ការរៀបចំស្ថាប័នឲ្យមានភាពរលូននាំឲ្យមានប្រសិទ្ធភាពការងារកាន់តែកើនឡើង។

BHG - នៅថ្ងៃទី២៥ ខែតុលា ឆ្នាំ២០១៧ គណៈកម្មាធិការកណ្តាលនៃសមាជបក្សលើកទី១២ បានចេញសេចក្តីសម្រេចលេខ១៨-NQ/TW “បញ្ហាមួយចំនួនស្តីពីការបន្តច្នៃប្រឌិត និងរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធអង្គការនៃប្រព័ន្ធ នយោបាយ ឡើងវិញ ឲ្យមានភាពស៊ីសង្វាក់គ្នា មានប្រសិទ្ធភាព និងស័ក្តិសិទ្ធិភាព”។ ដោយទទួលស្គាល់ពីសារៈសំខាន់ និងសារៈសំខាន់នៃសេចក្តីសម្រេចលេខ១៨ ការិយាល័យនយោបាយ និងលេខាធិការដ្ឋាន បានផ្តោតលើការផ្សព្វផ្សាយ ការផ្សព្វផ្សាយ ការដឹកនាំ និងការដឹកនាំការអនុវត្តរបស់ខ្លួន។

ភ្លាមៗបន្ទាប់ពីសេចក្តីសម្រេចលេខ ១៨ ត្រូវបានចេញផ្សាយ ខេត្តរបស់យើងបានអនុវត្តវាយ៉ាងម៉ត់ចត់ បន្ទាន់ និងស្របតាមការណែនាំ និងការតំរង់ទិសរបស់រដ្ឋាភិបាលកណ្តាល ដោយប្រើវិធីសាស្រ្តដែលអាចបត់បែនបាន ច្នៃប្រឌិត និងមានការទទួលខុសត្រូវ។ បន្ទាប់ពីការអនុវត្តរយៈពេល ៧ ឆ្នាំ ការបង្រួបបង្រួម និងការរួមបញ្ចូលគ្នានៃអង្គការ និងឧបករណ៍របស់ខេត្តបានធ្វើឱ្យរចនាសម្ព័ន្ធអង្គការមានភាពសាមញ្ញដំបូង។ កាត់បន្ថយចំនួនប្រធានស្ថាប័ន និងអង្គភាពនៅថ្នាក់ខេត្ត និងស្រុក។ កាត់បន្ថយចំនួនប្រធាន និងអនុប្រធាននាយកដ្ឋាន និងមុខតំណែងសមមូលនៅក្នុងរចនាសម្ព័ន្ធអង្គការរបស់ស្ថាប័ន និងអង្គភាពនៅថ្នាក់ខេត្ត និងស្រុក។ កាត់បន្ថយជំហានមួយចំនួននៅក្នុងនីតិវិធីវិជ្ជាជីវៈ។ និងកាត់បន្ថយចំនួនការិយាល័យ សម្ភារៈ និងលក្ខខណ្ឌការងារ ដោយប្រមូលផ្តុំពួកគេនៅក្រោមអង្គភាពគ្រប់គ្រងតែមួយ។ អ្វីដែលសំខាន់នោះ ដំណើរការរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធឡើងវិញមិនបានប៉ះពាល់ដល់ប្រតិបត្តិការរបស់ស្ថាប័ន និងអង្គភាពនោះទេ។ រក្សាវិន័យ ឯកភាព និងភាពស៊ីសង្វាក់គ្នាក្នុងភាពជាអ្នកដឹកនាំ និងការរៀបចំភារកិច្ចវិជ្ជាជីវៈស្របតាមមុខងារ និងភារកិច្ចរបស់អង្គការនីមួយៗ។ ស្ថាប័ន និងអង្គភាពដែលទទួលរងការរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធឡើងវិញបានចេញបទបញ្ជាការងារថ្មី ឬកែសម្រួល និងភារកិច្ចដែលបានចាត់តាំងនៅក្នុងក្រុមថ្នាក់ដឹកនាំ និងបុគ្គលិកវិជ្ជាជីវៈយ៉ាងឆាប់រហ័ស ដោយអនុវត្តតាមគោលការណ៍នៃការចាត់តាំងភារកិច្ចច្រើនទៅមនុស្សម្នាក់ និងចាត់តាំងភារកិច្ចមួយទៅនាយកដ្ឋានឯកទេសតែមួយប៉ុណ្ណោះ។ លើសពីនេះ គ្រប់ស្ថាប័ន និងអង្គភាពទាំងអស់បានបង្កើតផែនការ និងគម្រោងសម្រាប់កាត់បន្ថយកម្លាំងពលកម្ម ដោយហេតុនេះរួមចំណែកដល់ការច្នៃប្រឌិត និងកែលម្អគុណភាពបុគ្គលិក មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈបន្តិចម្តងៗ ដោយបង្កើនគុណភាព ប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាពរបស់ស្ថាប័ន និងអង្គភាពនានា។ ការគ្រប់គ្រង និងការប្រើប្រាស់បុគ្គលិកត្រូវបានអនុវត្តយ៉ាងម៉ត់ចត់ ដោយចំនួនបុគ្គលិកជាក់ស្តែងដែលបានប្រើប្រាស់មិនលើសពីចំនួនដែលបានបែងចែកដោយរដ្ឋាភិបាលកណ្តាល (ការថយចុះ 10% ក្នុងអំឡុងពេលឆ្នាំ 2016-2021)។

