អនុប្រធាននាយកដ្ឋានកុងស៊ុល Phan Thi Minh Giang ក្នុងវគ្គបណ្តុះបណ្តាលស្តីពីការធ្វើចំណាកស្រុកប្រកបដោយសុវត្ថិភាព និងការការពារពលរដ្ឋវៀតណាមនៅបរទេស។ (រូបថត៖ ទួន វៀត) |
នៅខាងក្រៅវគ្គបណ្តុះបណ្តាលស្តីពីការធ្វើចំណាកស្រុកដោយសុវត្ថិភាព និងការការពារពលរដ្ឋវៀតណាមនៅបរទេស (២៥-២៦ មិថុនា) អនុប្រធាននាយកដ្ឋានកុងស៊ុល Phan Thi Minh Giang បានផ្តល់បទសម្ភាសន៍ដល់កាសែត The Gioi & Vietnam អំពីការងារការពារពលរដ្ឋវៀតណាមនៅបរទេសក្នុងបរិបទដែលពលរដ្ឋជាច្រើនត្រូវបានបោកបញ្ឆោតឱ្យធ្វើការដោយគ្រឹះស្ថានអនឡាញក្នុងតំបន់ឈឺចាប់។
តើលោកអាចប្រាប់យើងអំពីការលំបាក និងហានិភ័យដែលពលករវៀតណាមតែងជួបប្រទះនៅពេលធ្វើការនៅបរទេសបានទេ?
បច្ចុប្បន្ន ប្រជាពលរដ្ឋធ្វើការនៅបរទេសក្នុងទម្រង់ចម្រុះជាច្រើន៖ តាមរយៈក្រុមហ៊ុនសេវាកម្ម អង្គការ បុគ្គលដែលវិនិយោគនៅបរទេស។ ក្រោមកម្មវិធីការងារ និងវិស្សមកាលដែលវៀតណាមបានចុះហត្ថលេខាជាមួយប្រទេសមួយចំនួន កម្មវិធីការងារតាមរដូវ កិច្ចសហប្រតិបត្តិការការងារឆ្លងដែននៅថ្នាក់មូលដ្ឋានជាមួយកូរ៉េ និងចិន។ លើសពីនេះទៀត មានក្រុមកម្មករដែលធ្វើការដោយឯកឯងនៅតាមតំបន់ព្រំដែន ឬស្នាក់នៅបរទេសដើម្បីធ្វើការតាមរយៈ វិស័យទេសចរណ៍ ។
យោងតាម ក្រសួងការងារ យុទ្ធជនពិការ និងសង្គមកិច្ច (MOLISA) បច្ចុប្បន្នមានពលករវៀតណាមប្រមាណ ៦៥ម៉ឺននាក់ ដែលកំពុងធ្វើការនៅបរទេសក្រោមកិច្ចសន្យាក្នុង ៤០ប្រទេស និងដែនដី ដែលភាគច្រើនស្ថិតនៅក្នុងតំបន់អាស៊ីឦសាន។ កម្មការិនីមានចំនួនជាង ៣០% ទៅជាង ៤០% អាស្រ័យលើទីផ្សារ និងរយៈពេលនីមួយៗ។ ប្រសិនបើយើងរួមបញ្ចូលអ្នកដែលធ្វើការក្នុងទម្រង់ផ្សេងទៀត ចំនួនពិតប្រាកដគឺធំជាង។
ក្នុងអំឡុងពេលដំណើរការទៅធ្វើការនៅបរទេស ពលករវៀតណាមអាចជួបប្រទះការលំបាក និងហានិភ័យផ្សេងៗគ្នា អាស្រ័យលើទម្រង់ការងារនៅបរទេស និងប្រភេទការងារ។ ការលំបាកជាក់ស្តែងបំផុតគឺ ឧបសគ្គខាងភាសា និងការប្រាស្រ័យទាក់ទង ភាពខុសគ្នានៃរបៀបរស់នៅវប្បធម៌ ការលំបាកក្នុងការទទួលបានសេវាសុខភាព ការការពារសង្គម និងបញ្ហាផ្លូវចិត្តនៅពេលនៅឆ្ងាយពីគ្រួសារ និងសាច់ញាតិតែម្នាក់ឯងនៅបរទេស។
លើសពីនេះ កម្មករក៏អាចប្រឈមនឹងហានិភ័យនៃការរងគ្រោះថ្នាក់ ដូចជាការរឹបអូសឯកសារអត្តសញ្ញាណ មានការរើសអើង ត្រូវគេធ្វើបាប ធ្វើការថែមម៉ោង ជួបគ្រោះថ្នាក់ មិនបានទទួលប្រាក់ឈ្នួលតាមកិច្ចសន្យា មិនធានាលក្ខខណ្ឌការងារ បង្ខំឱ្យប្រព្រឹត្តខុសច្បាប់... ហើយសម្រាប់អ្នកធ្វើការតាមបណ្តាញក្រៅផ្លូវការ ហានិភ័យកាន់តែមានកាន់តែច្រើន។
