への貢献の原動力となっています。」
ハティン省には13,000を超える企業および関連団体が存在する。企業各社は、革新的な思考と行動、市場経済の動向への対応、そして国の支援により、質と量の両面で着実に成長を遂げ、地域経済の成長に大きく貢献している。
省ビジネス協会会長のレ・ドゥック・タン氏は、「今日の企業の成功は、従業員一人ひとりの仕事への情熱と絶え間ない創造性の集大成です。『優秀な従業員―創造的な従業員』、『イニシアチブと技術改善の推進』、『各自が一つの専門分野で卓越し、多くのことを知る』、『若手企業のための創造的起業』など、様々な分野における一連の模範的な取り組みは、ハティン省の企業が国内外市場で拡大し、確固たる地位を築くためのエネルギーを日々提供しています」と述べました。
出典: https://baohatinh.vn/thi-dua-thap-lua-san-xuat-kinh-doanh-post297237.html
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