បុគ្គលិកមកពីនាយកដ្ឋានរដ្ឋបាល និងគ្រប់គ្រង នៃកាសែតហាយ៉ាង កំពុងស្រាវជ្រាវបទប្បញ្ញត្តិ និងគោលនយោបាយសម្រាប់មន្ត្រី និងបុគ្គលិក។ រូបថត៖ ក្វៀនហឿង

ការអនុវត្តសេចក្តីសម្រេចលេខ១៨ ត្រូវបានអនុវត្តជាបន្តបន្ទាប់ និងដោយប្រុងប្រយ័ត្នដោយខេត្ត ជាមួយនឹងការវាយតម្លៃ មេរៀនដែលបានរៀន និងការកែសម្រួលឱ្យសមស្របទៅនឹងស្ថានភាពជាក់ស្តែង។ ក្នុងអំឡុងឆ្នាំ២០២៣-២០២៤ ខេត្តទាំងមូលបានកាត់បន្ថយអង្គភាពសេវាសាធារណៈចំនួន១៦ និងរចនាសម្ព័ន្ធអង្គការចំនួន១៦។ ឃុំចំនួន១០០% បានចាត់តាំងតំណែងជាលេខាធិការបក្ស ឬអនុលេខាធិការបក្សឱ្យកាន់តំណែងជាប្រធានក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជន។ ស្ថាប័ន និងអង្គភាពចំនួន១០០% បានបង្កើតផែនការ និងគម្រោងសម្រាប់កាត់បន្ថយកម្លាំងពលកម្មស្របតាមបទប្បញ្ញត្តិ។ ចាប់ពីឆ្នាំ២០២២ ដល់បច្ចុប្បន្ន ការកាត់បន្ថយបុគ្គលិកចំនួន៤,៧% ត្រូវបានសម្រេច ដែលស្មើនឹងមន្ត្រីរាជការចំនួន១.១១៥នាក់ ទទួលបានប្រាក់ខែពីថវិការដ្ឋ។

ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ជារួម រចនាសម្ព័ន្ធអង្គការនៅថ្នាក់ខេត្ត និងថ្នាក់ជាតិនៅតែមិនស៊ីសង្វាក់គ្នា ខ្វះវិធីសាស្រ្តទូលំទូលាយ និងមិនមានទំនាក់ទំនងគ្រប់គ្រាន់ទៅនឹងការកាត់បន្ថយ ការរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធឡើងវិញ និងការកែលម្អគុណភាពរបស់កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈ។ គណៈកម្មាធិការកណ្តាលទទួលស្គាល់ថា រចនាសម្ព័ន្ធអង្គការនៃប្រព័ន្ធនយោបាយនៅតែស្មុគស្មាញ មានស្រទាប់ច្រើន និងចំណុចទំនាក់ទំនងជាច្រើន។ មុខងារ ភារកិច្ច អំណាច និងទំនាក់ទំនងការងាររបស់ភ្នាក់ងារ អង្គភាព និងអង្គការជាច្រើនមានភាពមិនច្បាស់លាស់ ត្រួតស៊ីគ្នា និងលែងត្រូវការ។ កន្លែងខ្លះហួសព្រំដែនរបស់ពួកគេ ខណៈពេលដែលកន្លែងខ្លះទៀតមើលរំលងការទទួលខុសត្រូវមួយចំនួន។ មានការត្រួតស៊ីគ្នារវាងស្ថាប័ននីតិប្បញ្ញត្តិ និងនីតិប្រតិបត្តិ។ ហើយវិមជ្ឈការ និងការផ្ទេរអំណាចទៅឱ្យមូលដ្ឋានមិនរឹងមាំ ស្របគ្នា ឬសមហេតុផលទេ ដែលមិនអាចបំពេញតាមតម្រូវការ និងភារកិច្ចនៃយុគសម័យថ្មី។ នេះនាំឱ្យមានការបន្តនៃយន្តការ "ស្នើសុំ និងផ្តល់" ដែលងាយនឹងបង្កឱ្យមានអំពើពុករលួយ ការខ្ជះខ្ជាយ និងការអនុវត្តអវិជ្ជមាន។

