ទីស្នាក់ការកណ្តាលរបស់ភ្នាក់ងារធានារ៉ាប់រងសង្គមទីក្រុង ហូជីមិញ (Tan My Ward, Ho Chi Minh City)។
របបសន្តិសុខសង្គមវៀតណាមបានចេញលិខិតផ្លូវការលេខ 1521/BHXH-TCCB ស្តីពីការអនុវត្តសេចក្តីសម្រេចលេខ 2286/QD-BTC ចុះថ្ងៃទី 30 ខែមិថុនា ឆ្នាំ 2025 របស់រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងហិរញ្ញវត្ថុ វិសោធនកម្ម និងបំពេញបន្ថែមមាត្រាមួយចំនួននៃសេចក្តីសម្រេចលេខ 391/QD-BTC ចុះថ្ងៃទី 26 ខែកុម្ភៈ ឆ្នាំ 2025 មុខងារ រចនាសម្ព័ន្ធ និងមុខងាររបស់វៀតណាម។ សន្តិសុខសង្គម (ធ្វើវិសោធនកម្ម និងបន្ថែមដោយសេចក្តីសម្រេចលេខ 1733/QD-BTC ចុះថ្ងៃទី 12 ខែឧសភា ឆ្នាំ 2025 និងសេចក្តីសម្រេចលេខ 1892/QD-BTC ចុះថ្ងៃទី 30 ខែឧសភា ឆ្នាំ 2025 របស់រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួង ហិរញ្ញវត្ថុ )។
តាមនោះ សន្តិសុខសង្គមវៀតណាមស្នើសុំប្រធានអង្គភាពក្រោមរបបសន្តិសុខសង្គមវៀតណាមនៅកម្រិតមជ្ឈិម; ប្រធានរបបសន្តិសុខសង្គមប្រចាំតំបន់ ត្រូវអនុវត្តការងារដូចខាងក្រោម៖
ទីមួយ សម្រាប់ការធានារ៉ាប់រងសង្គមក្នុងតំបន់ ត្រូវធានាយ៉ាងសកម្មនូវលក្ខខណ្ឌល្អបំផុតសម្រាប់សម្ភារៈបរិក្ខារ បរិក្ខារបច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មាន ផ្លាស់ប្តូរវិញ្ញាបនបត្រឌីជីថលរបស់ម្ចាស់គណនី ប្រធានគណនេយ្យករ តាមនីតិបុគ្គលថ្មី ដើម្បីបម្រើប្រតិបត្តិការរបស់អង្គភាពមុន និងក្រោយការប្តូរឈ្មោះ ធានារ៉ាប់រងសង្គមថ្នាក់តំបន់ ទៅជាការធានារ៉ាប់រងសង្គមរបស់ខេត្ត និងទីក្រុងដែលគ្រប់គ្រងកណ្តាល (ធានារ៉ាប់រងសង្គមខេត្ត) ដើម្បីធានាបាននូវប្រតិបត្តិការរលូន ស្ថិរភាព ដោយមិនមានការរំខានក្នុងការបម្រើប្រជាពលរដ្ឋ។
អនុវត្តការប្តូរឈ្មោះធានារ៉ាប់រងសង្គមថ្នាក់តំបន់ទៅជាធានារ៉ាប់រងសង្គមខេត្ត។ ទន្ទឹមនឹងនេះ ត្រូវអនុវត្តនីតិវិធីផ្លាស់ប្តូរត្រាជាបន្ទាន់ និងជូនដំណឹងពីការប្តូរឈ្មោះធានារ៉ាប់រងសង្គមខេត្ត។
