នៅដើមឆ្នាំ 2025 អ្នកស្រី ហង្ស បានចុះឈ្មោះនៅមន្ទីរកិច្ចការផ្ទៃក្នុងស្រុក ដើម្បីចូលនិវត្តន៍មុនកាលកំណត់ ប៉ុន្តែរហូតមកដល់ពេលនេះ អ្នកស្រីមិនទាន់ទទួលបានប្រាក់បំណាច់សេវាសាធារណៈ យោងតាមក្រឹត្យលេខ 126/2024/ND-CP ដែលប៉ះពាល់ដល់មូលដ្ឋានសម្រាប់ការគណនារបបផ្អែកលើប្រាក់បៀវត្សរ៍បច្ចុប្បន្នសម្រាប់ការចូលនិវត្តន៍មុនអាយុ យោងតាមក្រឹត្យលេខ 67/2025/ND-CP ។
អ្នកស្រី ហង្ស សួរថា យោងតាមអនុក្រឹត្យលេខ ១២៦/២០២៤/នសជ ចុះថ្ងៃទី០៨ ខែតុលា ឆ្នាំ២០២៤ សម្រាប់មនុស្សដែលមានអាយុធ្វើការដែលអាជ្ញាធរមានសមត្ថកិច្ចចាត់តាំងឱ្យបម្រើការងារនៅសមាគមក្នុងកូតាបុគ្គលិកដែលអាជ្ញាធរមានសមត្ថកិច្ចនៅសមាគមចាត់តាំងដោយបក្ស និងរដ្ឋ តើពួកគេមានសិទ្ធិទទួលបានរបបប្រាក់ឧបត្ថម្ភសេវាសាធារណៈដែរឬទេ? តើទីភ្នាក់ងារមួយណាជាអ្នកសម្រេចលើរបបប្រាក់ឧបត្ថម្ភសេវាសាធារណៈដែលមានចែងក្នុងក្រឹត្យលេខ 126/2024/ND-CP?
ប្រសិនបើលោកស្រី ហង្ស ចូលនិវត្តន៍មុនពេលទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភសេវាសាធារណៈ តើលោកស្រីមានសិទ្ធិទទួលបានប្រាក់បំណាច់ និងសំណងសម្រាប់គោលនយោបាយចូលនិវត្តន៍មុនអាយុ យោងតាមក្រឹត្យលេខ 67/2025/ND-CP ដែរឬទេ? បើដូច្នេះ តើស្ថាប័នណានឹងដោះស្រាយពេលថ្នាក់ស្រុកឈប់ប្រតិបត្តិការ?
ទាក់ទងនឹងបញ្ហានេះ ក្រសួងមហាផ្ទៃ បានឆ្លើយតបដូចតទៅ៖
ប្រការ ១ មាត្រា ៧៧ នៃក្រឹត្យលេខ ១៣៨/២០២០/ND-CP ចំណុច ក ប្រការ ២ មាត្រា ៤០ នៃក្រិត្យលេខ ១២៦/២០២៤/ND-CP ចែងអំពីការជ្រើសរើស ប្រើប្រាស់ និងគ្រប់គ្រងមនុស្សដែលមានអាយុធ្វើការ ដែលចាត់តាំង និងគៀងគរដោយអាជ្ញាធរមានសមត្ថកិច្ចឱ្យមកបម្រើការងារនៅសមាគម ស្របតាមការសម្រេចរបស់សមាគម ដែលត្រូវជ្រើសរើសដោយសមត្ថកិច្ច។ បទប្បញ្ញត្តិនៃច្បាប់ស្តីពីកម្មាភិបាល និងមន្ត្រីរាជការ។
អាស្រ័យហេតុនេះ អង្គការសង្គម- នយោបាយ និងវិជ្ជាជីវៈ អង្គការសង្គម និងអង្គការវិជ្ជាជីវៈសង្គម ត្រូវផ្អែកលើបទប្បញ្ញត្តិខាងលើ ជ្រើសរើស បុគ្គលិក និងគ្រប់គ្រងបុគ្គលិកស្របតាមបទប្បញ្ញត្តិ។
ចំណុច ក ប្រការ 3 មាត្រា 40 នៃក្រិត្យលេខ 126/2024/ND-CP ចែងអំពីប្រាក់បៀវត្សរ៍ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភ ការធានារ៉ាប់រង សុខភាព ធានារ៉ាប់រងសង្គម ប្រាក់បំណាច់ រង្វាន់ ការបណ្តុះបណ្តាល ការចិញ្ចឹមបីបាច់ និងរបប និងគោលនយោបាយផ្សេងៗទៀតដូចខាងក្រោម៖
