នៅក្នុង បរិបទនៃ សេដ្ឋកិច្ច ពិភពលោកផ្លាស់ប្តូរយ៉ាងខ្លាំងឆ្ពោះទៅរកការអភិវឌ្ឍន៍ប្រកបដោយនិរន្តរភាព អាជីវកម្មមិនត្រឹមតែត្រូវសម្របខ្លួនទៅនឹងតម្រូវការនៃការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែថែមទាំងឆ្ពោះទៅរកគំរូកំណើនបៃតង និងមិត្តភាពបរិស្ថានផងដែរ។ មិនខុសពីនិន្នាការនោះទេ ក្នុងប៉ុន្មានឆ្នាំថ្មីៗនេះ Vinphaco បានច្នៃប្រឌិត បង្កើត និងខិតខំអនុវត្តការផ្លាស់ប្តូរទ្វេរដង - រួមបញ្ចូលគ្នានូវការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថល និងការផ្លាស់ប្តូរពណ៌បៃតង ដើម្បីបង្កើនប្រសិទ្ធភាពការចំណាយ កាត់បន្ថយតម្លៃផលិតផល និងបំពេញតម្រូវការដែលកំពុងកើនឡើងរបស់អតិថិជន។
ការកំណត់អត្តសញ្ញាណធនធានមនុស្សឌីជីថលជាជំហានដ៏សំខាន់មួយដើម្បីអនុវត្តការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព និងនិរន្តរភាព ចាប់ពីដំណាក់កាលជ្រើសរើសបុគ្គលិក Vinphaco តែងតែផ្តល់អាទិភាពដល់កម្មករដែលមានជំនាញ និងបទពិសោធន៍ក្នុងវិស័យបច្ចេកវិទ្យា ដែលអាចធ្វើជាម្ចាស់លើបច្ចេកវិទ្យាថ្មីៗ។ អនុវត្ត និងផ្ទេរបច្ចេកវិទ្យាពីអង្គភាពខាងក្រៅ។ ទន្ទឹមនឹងនោះ ផ្តោតលើការបណ្តុះបណ្តាលបុគ្គលិកផ្ទៃក្នុងលើការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថល ការគិតបែបឌីជីថល សេដ្ឋកិច្ចបៃតង ដើម្បីលើកទឹកចិត្តដល់ការសិក្សា ការអភិវឌ្ឍន៍ និងការអនុវត្តបច្ចេកវិទ្យាថ្មីកាន់តែលឿន និងងាយស្រួល រួមចំណែកដល់ការលើកកម្ពស់ផលិតភាព គុណភាពផលិតផល និងការលើកកម្ពស់កំណើន។
ការបង្កើតមូលដ្ឋានគ្រឹះសម្រាប់អាជីវកម្មដើម្បីសម្របខ្លួនដោយភាពបត់បែន និងរក្សាបាននូវអត្ថប្រយោជន៍ប្រកួតប្រជែងនៅក្នុងបរិយាកាសឌីជីថល ក្រុមហ៊ុនសម្របសម្រួលជាមួយអង្គភាពនានាក្នុងការធ្វើឱ្យប្រសើរឡើងនូវប្រព័ន្ធបណ្តាញដើម្បីបង្កើនល្បឿន និងស្ថេរភាពនៃការបញ្ជូន។ ធ្វើបច្ចុប្បន្នភាពកុំព្យូទ័រ និងកុំព្យូទ័រយួរដៃឱ្យស្របតាមលក្ខណៈបច្ចេកទេស; វិនិយោគលើជញ្ជាំងភ្លើង និងប្រព័ន្ធសុវត្ថិភាពបណ្តាញ ដើម្បីបង្កើនសុវត្ថិភាព។ ទន្ទឹមនឹងនោះ ក្រុមហ៊ុនតែងតែពិនិត្យ និងបង្កើនប្រសិទ្ធភាពដំណើរការបច្ចុប្បន្ន ដើម្បីធានាថាបច្ចេកវិទ្យាត្រូវបានដាក់ឱ្យប្រើប្រាស់ប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព ជៀសវាងការខ្ជះខ្ជាយ និងបង្កើនតម្លៃជាក់ស្តែង។
នៅឆ្នាំ 2024 Vinphaco នឹងដាក់ឱ្យដំណើរការជាផ្លូវការនូវប្រព័ន្ធគ្រប់គ្រងសហគ្រាសរួម SAP S/4HANA ស្តង់ដារអន្តរជាតិជាមួយនឹងប្រព័ន្ធរងចំនួន 5 រួមមាន FICO (ហិរញ្ញវត្ថុ និងគណនេយ្យ), MM (ការទិញ និងឃ្លាំង), PP (ការគ្រប់គ្រងផលិតកម្ម), SD (ការគ្រប់គ្រងការលក់), QM (ការគ្រប់គ្រងគុណភាព)។