ចំណុចខ្វះខាត ដែនកំណត់ ការពន្យារពេល និងកង្វះភាពម៉ឺងម៉ាត់ក្នុងការអនុវត្តគោលនយោបាយកែទម្រង់ និងរៀបចំឡើងវិញនូវឧបករណ៍នៃប្រព័ន្ធនយោបាយ បានបង្កផលវិបាកអវិជ្ជមានជាច្រើន។ ឧបករណ៍ដ៏ស្មុគស្មាញនេះនាំឱ្យមានការខ្ជះខ្ជាយ និងរារាំងដល់ការអភិវឌ្ឍ ហើយវាជាហេតុផលមួយដែលធ្វើឲ្យគោលនយោបាយ និងគោលការណ៍ណែនាំជាច្រើនរបស់គណបក្សមានភាពយឺតយ៉ាវក្នុងការអនុវត្ត ដោយខ្លះមិនត្រូវបានអនុវត្តទាល់តែសោះ ឬគ្រាន់តែត្រូវបានអនុវត្តជាផ្លូវការប៉ុណ្ណោះ។ មុខងារ និងការទទួលខុសត្រូវដែលត្រួតស៊ីគ្នា និងមិនច្បាស់លាស់ នាំឱ្យមានការទទួលខុសត្រូវមិនច្បាស់លាស់ ការរំលោភបំពាន ការរារាំង និងសូម្បីតែ "អព្យាក្រឹតភាព" របស់គ្នាទៅវិញទៅមក កាត់បន្ថយគំនិតផ្តួចផ្តើម និងភាពច្នៃប្រឌិត ដែលបណ្តាលឱ្យមានផលិតភាពការងារ និងប្រសិទ្ធភាពការងារទាប ការគេចវេះការទទួលខុសត្រូវ រារាំងដល់ការអភិវឌ្ឍ បង្កើតភាពរអាក់រអួល និងកាត់បន្ថយប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាពនៃប្រតិបត្តិការ។

ការពិតខាងលើបង្ហាញថា គោលនយោបាយរបស់គណៈកម្មាធិការកណ្តាលក្នុងការបន្តធ្វើឱ្យរចនាសម្ព័ន្ធអង្គការនៃប្រព័ន្ធនយោបាយមានភាពសាមញ្ញ និងប្រសើរឡើង ដើម្បីធានាបាននូវប្រតិបត្តិការប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព និងស័ក្តិសិទ្ធិ គឺជាកិច្ចការដ៏សំខាន់ជាពិសេស ដែលជាបដិវត្តន៍ក្នុងការធ្វើឱ្យរចនាសម្ព័ន្ធអង្គការនៃប្រព័ន្ធនយោបាយមានភាពសាមញ្ញ ដែលតម្រូវឱ្យមានការឯកភាពគ្នាកម្រិតខ្ពស់ក្នុងការយល់ដឹង និងសកម្មភាពនៅទូទាំងបក្ស និងប្រព័ន្ធនយោបាយទាំងមូល។ ដោយប្រឈមមុខនឹងតម្រូវការបន្ទាន់នេះ ដែលមានសារៈសំខាន់ចំពោះការរស់រានមានជីវិតរបស់ប្រទេសជាតិ និងបង្កើតសន្ទុះសម្រាប់វៀតណាមឱ្យចូលដល់យុគសម័យថ្មីនៃវឌ្ឍនភាពជាតិ គណៈកម្មាធិការកណ្តាលទាមទារថា៖ គណៈកម្មាធិការបក្ស អង្គការបក្ស ភ្នាក់ងារ អង្គភាព និងគ្រប់កម្រិត និងវិស័យ ជាពិសេសកម្មាភិបាលឈានមុខគេ និងប្រធាននាយកដ្ឋាន ត្រូវតែធ្វើជាគំរូ មានភាពសកម្ម និងធ្វើសកម្មភាពដោយការតាំងចិត្តខ្ពស់បំផុត និងសកម្មភាពម៉ឺងម៉ាត់ក្នុងការអនុវត្តភារកិច្ចដែលបានកំណត់ ក្នុងស្មារតី "រត់តម្រង់ជួរ" និង "គណៈកម្មាធិការកណ្តាលមិនរង់ចាំថ្នាក់ខេត្ត ថ្នាក់ខេត្តមិនរង់ចាំថ្នាក់ស្រុក និងថ្នាក់ស្រុកមិនរង់ចាំថ្នាក់មូលដ្ឋាន"។