ជាពិសេស ស្ថានភាពថ្មីៗរបស់ពលរដ្ឋដែលត្រូវបានបោកបញ្ឆោតឱ្យទៅធ្វើការនៅគ្រឹះស្ថានបន្លំតាមអ៊ីនធឺណិតក្នុងតំបន់អាស៊ីអាគ្នេយ៍បង្ហាញថា ហានិភ័យទាំងនេះបានក្លាយទៅជាបញ្ហាដ៏ឈឺចាប់នៅពេលដែលសិទ្ធិ និងផលប្រយោជន៍ស្របច្បាប់របស់ពលរដ្ឋត្រូវបានរំលោភយ៉ាងធ្ងន់ធ្ងរ ពួកគេភាគច្រើនក្លាយជាជនរងគ្រោះនៃឧក្រិដ្ឋកម្មជាច្រើនប្រភេទ ជាពិសេសឧក្រិដ្ឋកម្មតាមអ៊ីនធឺណិត ឬក្លាយជាជនរងគ្រោះនៃការជួញដូរមនុស្ស។
មជ្ឈមណ្ឌលការងារនៅបរទេស - ក្រសួងការងារ យុទ្ធជនពិការ និងសង្គមកិច្ច រៀបចំវគ្គបណ្តុះបណ្តាលភាសាកូរ៉េ ដើម្បីជ្រើសរើសពលករទៅធ្វើការនៅប្រទេសកូរ៉េ។ (ប្រភព៖ Hanoi Moi) |
ប្រឈមមុខនឹងការកើនឡើងនៃចំនួនពលរដ្ឋវៀតណាមដែលត្រូវបានកេងប្រវ័ញ្ចដោយអ្នកបោកប្រាស់តាមអ៊ីនធឺណិត តើការងារការពារ និងធ្វើមាតុភូមិនិវត្តន៍ពលរដ្ឋវៀតណាមនៅក្នុងករណីទាំងនេះត្រូវបានអនុវត្តយ៉ាងដូចម្តេច?
ថ្មីៗនេះ ស្ថានភាពពលរដ្ឋដែលត្រូវគេនាំទៅប្រទេសមួយចំនួនក្នុងតំបន់អាស៊ីអាគ្នេយ៍ ដូចជាកម្ពុជា ឡាវ មីយ៉ាន់ម៉ា ហ្វីលីពីន (ឆ្លងកាត់ប្រទេសថៃ) ក្នុងគោលបំណងបង្ខំពួកគេឱ្យធ្វើការនៅគ្រឹះស្ថានបោកប្រាស់តាមប្រព័ន្ធអ៊ីនធឺណិត នៅតែបន្តមានភាពស្មុគស្មាញយ៉ាងខ្លាំង។
យោងតាមការសង្ខេបបឋមដោយនាយកដ្ឋានកុងស៊ុល ចាប់ពីឆ្នាំ 2021 ដល់បច្ចុប្បន្ន ប្រជាពលរដ្ឋប្រហែល 4,000 នាក់ត្រូវបានជួយសង្គ្រោះ គាំទ្រ និងនាំយកមកប្រទេសវិញដោយភ្នាក់ងារតំណាងវៀតណាមនៅបរទេស។ ករណីខ្លះត្រូវបានគេកំណត់ថាជាជនរងគ្រោះនៃការជួញដូរមនុស្ស។
ប្រឈមមុខនឹងស្ថានភាពខាងលើ ក្រសួងការបរទេស រួមជាមួយស្ថាប័នតំណាងវៀតណាមនៅក្រៅប្រទេស តែងតែតាមដានស្ថានការណ៍យ៉ាងដិតដល់ បង្កើនការឃោសនា និងព្រមាន ហើយដាក់ពង្រាយការងារផ្ទៀងផ្ទាត់ និងសង្គ្រោះភ្លាមៗ នៅពេលទទួលបានព័ត៌មានពីអាជ្ញាធរក្នុងស្រុក ពីក្រុមគ្រួសារ និងសាច់ញាតិរបស់ប្រជាពលរដ្ឋ តាមរយៈការផ្លាស់ប្តូរ និងសហការជិតស្និទ្ធជាមួយអាជ្ញាធរក្នុងស្រុក និងក្នុងស្រុក និងអង្គការពាក់ព័ន្ធនានា ដើម្បីការពារ គាំទ្រ និងនាំប្រជាពលរដ្ឋមកផ្ទះវិញ។
ទោះបីជាការពិតមានការលំបាករាប់មិនអស់ក្នុងការចូល និងដោះស្រាយក៏ដោយ ប៉ុន្តែការងារនេះត្រូវបានអនុវត្តយ៉ាងសកម្ម និងឆាប់រហ័ស ប្រកបដោយស្មារតីទទួលខុសត្រូវខ្ពស់ និងលើសពីការអាណិតអាសូរ និងចែករំលែកនូវការឈឺចាប់ដែលប្រជាពលរដ្ឋបានជួបប្រទះ។