រង់ចាំអាជ្ញាធរមានសមត្ថកិច្ចសម្រេចលើការរៀបចំ និងរៀបចំប្រព័ន្ធធានារ៉ាប់រងសង្គមថ្នាក់មូលដ្ឋានឡើងវិញ (ចាប់ពីពេលនេះរហូតដល់ថ្ងៃទី ៣០ ខែកញ្ញា ឆ្នាំ២០២៥) ឈ្មោះអង្គភាពធានារ៉ាប់រងសង្គមនៃស្រុក ក្រុង រាជធានីក្រោមខេត្ត និងក្រុងដែលគ្រប់គ្រងកណ្តាល (ហៅរួមថា ធានារ៉ាប់រងសង្គមថ្នាក់ស្រុក) និងការធានារ៉ាប់រងសង្គមអន្តរស្រុកនឹងត្រូវប្តូរទៅជាប្រព័ន្ធធានារ៉ាប់រងសង្គម និងសង្គមមូលដ្ឋាន។ ការធ្វើបច្ចុប្បន្នភាព និងគ្រប់គ្រងទិន្នន័យ ដើម្បីបម្រើដល់ការអនុវត្តការងារ។
អនុវត្តការប្តូរឈ្មោះធានារ៉ាប់រងសង្គមថ្នាក់តំបន់ទៅជាធានារ៉ាប់រងសង្គមខេត្ត។ ទន្ទឹមនឹងនេះ ត្រូវអនុវត្តនីតិវិធីផ្លាស់ប្តូរត្រាជាបន្ទាន់ និងជូនដំណឹងពីការប្តូរឈ្មោះធានារ៉ាប់រងសង្គមខេត្ត។ |
ភ្នាក់ងារធានារ៉ាប់រងសង្គមនៅមូលដ្ឋានត្រូវអនុវត្តយ៉ាងសកម្មនូវនីតិវិធីសម្រាប់ការផ្លាស់ប្តូរត្រា ហើយក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះជូនដំណឹងដល់ភ្នាក់ងារ និងអង្គភាពពាក់ព័ន្ធអំពីការផ្លាស់ប្តូរឈ្មោះ បន្ទាប់ពីរបបសន្តិសុខសង្គមវៀតណាមចេញឯកសារផ្លូវការស្តីពីការប្តូរឈ្មោះតាមបទប្បញ្ញត្តិបច្ចុប្បន្ន។
ប្រធានមន្ទីរធានារ៉ាប់រងសង្គមខេត្ត បន្តចាត់តាំងស្ថាប័នធានារ៉ាប់រងសង្គមថ្នាក់មូលដ្ឋាន បន្តអនុវត្តភារកិច្ចរៀបចំការអនុវត្តរបបធានារ៉ាប់រងសង្គម និងធានារ៉ាប់រង សុខភាព និងគោលនយោបាយនានា។ គ្រប់គ្រងការធានារ៉ាប់រងសង្គម ការធានារ៉ាប់រងភាពអត់ការងារធ្វើ និងប្រាក់ចំណូល និងការចំណាយលើការធានារ៉ាប់រងសុខភាពនៅក្នុងឃុំ សង្កាត់ និងតំបន់ពិសេស (ហៅជារួមថាថ្នាក់ឃុំ)។ ធានារ៉ាប់រងសង្គមខេត្តរាយការណ៍ទិន្នន័យអំពីតំបន់ធម្មជាតិ ចំនួនប្រជាជន និងចំនួនអ្នកចូលរួមរំពឹងទុក និងការធានារ៉ាប់រងសង្គម ការធានារ៉ាប់រងភាពអត់ការងារធ្វើ និងចំណូល និងចំណាយធានារ៉ាប់រងសុខភាពក្នុងឆ្នាំ 2025 នៅក្នុងអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ឃុំនីមួយៗ ក្រោមការគ្រប់គ្រងរបស់ធានារ៉ាប់រងសង្គមខេត្ត។
ប្រធានមន្ទីរធានារ៉ាប់រងសង្គមខេត្ត ចេញសេចក្តីសម្រេចផ្លាស់ប្តូរឋានន្តរស័ក្តិមន្ត្រីគ្រប់គ្រងថ្នាក់មន្ទីរ មន្ត្រីធានារ៉ាប់រងសង្គមមូលដ្ឋាន និងប្រធានគណនេយ្យករ ឬអ្នកទទួលបន្ទុកគណនេយ្យមន្ត្រីធានារ៉ាប់រងសង្គមមូលដ្ឋានរបស់អង្គភាព ឱ្យត្រូវនឹងឈ្មោះថ្មី និងរចនាសម្ព័ន្ធអង្គភាពរបស់មន្ត្រីធានារ៉ាប់រងសង្គមខេត្ត មន្ត្រីធានារ៉ាប់រងសង្គមមូលដ្ឋាន។ ពេលវេលាសម្រាប់ពិចារណាលើការតែងតាំងឡើងវិញ (ប្រសិនបើមាន) ត្រូវបានកំណត់ដូចខាងក្រោម៖
