លុបចោលការប្រឡងឡើងឋានៈមន្ត្រីរាជការ។

រដ្ឋាភិបាល បានលុបចោលប្រព័ន្ធប្រឡង ដោយរក្សាតែការវាយតម្លៃសម្រាប់ការតម្លើងឋានៈទៅកាន់មុខតំណែងវិជ្ជាជីវៈខ្ពស់ជាងសម្រាប់មន្ត្រីរាជការដោយផ្អែកលើសមត្ថភាព ជំនាញ និងជំនាញវិជ្ជាជីវៈ។

យោងតាមក្រឹត្យលេខ ៨៥/២០២៣ ដែលចេញដោយរដ្ឋាភិបាលថ្មីៗនេះ បទប្បញ្ញត្តិទាំងអស់ទាក់ទងនឹងការប្រឡងឡើងឋានៈមន្ត្រីរាជការទូទាំងប្រទេសត្រូវបានលុបចោល។ មន្ត្រីរាជការអាចចុះឈ្មោះសម្រាប់ការឡើងឋានៈទៅកាន់មុខតំណែងវិជ្ជាជីវៈខ្ពស់ជាងប្រសិនបើពួកគេបំពេញតាមស្តង់ដារ។ ទីមួយ ពួកគេត្រូវតែត្រូវបានវាយតម្លៃថាបានបំពេញកាតព្វកិច្ចរបស់ពួកគេដោយពេញចិត្តនៅក្នុងឆ្នាំភ្លាមៗមុនពេលប្រឡងឡើងឋានៈ។ ហើយពួកគេមិនត្រូវស្ថិតនៅក្រោមវិធានការវិន័យឡើយ។

មន្ត្រីរាជការត្រូវតែមានសមត្ថភាព គុណវុឌ្ឍិវិជ្ជាជីវៈ និងជំនាញដើម្បីទទួលយកមុខតំណែងវិជ្ជាជីវៈកម្រិតខ្ពស់។ ពួកគេក៏ត្រូវតែមានសញ្ញាបត្រ វិញ្ញាបនបត្រ និងបទពិសោធន៍ការងារអប្បបរមាចាំបាច់ផងដែរ។ បន្ថែមពីលើស្តង់ដារទូទៅដែលកំណត់ដោយរដ្ឋាភិបាល មន្ត្រីរាជការដែលដាក់ពាក្យសុំឡើងឋានៈត្រូវតែបំពេញលក្ខខណ្ឌជាក់លាក់ដែលកំណត់ដោយក្រសួងគ្រប់គ្រង។

ក្រសួង ស្ថាប័ន និងអាជ្ញាធរមូលដ្ឋានរបស់រដ្ឋាភិបាល សម្រេចចិត្តលើកូតាឡើងឋានៈដែលសមស្របទៅនឹងមុខតំណែងការងារ និងរចនាសម្ព័ន្ធបុគ្គលិក។ ប្រសិនបើចំនួនបេក្ខជនសម្រាប់ការឡើងឋានៈលើសពីកូតា អង្គភាពនឹងផ្តល់អាទិភាពដល់អ្នកដែលមានសមិទ្ធផលខ្ពស់ជាង ស្ត្រី ជនជាតិភាគតិច អាយុច្រើន និងពេលវេលាបម្រើការងារយូរជាង។

គ្រូបង្រៀននៅសាលាបឋមសិក្សា Dinh Tien Hoang ទីក្រុង Thu Duc ទីក្រុងហូជីមិញ ខែកញ្ញា ឆ្នាំ 2023។ រូបថត៖ Quynh Tran

ក្រឹត្យនេះចូលជាធរមានចាប់ពីថ្ងៃទី ៧ ខែធ្នូ ប៉ុន្តែមន្ត្រីរាជការដែលបានប្រឡងឡើងឋានៈរួចហើយ ឬត្រូវបានដំឡើងឋានៈមុនកាលបរិច្ឆេទនោះ នឹងនៅតែត្រូវស្ថិតនៅក្រោមបទប្បញ្ញត្តិចាស់សម្រាប់រយៈពេលប្រាំមួយខែបន្ទាប់។ បន្ទាប់ពីប្រាំមួយខែ ប្រសិនបើអង្គភាពមិនទាន់បានបញ្ចប់ការអនុម័តលទ្ធផលនៃការដំឡើងឋានៈសម្រាប់មន្ត្រីរាជការដែលបានប្រឡងឡើងឋានៈ ឬត្រូវបានដំឡើងឋានៈទេ ពួកគេត្រូវតែអនុវត្តតាមក្រឹត្យនេះ។