ទន្ទឹមនឹងនោះ ការសម្របសម្រួលបង្កើតកម្មវិធីទូរស័ព្ទសម្រាប់ក្រុមគោលដៅចំនួន 3៖ តំណាងឱសថ បុគ្គលិកដឹកជញ្ជូន អតិថិជន និងការរួមបញ្ចូល E-Invoice (វិក្កយបត្រអេឡិចត្រូនិក) ជាមួយ E-Banking (ធនាគារអេឡិចត្រូនិក) រួមចំណែកធ្វើឱ្យប្រសើរឡើងនូវការគ្រប់គ្រង បង្កើនល្បឿនប្រតិបត្តិការអាជីវកម្ម និងបង្កើនបទពិសោធន៍សម្រាប់អតិថិជន និងដៃគូក្នុងយុគសម័យឌីជីថល។
បច្ចុប្បន្ននេះ 70% នៃសំណើ ការអនុម័ត និងដំណើរការទូទាត់នៅ Vinphaco ត្រូវបានដាក់ពង្រាយទាំងស្រុងលើប្រព័ន្ធការិយាល័យអេឡិចត្រូនិក។ អាស្រ័យហេតុនេះ បង្កើតបរិយាកាសការងារទំនើប និងប្រកបដោយវិជ្ជាជីវៈ ជួយឱ្យអាជីវកម្មគ្រប់គ្រងកាន់តែមានតម្លាភាព បង្កើនប្រសិទ្ធភាពដំណើរការជាច្រើន ចំណេញពេលវេលា បង្កើនផលិតភាព និងប្រសិទ្ធភាព។
ការអនុវត្តការបំប្លែងពណ៌បៃតង រួមជាមួយនឹងការដំឡើងប្រព័ន្ធភ្លើងដោយស្វ័យប្រវត្តិ ការប្រើប្រាស់ប្រព័ន្ធ sensor ដំឡើងបន្ទះសូឡា ក្រុមហ៊ុន Vinphaco បានវិនិយោគលើការជួសជុលឡចំហាយ ជំនួសឥន្ធនៈហ្វូស៊ីល ដូចជាធ្យូងថ្មជាមួយនឹងជីវម៉ាស។ ទាំងនេះគឺជាវត្ថុធាតុដើមជីវសាស្រ្តដែលបានមកពីសារពាង្គកាយ និងរុក្ខជាតិដូចជាកាកសំណល់ កសិកម្ម និងព្រៃឈើ (ចំបើង សំណល់ដើមឈើ ស្លឹកស្ងួត បន្ទះឈើ ក្រដាសអេតចាយ។ល។) រួមចំណែកកាត់បន្ថយការបញ្ចេញឧស្ម័ន កាត់បន្ថយផលប៉ះពាល់អវិជ្ជមានលើបរិស្ថាន និងបំពេញតម្រូវការកើនឡើងរបស់អតិថិជន។
លើសពីនេះ ក្រុមហ៊ុនបានបញ្ចប់ និងដាក់ឱ្យប្រើប្រាស់ខ្សែសង្វាក់ផលិតកម្មវេចខ្ចប់ប្លាស្ទីកបច្ចេកវិជ្ជា BFS ដើម្បីផលិតថ្នាំចាក់ និងអេរ៉ូសូល។ បច្ចេកវិជ្ជា BFS មិនត្រឹមតែឈប់នៅគុណភាពខ្ពស់ និងសុវត្ថិភាពប៉ុណ្ណោះទេ ភាពងាយស្រួលក៏ជាគុណសម្បត្តិដ៏ល្អមួយផងដែរ នៅពេលដែលផលិតផលមានការវេចខ្ចប់ផលិតពីវត្ថុធាតុផ្លាស្ទិចឯកទេស ដែលងាយស្រួលប្រើ និងរក្សាទុក អាចកែច្នៃឡើងវិញបាន រួមចំណែកដល់ការការពារបរិស្ថាន និងមានរូបរាង និងការរចនាផ្សេងៗគ្នា បំពេញតាមតម្រូវការទីផ្សារដែលកើនឡើងខ្ពស់។
ជាមួយនឹងការខិតខំប្រឹងប្រែងមិនចេះនឿយហត់របស់បុគ្គលិក កម្មករ និងនិយោជិត ជាពិសេសការត្រួសត្រាយផ្លូវនៃការបំប្លែងពីរ រហូតមកដល់បច្ចុប្បន្ន Vinphaco គឺជាសហគ្រាសវៀតណាមដែលមានទិន្នផលថ្នាំចាក់ខ្ពស់បំផុតនៅក្នុងប្រទេស។ ផលិតផលរបស់ក្រុមហ៊ុនបម្រើបានយ៉ាងល្អក្នុងការពិនិត្យ និងព្យាបាលនៅមន្ទីរពេទ្យកណ្តាល និងក្នុងស្រុកទូទាំងប្រទេស ហើយត្រូវបាននាំចេញទៅកាន់ទីផ្សារបរទេស។