សម្រាប់អ្នកគ្រប់គ្រងថ្នាក់នាយកដ្ឋាន ការធានារ៉ាប់រងសង្គមនៅមូលដ្ឋាន និងប្រធានគណនេយ្យករ ឬមន្ត្រីគណនេយ្យនៃការធានារ៉ាប់រងសង្គមមូលដ្ឋាន ដែលបានអនុវត្តរចនាសម្ព័ន្ធអង្គភាពថ្មី ពេលវេលាសម្រាប់ការពិចារណាលើការតែងតាំងឡើងវិញត្រូវបានគណនាចាប់ពីកាលបរិច្ឆេទនៃការសម្រេចចិត្តតែងតាំងដោយយោងតាមមុខតំណែងបច្ចុប្បន្ន។
សម្រាប់មន្ត្រីគ្រប់គ្រងការធានារ៉ាប់រងសង្គមនៅថ្នាក់មូលដ្ឋាន និងប្រធានគណនេយ្យករ ឬមន្ត្រីគណនេយ្យនៃការធានារ៉ាប់រងសង្គមនៅថ្នាក់មូលដ្ឋានដែលមិនទាន់ត្រូវបានរៀបចំឡើងវិញតាមរចនាសម្ព័ន្ធអង្គភាពថ្មី ពេលវេលាសម្រាប់ពិចារណាលើការតែងតាំងឡើងវិញត្រូវគណនាចាប់ពីថ្ងៃប្រកាសតែងតាំងតាមមុខតំណែងមុនថ្ងៃទី ០១ ខែ មិថុនា ឆ្នាំ ២០២៥ (មិនរាប់បញ្ចូលករណីដែលត្រូវបានចាត់តាំងឱ្យបន្តអនុវត្តភារកិច្ច) ។
ប្រធានមន្ទីរធានារ៉ាប់រងសង្គមខេត្ត ទទួលខុសត្រូវក្នុងការបង្រួបបង្រួមថ្នាក់ដឹកនាំ និងគណៈកម្មាធិការគណបក្សធានារ៉ាប់រងសង្គមខេត្ត ដើម្បីពិនិត្យ រៀបចំ និងរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធបុគ្គលិក និងនិយោជិតក្នុងមន្ទីរជំនាញ និងភ្នាក់ងារធានារ៉ាប់រងសង្គមមូលដ្ឋានដែលពាក់ព័ន្ធ។ ពិសេស៖
ឱ្យបានឆាប់តាមដែលអាចធ្វើទៅបាន ពិនិត្យ និងបង្កើតផែនការរៀបចំ និងរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធឡើងវិញនូវក្រុមអ្នកគ្រប់គ្រងរងនៅនាយកដ្ឋានវិជ្ជាជីវៈ និងការធានារ៉ាប់រងសង្គមមូលដ្ឋានដែលពាក់ព័ន្ធ ដើម្បីធានាថាការគ្រប់គ្រង និងប្រតិបត្តិការនៃអង្គភាពពាក់ព័ន្ធនីមួយៗបំពេញតាមតម្រូវការនៃភារកិច្ច។ ជាពិសេសផ្តល់អាទិភាពដល់ការបន្ថែមអ្នកគ្រប់គ្រងរងនៅការធានារ៉ាប់រងសង្គមនៅមូលដ្ឋាន ហើយរាយការណ៍ទៅធានារ៉ាប់រងសង្គមវៀតណាមដើម្បីពិចារណា និងអនុម័ត។