យោងតាមក្រឹត្យលេខ ១១៥/២០២០ មន្ត្រីរាជការដែលប្រឡងឡើងឋានៈត្រូវតែបំពេញការធ្វើតេស្តចំនួនបួនគឺ៖ ចំណេះដឹងទូទៅ (៦០ សំណួរ) ភាសាបរទេស (៣០ សំណួរជ្រើសរើសច្រើន) ជំនាញកុំព្យូទ័រ (៣០ សំណួរជ្រើសរើសច្រើន) និងការប្រឡងជាលាយលក្ខណ៍អក្សរក្នុងវិស័យឯកទេសរបស់ពួកគេ។ ប្រសិនបើអង្គភាពរៀបចំការធ្វើតេស្តជ្រើសរើសច្រើនតាមកុំព្យូទ័រ បេក្ខជនមិនតម្រូវឱ្យធ្វើតេស្តជំនាញកុំព្យូទ័រទេ។ មន្ត្រីរាជការដែលមានសញ្ញាបត្រមហាវិទ្យាល័យវិជ្ជាជីវៈផ្នែកបច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មានក៏ត្រូវបានលើកលែងពីការប្រឡងជំនាញកុំព្យូទ័រផងដែរ។

ក្រសួងមហាផ្ទៃ បានស្នើឱ្យលុបចោលការប្រឡងឡើងឋានៈមន្ត្រីរាជការនៅក្នុងខែឧសភា។ ហេតុផលដែលបានផ្តល់ឱ្យគឺថា ដោយមានមន្ត្រីរាជការចំនួន 1.8 លាននាក់នៅទូទាំងប្រទេស ការប្រឡងឡើងឋានៈប្រចាំឆ្នាំមានតម្លៃថ្លៃ និងងាយនឹងកើតអំពើពុករលួយ។ លើសពីនេះ ក្នុងរយៈពេលប្រាំមួយឆ្នាំចាប់ពីឆ្នាំ 2012 ដល់ឆ្នាំ 2018 មានតែក្រសួងចំនួនប្រាំមួយប៉ុណ្ណោះដែលបានរៀបចំការប្រឡង។ អាជ្ញាធរមូលដ្ឋានបានតែងតាំងមន្ត្រីរបស់ពួកគេឱ្យចូលរួមក្នុងការប្រឡងទាំងនេះជំនួសឱ្យការរៀបចំវាដោយខ្លួនឯង។ មានតែទីក្រុងហាណូយប៉ុណ្ណោះដែលបានរៀបចំការប្រឡង។ មុខតំណែងដូចជាស្ថាបត្យករ អ្នកវាយតម្លៃ អ្នកវាស់វែង អ្នកវាស់វែងដីធ្លី និងនាយកមិនទាន់ត្រូវបានបញ្ចូលក្នុងការប្រឡងនៅឡើយទេ។

«ការលុបបំបាត់ការប្រឡងឡើងឋានៈមន្ត្រីរាជការនឹងកាត់បន្ថយបន្ទុក និងថ្លៃដើមនៃការប្រឡង។ គ្មានប្រទេសណាមួយនៅលើ ពិភពលោក មានការប្រឡង ឬការវាយតម្លៃសម្រាប់ការឡើងឋានៈមន្ត្រីរាជការនោះទេ» រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងមហាផ្ទៃ លោកស្រី Pham Thi Thanh Tra បានមានប្រសាសន៍កាលពីខែមិថុនា ដោយសង្កត់ធ្ងន់ថា ពួកគេកំពុងពិចារណាលុបចោលទាំងការប្រឡង និងការវាយតម្លៃសម្រាប់ការឡើងឋានៈមន្ត្រីរាជការនាពេលអនាគត ហើយជំនួសមកវិញដោយការបង់ប្រាក់ខែដោយផ្អែកលើមុខតំណែងការងារ។

វៀត ទួន

Vnexpress.net