ដោយអនុវត្តតាមការណែនាំរបស់គណៈកម្មាធិការកណ្តាល និងផ្អែកលើការវាយតម្លៃសមិទ្ធផល និងការវិភាគយ៉ាងហ្មត់ចត់អំពីស្ថានភាព ខេត្តរបស់យើងបានអនុវត្តផែនការមួយយ៉ាងឆាប់រហ័ស ដើម្បីធ្វើឲ្យបរិធានរដ្ឋបាលមានភាពប្រសើរឡើង។ ប្រព័ន្ធនយោបាយទាំងមូលបានសហការគ្នាយ៉ាងសកម្ម ដោយធ្វើការរួមគ្នាដោយការតាំងចិត្តខ្ពស់ និងការឯកភាពគ្នា។ ខេត្តបានឯកភាពគ្នាជាឯកច្ឆ័ន្ទដូចខាងក្រោម៖ បញ្ឈប់ប្រតិបត្តិការរបស់គណៈកម្មាធិការដឹកនាំ និងសមាគមជាច្រើនដែលបង្កើតឡើងដោយគណៈកម្មាធិការបក្ស និងភ្នាក់ងាររដ្ឋាភិបាលគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់។ បញ្ឈប់ប្រតិបត្តិការរបស់ក្រុមបក្ស និងគណៈកម្មាធិការបក្សគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់។ បង្កើតគណៈកម្មាធិការបក្សសម្រាប់ភ្នាក់ងារបក្ស និងរដ្ឋាភិបាលនៅថ្នាក់ខេត្ត។ បញ្ឈប់ប្រតិបត្តិការរបស់គណៈកម្មាធិការខេត្តសម្រាប់ការការពារ និងថែទាំសុខភាពកម្មាភិបាល។ និងបញ្ចូលគ្នារវាងនាយកដ្ឋានឃោសនាការរបស់គណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត និងនាយកដ្ឋានចលនាមហាជនរបស់គណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត។

សម្រាប់ស្ថាប័ន និងអង្គភាពរដ្ឋាភិបាល ផែនការនេះពាក់ព័ន្ធនឹងការរួមបញ្ចូលក្រុមប្រឹក្សាភិបាលថ្នាក់ខេត្តចំនួនបីទៅជាមួយ។ និងការរួមបញ្ចូលនាយកដ្ឋានដូចខាងក្រោម៖ ផែនការ - វិនិយោគ និងហិរញ្ញវត្ថុ; ដឹកជញ្ជូន - សំណង់; ធនធានធម្មជាតិ - បរិស្ថាន និង កសិកម្ម - អភិវឌ្ឍន៍ជនបទ; ព័ត៌មាន - ទំនាក់ទំនង និងវិទ្យាសាស្ត្រ - បច្ចេកវិទ្យា; ការងារ - សង្គមកិច្ច និងកិច្ចការផ្ទៃក្នុង...

នៅដើមឆ្នាំ២០២៥ ខេត្តបានបញ្ចូលមន្ទីរឃោសនាការជាមួយមន្ទីរចលនាមហាជនរបស់គណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត ដើម្បីបង្កើតជាមន្ទីរឃោសនាការ និងចលនាមហាជនរបស់គណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត។ ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ ខេត្តបានបន្តការរៀបចំឡើងវិញនូវមន្ទីរ និងស្ថាប័ននានាតាមផែនការដែលបានកំណត់។ បន្ទាប់ពីការរួមបញ្ចូលគ្នា ផែនការមួយដើម្បីសម្រួលរចនាសម្ព័ន្ធអង្គការក្រោមគណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្តត្រូវបានអនុវត្ត ដោយកាត់បន្ថយចំនួនមន្ទីរពី១៩ មកត្រឹម១៤; ចំនួនផ្នែកនៃមន្ទីរពី១០៤ មកត្រឹម៩៧; ចំនួនអនុមន្ទីរ និងអង្គភាពសមមូលក្រោមមន្ទីរពី១៤ មកត្រឹម១០; ចំនួនអង្គភាពសេវាសាធារណៈក្រោមមន្ទីរពី១១២ មកត្រឹម១០៩; និងចំនួនអង្គភាពសេវាសាធារណៈក្រោមអនុមន្ទីរចំនួន១។ រចនាសម្ព័ន្ធអង្គការនៃស្ថាប័នជំនាញក្រោមគណៈកម្មាធិការប្រជាជនស្រុកត្រូវបានកាត់បន្ថយពី១៣១ មកត្រឹម១០៩មន្ទីរ។