ពិនិត្យ និងរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធបុគ្គលិក មន្ត្រីមិនគ្រប់គ្រង និងនិយោជិតក្នុងនាយកដ្ឋានមុខងារ រៀបចំ និងកៀរគរពង្រឹងការធានារ៉ាប់រងសង្គមនៅមូលដ្ឋាន ដើម្បីធានាបាននូវភាពរលូន ស្របតាមគុណវុឌ្ឍិវិជ្ជាជីវៈរបស់មន្ត្រី និងនិយោជិត ធានាបាននូវតម្រូវការ និងភារកិច្ចដែលបានចាត់តាំង។
ធានារ៉ាប់រងសង្គមថ្នាក់តំបន់ ស្នើផែនការរៀបចំការធានារ៉ាប់រងសង្គមមូលដ្ឋាននៅធានារ៉ាប់រងសង្គមខេត្ត។
ដោយផ្អែកលើចំនួននៃការធានារ៉ាប់រងសង្គមថ្នាក់ស្រុក និងការធានារ៉ាប់រងសង្គមអន្តរស្រុកដែលបានបញ្ជាក់នៅក្នុងឧបសម្ព័ន្ធភ្ជាប់ជាមួយសេចក្តីសម្រេចលេខ 46/QD-BHXH ចុះថ្ងៃទី 6 ខែមីនា ឆ្នាំ 2025 របស់ប្រធានរបបសន្តិសុខសង្គមវៀតណាម សន្តិសុខសង្គមខេត្តបង្កើតផែនការរៀបចំការធានារ៉ាប់រងសង្គមមូលដ្ឋានក្រោមរបបសន្តិសុខសង្គមខេត្ត។
ការរៀបចំធានានូវរចនាសម្ព័ន្ធ និងវិសាលភាពនៃការគ្រប់គ្រងប្រកបដោយសុខដុមរមនាតាមលក្ខណៈតំបន់ (ជនបទ ទីក្រុង កោះ ភ្នំ ខ្ពង់រាប ព្រំដែន វាលទំនាប ជនជាតិភាគតិច) និងលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យលើតំបន់ធម្មជាតិ ទំហំប្រជាជន មាត្រដ្ឋាននៃការគ្រប់គ្រងអ្នកចូលរួម និងអ្នកទទួលផលពីការធានារ៉ាប់រងសង្គម ធានារ៉ាប់រងភាពអត់ការងារធ្វើ គោលនយោបាយធានារ៉ាប់រងសុខភាព មាត្រដ្ឋាននៃប្រាក់ចំណូល និងការចំណាយនៃការធានារ៉ាប់រងសង្គម ការធានារ៉ាប់រងសុខភាព ការធានារ៉ាប់រងភាពអត់ការងារធ្វើ។ ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ ធានាការសន្សំ និងជៀសវាងការខ្ជះខ្ជាយក្នុងលក្ខខណ្ឌនៃគ្រឿងបរិក្ខារ (ទីស្នាក់ការកណ្តាល ឧបករណ៍ការងារដែលមានស្រាប់របស់អតីតធានារ៉ាប់រងសង្គមថ្នាក់ស្រុក)។
ទីពីរ ដោយផ្អែកលើមុខងារ និងភារកិច្ចដែលបានប្រគល់ជូន ប្រធានអង្គភាពក្រោមរបបសន្តិសុខសង្គមវៀតណាមនៅថ្នាក់កណ្តាល ពិនិត្យ ផ្តល់យោបល់ និងដាក់ជូនថ្នាក់ដឹកនាំរបបសន្តិសុខសង្គមវៀតណាម ចេញដំណើរការអាជីវកម្ម ធ្វើវិមជ្ឈការគ្រប់គ្រង; ធ្វើវិមជ្ឈការនៃការអនុវត្តបច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មានដែលទាក់ទងនឹងការប្រែក្លាយឌីជីថល ដើម្បីធានាដល់ការរៀបចំ និងប្រតិបត្តិការសន្តិសុខសង្គមវៀតណាមក្នុងកម្រិត 3 (ថ្នាក់កណ្តាល ខេត្ត និងថ្នាក់មូលដ្ឋាន) តាមគំរូអង្គការថ្មី។
