នៅឆ្នាំ ២០២៤ ឃុំ និងទីប្រជុំជន 6/8 នៃស្រុក Dak Po បានសម្របសម្រួលជាមួយមជ្ឈមណ្ឌលសេវាកម្មការងារខេត្ត ដើម្បីរៀបចំពិព័រណ៍ការងារចំនួន 10 ដែលទាក់ទាញអ្នកចូលរួមចំនួន 1,583 ។ ក្នុងអំឡុងឆ្នាំនេះ ស្រុកក៏បានបង្កើតការងារ និងការងារដោយខ្លួនឯងដល់កម្មករជនជាតិភាគតិចចំនួន ១.៨៥០ នាក់។
Yang Bac ជាឃុំត្រួសត្រាយផ្លូវក្នុងការណែនាំអាជីព និងបង្កើតការងារដល់កម្មករ។ អនុប្រធានគណៈកម្មាធិការប្រជាជនឃុំ Dinh Hvu បានឲ្យដឹងថា៖ ចាប់ពីឆ្នាំ ២០២២ ដល់បច្ចុប្បន្ន ឃុំបានសម្របសម្រួលជាមួយអង្គភាពពាក់ព័ន្ធ ដើម្បីណែនាំអំពីកិច្ចសន្យាការងារបណ្តោះអាសន្ននៅក្រៅប្រទេសចំនួន៣ករណី។
លើសពីនេះ ឃុំតែងតែផ្តល់ការណែនាំវិជ្ជាជីវៈដល់កម្មករជនជាតិដើមភាគតិចក្នុងការសិក្សា សំណង់ ដាំបន្លែសុវត្ថិភាព ចិញ្ចឹមសត្វ។ល។ សម្របសម្រួលជាមួយសមាគម និងសហជីព ដើម្បីផ្តល់ការណែនាំវិជ្ជាជីវៈសម្រាប់សិស្សថ្នាក់ទី 9 និងទី 12 ដើម្បីជួយពួកគេតម្រង់ទិសអាជីពនាពេលអនាគតរបស់ពួកគេ។
“ការផ្សព្វផ្សាយការផ្សព្វផ្សាយ ការបណ្តុះបណ្តាលវិជ្ជាជីវៈ និងការផ្តល់ប្រឹក្សាការងារ មានគោលបំណងលើកកម្ពស់ការយល់ដឹងដល់គ្រប់កម្រិត គ្រប់វិស័យ អង្គការសង្គម- នយោបាយ និងកម្មករនិយោជិត អំពីតួនាទីនៃការអប់រំវិជ្ជាជីវៈក្នុងការអភិវឌ្ឍសេដ្ឋកិច្ចសង្គម ដូច្នេះហើយ យើងតែងតែបង្កើតខ្លឹមសារ និងទម្រង់នៃការឃោសនាឱ្យសមស្របទៅនឹងមុខវិជ្ជាដូចជា កសិករ ស្ត្រី យុវជន យោធិនជនបទ…។
ទន្ទឹមនឹងនោះ យើងរៀបចំការបណ្តុះបណ្តាលវិជ្ជាជីវៈ និងបំពាក់នូវបំណិនជីវិត ដើម្បីឲ្យកម្មករវ័យក្មេងកាន់តែមានទំនុកចិត្ត និងបញ្ចូលទៅក្នុងបរិយាកាសការងារប្រកបដោយវិជ្ជាជីវៈបន្ថែមទៀត”។
បន្ទាប់ពីបញ្ចប់ថ្នាក់ទី 12 អ្នកស្រី ឌិញ ធី ដូយ (ភូមិ Jro Ktu Dak Yang ឃុំ Yang Bac) ត្រូវបានអាជ្ញាធរមូលដ្ឋានចល័តទៅធ្វើការនៅបរទេសក្នុងរយៈពេលកំណត់ក្រោមកិច្ចសន្យា។ អ្នកស្រី Doi បានជ្រើសរើសប្រទេសអារ៉ាប៊ីសាអូឌីតសម្រាប់ការនាំចេញពលកម្មរបស់នាង។ នេះក៏ជាទីផ្សារការងារដែលស័ក្តិសមនឹងលក្ខខណ្ឌ សេដ្ឋកិច្ច របស់ប្រជាពលរដ្ឋ។ នៅពេលនាងទៅ នាងត្រូវបានឧបត្ថម្ភបន្ថែម 5 លានដុងពីក្រុមហ៊ុន និងមានប្រាក់បៀវត្សរ៍ស្ថិរភាពប្រហែល 10 លានដុង/ខែ។
រយៈពេលនៃកិច្ចសន្យាគឺ 2 ឆ្នាំ ប៉ុន្តែអាចបន្តបានមួយឆ្នាំទៀត បង្កើតឱកាសការងាររយៈពេលវែងដល់កម្មករ។ អ្នកស្រី Doi បច្ចុប្បន្នកំពុងធ្វើការជាអ្នកបម្រើដែលមានប្រាក់បៀវត្សរ៍គោល ១០លានដុង/ខែ សម្រាប់គ្រួសារមួយនៅប្រទេសអារ៉ាប៊ីសាអូឌីត។