ការត្រួតពិនិត្យបានបង្ហាញថា ស្ថាប័ន និងអង្គភាពនានា បន្ទាប់ពីការរួមបញ្ចូលគ្នា និងការរៀបចំឡើងវិញ បានដំណើរការប្រកបដោយស្ថិរភាព និងស្របតាមការណែនាំ ដោយមិនបន្សល់ទុកចន្លោះប្រហោង និងមិនប៉ះពាល់ដល់ដំណើរការនៃការដោះស្រាយការងារសម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋ និងអាជីវកម្ម។ លែងមានការត្រួតស៊ីគ្នានៃមុខងារ និងភារកិច្ចទៀតហើយ ហើយអ្វីៗគ្រប់យ៉ាងត្រូវបានដោះស្រាយលឿនជាងមុន និងងាយស្រួលជាងមុន ដែលប៉ះពាល់ដោយផ្ទាល់ដល់ការគ្រប់គ្រង និងការអនុវត្តគោលដៅកំណើនរបស់ខេត្ត។ ភស្តុតាងនៃរឿងនេះគឺថា នៅក្នុងត្រីមាសទីមួយនៃឆ្នាំនេះ ទោះបីជាប្រឈមមុខនឹងការលំបាកជាច្រើនក៏ដោយ សេដ្ឋកិច្ចរបស់ខេត្តនៅតែបន្តប្រសើរឡើង។ ចំណូលថវិការដ្ឋនៅក្នុងខេត្តត្រូវបានប៉ាន់ប្រមាណថាមានចំនួនជាង 627 ពាន់លានដុង ដែលឈានដល់ 27.8% នៃផែនការរបស់រដ្ឋាភិបាលកណ្តាល និង 18.4% នៃផែនការខេត្ត។ ក្នុងចំណោម 16 មុខទំនិញចំណូល និងប្រភេទពន្ធ 8 បានលើសពីមធ្យមភាគសរុប។ សន្ទស្សន៍ផលិតកម្មឧស្សាហកម្មបានកើនឡើង 8.43% បើប្រៀបធៀបទៅនឹងរយៈពេលដូចគ្នាកាលពីឆ្នាំមុន។ តម្លៃផលិតកម្មឧស្សាហកម្មត្រូវបានប៉ាន់ប្រមាណថាមានចំនួន 1,752.341 ពាន់លានដុង ដែលកើនឡើង 11.43% បើប្រៀបធៀបទៅនឹងរយៈពេលដូចគ្នា។ ចំណូលសរុបពីការលក់រាយទំនិញ និងសេវាកម្មអ្នកប្រើប្រាស់ត្រូវបានប៉ាន់ប្រមាណថាមានចំនួន ៥.៣២២,០៥ ពាន់លានដុង កើនឡើង ១២,៦៦% បើប្រៀបធៀបទៅនឹងរយៈពេលដូចគ្នា; ចំណូលនាំចូល និងនាំចេញសរុបត្រូវបានប៉ាន់ប្រមាណថាមានចំនួន ៧៣,៩៧៩ លានដុល្លារអាមេរិក កើនឡើង ៤៥,២២% បើប្រៀបធៀបទៅនឹងរយៈពេលដូចគ្នា...

លទ្ធផលដំបូងបង្ហាញថា គោលនយោបាយរបស់បក្ស និងរដ្ឋក្នុងការធ្វើឱ្យឧបករណ៍មានភាពសាមញ្ញត្រូវបានអនុវត្តយ៉ាងពិតប្រាកដ និងទទួលបានការគាំទ្រពីប្រជាជន។

ពណ៌ខៀវឋានសួគ៌

ប្រភព៖ https://baohagiang.vn/sap-xep-to-chuc-bo-may-tinh-gon-manh-hieu-luc-hieu-qua/202504/bo-may-gon-hieu-qua-cong-viec-tang-59a1d67/