ទី៣ ក្រុមប្រឹក្សាអង្គការបុគ្គលិក ទទួលខុសត្រូវក្នុងការផ្តល់យោបល់ និងដាក់ជូនប្រធានរបបសន្តិសុខសង្គមវៀតណាម ដើម្បីចេញឯកសារជំនួស ឬកែប្រែ និងបំពេញបន្ថែមសេចក្តីសម្រេច និយតកម្មមុខងារ ភារកិច្ច អំណាច និងរចនាសម្ព័ន្ធអង្គការនៃរបបសន្តិសុខសង្គមក្នុងតំបន់ ស្របតាមអង្គភាពរដ្ឋបាលខេត្ត។ មុខងារ ភារកិច្ច អំណាច និងរចនាសម្ព័ន្ធរៀបចំរបស់មន្ទីរក្រោមរបបសន្តិសុខសង្គមខេត្ត និងសន្តិសុខសង្គមមូលដ្ឋាន។ ថ្ងៃផុតកំណត់សម្រាប់ការដាក់ស្នើគឺមុនថ្ងៃទី 15 ខែកក្កដា ឆ្នាំ 2025។
ទន្ទឹមនឹងនោះ ដាក់ជូននាយកសន្តិសុខសង្គមវៀតណាម ចេញសេចក្តីសម្រេចផ្លាស់ប្តូរឋានន្តរស័ក្តិ នាយករង ប្រធានគណនេយ្យករ ឬអ្នកទទួលបន្ទុកគណនេយ្យនៃរបបសន្តិសុខសង្គមថ្នាក់តំបន់ ឲ្យសមស្របទៅនឹងរចនាសម្ព័ន្ធអង្គភាពថ្មី; ពេលវេលាសម្រាប់ការពិចារណាលើការតែងតាំងឡើងវិញ (ប្រសិនបើមាន) ត្រូវបានគណនាពីកាលបរិច្ឆេទនៃការសម្រេចចិត្តតែងតាំងនេះបើយោងតាមមុខតំណែងបច្ចុប្បន្ន។
ក្នុងអំឡុងពេលនៃដំណើរការអនុវត្ត ប្រសិនបើមានបញ្ហាណាមួយ ត្រូវរាយការណ៍ភ្លាមៗទៅសន្តិសុខសង្គមវៀតណាម (តាមរយៈនាយកដ្ឋានបុគ្គលិក) ដើម្បីធ្វើការពិចារណា និងដោះស្រាយ។
កន្លងមក យោងតាមសេចក្តីសម្រេច 391/QD-BTC របស់រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងហិរញ្ញវត្ថុដែលមានប្រសិទ្ធភាពចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែមីនា ឆ្នាំ 2025 ការធានារ៉ាប់រងសង្គមក្នុងតំបន់ក្រោមរបបសន្តិសុខសង្គមវៀតណាមត្រូវបានរៀបចំជា 35 តំបន់ដោយមានទីស្នាក់ការកណ្តាលចំនួន 35 នៅតាមមូលដ្ឋាន។
ការធានារ៉ាប់រងសង្គមនៃស្រុក ក្រុង ក្រុងក្រោមខេត្ត ទីក្រុងគ្រប់គ្រងកណ្តាល ការធានារ៉ាប់រងសង្គមអន្តរស្រុក (ជាទូទៅហៅថា ធានារ៉ាប់រងសង្គមថ្នាក់ស្រុក) ជាកម្មសិទ្ធិរបស់ធានារ៉ាប់រងសង្គមថ្នាក់តំបន់។
នេះបើតាម NDO
ប្រភព៖ https://baothanhhoa.vn/bao-hiem-xa-hoi-khu-vuc-doi-ten-thanh-bao-hiem-xa-hoi-cap-tinh-254827.htm
Kommentar (0)