លោក Chuyen លេខាបក្ស និងជាប្រធានភូមិ Jro Ktu Dak Yang បានទទួលស្គាល់ថា៖ "ការប្រឹក្សាយោបល់ និងការណែនាំអំពីការងារសម្រាប់កម្មករជនជាតិភាគតិច គឺជាសកម្មភាពចាំបាច់បំផុត ដែលជួយពួកគេលើកកម្ពស់ការយល់ដឹងអំពីការងារ និងការងារ។ លើសពីនេះ តាមរយៈការឃោសនា កម្មករមានទំនាក់ទំនងផ្ទាល់ជាមួយអង្គភាព និងអាជីវកម្ម ដោយមានការតម្រង់ទិស និងជ្រើសរើសអាជីព និងការងារសមរម្យសម្រាប់ខ្លួន"។
យោងតាមលោកស្រី Trieu Thi Luyen ប្រធានសម្ព័ន្ធសមាគមនារីឃុំ Ya Hoi៖ នាពេលថ្មីៗនេះ ការងារឃោសនា និងប្រឹក្សាការងារសម្រាប់ស្ត្រីជនជាតិភាគតិចបាននាំមកនូវលទ្ធផលច្បាស់លាស់។ ស្ត្រីជាច្រើនបានស្ម័គ្រចិត្តចុះឈ្មោះដើម្បីរៀនពាណិជ្ជកម្ម ដើម្បីបង្កើនជំនាញផលិតកម្មរបស់ពួកគេ។ នៅឆ្នាំ 2024 សហភាពបានសម្របសម្រួលជាមួយអង្គភាពដើម្បីបើកថ្នាក់បណ្តុះបណ្តាលវិជ្ជាជីវៈចំនួន 2 ដែលទាក់ទាញសិស្សចំនួន 70 នាក់ឱ្យចូលរួម។
បន្ទាប់ពីរយៈពេល 3 ខែនៃការចូលរៀនថ្នាក់ស្តីពីការថែទាំមាន់ និងការការពារជំងឺ អ្នកស្រី Hoang Thi Sao (ភូមិ Mong ឃុំ Ya Hoi) បានបង្កើនហ្វូងមាន់របស់គ្រួសារគាត់ដល់រាប់រយនាក់។ នាងមិនត្រឹមតែចិញ្ចឹមមាន់សម្រាប់សាច់ប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងចិញ្ចឹមមាន់សម្រាប់ពងទៀតផង។
នាងបានចែករំលែកថា៖ “បន្ទាប់ពីទទួលបានព័ត៌មានអំពីថ្នាក់បណ្តុះបណ្តាលវិជ្ជាជីវៈដោយមន្ត្រីឃុំ ខ្ញុំបានចុះឈ្មោះយ៉ាងក្លាហានដើម្បីចូលរួម។ ក្នុងវគ្គនេះ ខ្ញុំត្រូវបានបង្រៀន និងណែនាំយ៉ាងក្លៀវក្លាដោយសាស្ត្រាចារ្យមកពីមហាវិទ្យាល័យ Gia Lai ។
ឥឡូវនេះខ្ញុំដឹងពីរបៀបថែរក្សាសត្វមាន់ពីការរៀបចំអាហាររហូតដល់ការចាក់វ៉ាក់សាំង។ ដោយសារតែវាមាន់មានសុខភាពល្អ លូតលាស់លឿន និងងាយនឹងកើតជំងឺ។
អនុប្រធានគណៈកម្មាធិការប្រជាជនស្រុក Dak Po បានបញ្ជាក់ថា៖ ការងារផ្សព្វផ្សាយ ប្រឹក្សាយោបល់ និងតម្រង់ទិសការងារជួយកម្មករ និងសិស្សានុសិស្សក្នុងសង្កាត់មានទិដ្ឋភាពកាន់តែច្បាស់អំពីឱកាសការងារ ក៏ដូចជាតម្រូវការទីផ្សារការងារ។ អង្គភាពបានផ្តល់ព័ត៌មានពេញលេញអំពីមុខរបរ និន្នាការអភិវឌ្ឍអាជីព និងជំនាញចាំបាច់ដើម្បីជោគជ័យក្នុងការងារ។
នាពេលខាងមុខ ស្រុកនឹងបន្តជំរុញការពិគ្រោះយោបល់ ផ្តល់ព័ត៌មានទីផ្សារការងារ និងគាំទ្រការងារដល់កម្មករ ដើម្បីបង្កើនប្រាក់ចំណូលជូនជនជាតិភាគតិច។
ប្រភព៖ https://gialai.gov.vn/tin-tuc/dak-po-huong-nghiep-va-tao-viec-lam-cho-dong-bao-dan-toc-thieu-so.81278.aspx
Kommentar (0)