"មនុស្សដែលមានអាយុធ្វើការដែលមានការសម្រេចចិត្តពីអាជ្ញាធរមានសមត្ថកិច្ចក្នុងការចាត់តាំង ឬកៀរគរឱ្យធ្វើការនៅសមាគម ហើយអ្នកដែលត្រូវបានជ្រើសរើសក្នុងកូតាបុគ្គលិកដែលប្រគល់ឱ្យសមាគមដោយអាជ្ញាធរមានសមត្ថកិច្ច ត្រូវរីករាយនឹងគោលនយោបាយ និងរបបដែលបានកំណត់សម្រាប់កម្មាភិបាល និងមន្ត្រីរាជការ ហើយត្រូវចូលនិវត្តន៍តាមបទប្បញ្ញត្តិនៃច្បាប់"។
ដូច្នេះ ប្រជាពលរដ្ឋដែលធ្វើការជាប្រចាំនៅអង្គការមហាជនដែលចាត់តាំងដោយបក្ស និងរដ្ឋឲ្យបំពេញភារកិច្ចក្នុងបទប្បញ្ញត្តិខាងលើ មានសិទ្ធិទទួលបានប្រាក់បំណាច់សេវាសាធារណៈតាមបញ្ញត្តិនៃអនុក្រឹត្យលេខ ៣៤/២០១២/គ.ជ.ប និងរបបខាងលើ។
អំពីគោលនយោបាយសម្រាប់កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈក្នុងការអនុវត្តការរៀបចំប្រព័ន្ធនយោបាយ៖ សម្រាប់សមាគមដែលត្រូវបានចាត់តាំងដោយបក្ស និងរដ្ឋនៅថ្នាក់មូលដ្ឋាន រៀបចំ បង្រួបបង្រួម និងបញ្ចូលបរិក្ខាររបស់អង្គភាពស្របតាមលក្ខខណ្ឌតម្រូវនៃការបូកសរុបសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ១៨-NQ/TW ចុះថ្ងៃទី ២៥ ខែតុលា ឆ្នាំ ២០១៧ នៃសន្និសីទមជ្ឈិមលើកទី៦ លើកទី៦ ច្នៃប្រឌិត និងរៀបចំយន្តការរៀបចំប្រព័ន្ធនយោបាយឱ្យមានភាពរលូន និងដំណើរការប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព ប្រជាជនក្នុងវ័យធ្វើការដែលមានការសម្រេចចិត្តពីអាជ្ញាធរមានសមត្ថកិច្ចក្នុងការចាត់តាំង និងប្រមូលផ្តុំទៅធ្វើការនៅសមាគម និងមនុស្សដែលត្រូវបានជ្រើសរើសក្នុងកូតាប្រាក់បៀវត្សរ៍ដែលប្រគល់ឱ្យសមាគមដោយអាជ្ញាធរមានសមត្ថកិច្ចដែលស្ថិតនៅក្រោមបទប្បញ្ញត្តិនៃប្រការ 3-CP27/2017/ ន. បំពេញបន្ថែមនៅក្នុងក្រឹត្យលេខ 67/2025/ND-CP ចុះថ្ងៃទី 15 ខែមីនា ឆ្នាំ 2025) មានសិទ្ធិទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ដូចខាងក្រោម៖ កម្រិតគោលនយោបាយយោងតាមបទប្បញ្ញត្តិ។
រដ្ឋាភិបាល.vn
ប្រភព៖ https://baochinhphu.vn/che-do-voi-can-bo-hoi-khi-xin-nghi-huu-truoc-tuoi-102250519113601188.htm
Kommentar (0)