ជាមួយនឹងផលិតផលឱសថជាង 300 នៅក្នុងក្រុមព្យាបាលប្រកបដោយគុណភាព 25 ក្រុម Vinphaco បច្ចុប្បន្នផ្គត់ផ្គង់កន្លែងពិនិត្យ និងព្យាបាលជាង 10,000 កន្លែងនៅទូទាំងប្រទេស និងនាំចេញទៅកាន់ប្រទេសជាង 10 ជុំវិញពិភពលោក។ ប្រាក់ចំណូលប្រចាំឆ្នាំរបស់ក្រុមហ៊ុនកើនឡើងជាមធ្យម 10% ឬច្រើនជាងនេះ ដែលធានាបាននូវការងារ និងប្រាក់ចំណូលមានស្ថេរភាពសម្រាប់បុគ្គលិកផ្ទាល់ជិត 600 ខណៈពេលដែលបំពេញកាតព្វកិច្ចរបស់ខ្លួនយ៉ាងពេញលេញក្នុងការបង់ថវិការដ្ឋ។
នៅឆ្នាំ 2024 Vinphaco បន្តជាប់ក្នុងបញ្ជីសហគ្រាសផ្កាយមាសកំពូលទាំង 100 របស់វៀតណាម។ នេះគឺជាពានរង្វាន់ថ្នាក់ជាតិដែលប្រារព្ធឡើងជារៀងរាល់ឆ្នាំ ដើម្បីលើកតម្កើងសហគ្រាស ម៉ាកសញ្ញា និងផលិតផលឈានមុខគេនៅវៀតណាម។
លោក Pham Xuan Tho ប្រធានផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុក្រុមហ៊ុន Vinh Phuc Pharmaceutical Joint Stock Company បានមានប្រសាសន៍ថា៖ ការផ្លាស់ប្តូរបៃតង និងការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលគឺជាតម្រូវការ និងយុទ្ធសាស្ត្របន្ទាន់សម្រាប់អាជីវកម្មដើម្បីអភិវឌ្ឍប្រកបដោយចីរភាព ឈានទៅដល់ពិភពលោក និងបំពេញតម្រូវការកើនឡើងរបស់អតិថិជន។ ដំណើរផ្លាស់ប្តូរពីរគឺមិនត្រឹមតែអនុវត្តចំពោះសហគ្រាសធំប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងចំពោះសហគ្រាសធុនតូច និងមធ្យមផងដែរ។
ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ដើម្បីបំប្លែងពីរដោយជោគជ័យ អាជីវកម្មចាំបាច់ត្រូវមានផែនការ និងផែនទីបង្ហាញផ្លូវជាក់លាក់ និងច្បាស់លាស់ទាក់ទងនឹងធនធានមនុស្ស ការចំណាយ ហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធ និងបច្ចេកវិទ្យា។ ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ ចូរចាប់ផ្តើមជាមួយនឹងជំហានជាក់ស្តែងតូចៗ។ រួមបញ្ចូលគ្នានូវការអនុវត្តដោយខ្លួនឯង និងប្រភពខាងក្រៅ; ទាញយកអត្ថប្រយោជន៍ពីគោលនយោបាយគាំទ្រពីរដ្ឋ ដើម្បីសន្សំការចំណាយ និងពេលវេលា។ ជាពិសេស មន្ត្រី និងនិយោជិតម្នាក់ៗត្រូវគោរពតាមគោលការណ៍ និងតម្រូវការអនុវត្តគម្រោង។
បច្ចុប្បន្ននេះ Vinphaco បានបង្កើតយុទ្ធសាស្រ្តបំប្លែងឌីជីថលយ៉ាងទូលំទូលាយជាមួយនឹងចក្ខុវិស័យដល់ឆ្នាំ 2028។ នៅឆ្នាំ 2025 ក្រុមហ៊ុននឹងបន្តសាងសង់ឃ្លាំងឆ្លាតវៃ កម្មវិធីគ្រប់គ្រងឃ្លាំងជាមួយនឹងប្រព័ន្ធរង PM (ការគ្រប់គ្រងការថែទាំ និងជួសជុលគ្រឿងចក្រ និងឧបករណ៍) និង WM (ការគ្រប់គ្រងឃ្លាំងលម្អិត ការគ្រប់គ្រងទីតាំងទំនិញទៅកាន់តំបន់នីមួយៗ និងធ្នើ)។
ក្រហម
ប្រភព៖ http://baovinhphuc.com.vn/Multimedia/Images/Id/129142/Chuyen-doi-kep-–-Cau-chuyen-thanh-cong-cua-Vinphaco
Kommentar (0)