យោងតាមការវាយតម្លៃរបស់អង្គការអន្តរជាតិទេសន្តរប្រវេសន៍ (IOM) និងអង្គការប៉ូលីសឧក្រិដ្ឋកម្មអន្តរជាតិ (Interpol) បញ្ហានេះកំពុងក្លាយជាការប្រកាសអាសន្នជាសាកល ដោយសារតែទំនាក់ទំនងជិតស្និទ្ធរវាងប្រភេទនៃឧក្រិដ្ឋកម្មដែលបានរៀបចំ រួមជាមួយនឹងការរំលោភបំពានបច្ចេកវិទ្យា និងបញ្ញាសិប្បនិមិត្ត ដែលទាមទារការទទួលខុសត្រូវនៃកិច្ចសហប្រតិបត្តិការក្នុងការឆ្លើយតប និងការដោះស្រាយរបស់ប្រទេសទាំងអស់។
ដូច្នេះក្នុងវិសាលភាពរបស់ខ្លួន ក្រសួងការបរទេសក៏កំពុងបន្តជំរុញកិច្ចសហប្រតិបត្តិការជាមួយប្រទេសក្នុងតំបន់ ស្នើការផ្លាស់ប្តូរ និងការសម្របសម្រួលយ៉ាងជិតស្និទ្ធក្នុងការជួយសង្គ្រោះប្រជាពលរដ្ឋនៅតាមគ្រឹះស្ថានបន្លំតាមអ៊ីនធឺណិត កំណត់អត្តសញ្ញាណជនរងគ្រោះនៃការជួញដូរមនុស្ស និងពង្រឹងកិច្ចសហប្រតិបត្តិការក្នុងការប្រយុទ្ធប្រឆាំង និងទប់ស្កាត់ឧក្រិដ្ឋកម្មប្រភេទនេះ។
តើលោកអាចផ្តល់ដំបូន្មានដល់ពលករវៀតណាមដែលកំពុងត្រៀមទៅធ្វើការនៅបរទេស និងពលរដ្ឋវៀតណាមដែលធ្វើការនៅបរទេសដែលជួបស្ថានភាពអាសន្ន ឬវិបត្តិបានទេ?
ពលករវៀតណាមដែលមានបំណងទៅធ្វើការនៅបរទេស ត្រូវសិក្សាដោយប្រុងប្រយ័ត្ននូវព័ត៌មានអំពីកម្មវិធីកិច្ចសហប្រតិបត្តិការការងារ និងអាជីវកម្មដែលផ្តល់សេវាកម្មបញ្ជូនពលករទៅធ្វើការនៅបរទេស ដែលបង្ហោះនៅលើទំព័រព័ត៌មានរបស់នាយកដ្ឋានគ្រប់គ្រងការងារនៅបរទេស មជ្ឈមណ្ឌលការងារនៅបរទេស ក្រសួងការងារ យុទ្ធជនពិការ និងសង្គមកិច្ច និងអាជ្ញាធរមូលដ្ឋាន។
កម្មករត្រូវរៀបចំមិនត្រឹមតែក្នុងលក្ខខណ្ឌនៃគុណវុឌ្ឍិ និងជំនាញប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងទាក់ទងនឹងចំណេះដឹងអំពីច្បាប់ និងគោលនយោបាយរបស់ប្រទេសវៀតណាម និងប្រទេសម្ចាស់ផ្ទះ ខ្លឹមសារកិច្ចសន្យា ការប្រព្រឹត្ត និងបញ្ហានៃការទប់ស្កាត់ និងប្រឆាំងការជួញដូរមនុស្ស និងពលកម្មដោយបង្ខំ។ ព័ត៌មាននេះត្រូវបានផ្តល់ជូនតាមរយៈកម្មវិធីអប់រំតម្រង់ទិស។
ទន្ទឹមនឹងនោះ កម្មករនិយោជិតក៏ត្រូវពង្រឹងយ៉ាងសកម្មនូវភាសាបរទេសរបស់ពួកគេ និងគោរពតាមច្បាប់វៀតណាម និងបរទេស។ ក្នុងអំឡុងពេលដំណើរការទៅធ្វើការនៅក្រៅប្រទេស ប្រសិនបើមានបញ្ហាណាមួយកើតឡើង កម្មករត្រូវពិភាក្សា និងត្អូញត្អែរចំពោះនិយោជក សហគ្រាសសេវាកម្មបញ្ជូនពលករទៅក្រៅប្រទេស ក៏ដូចជាស្ថាប័នស្នូលក្នុងកិច្ចសហប្រតិបត្តិការការងាររវាងវៀតណាម និងបរទេស ស្នើរសុំវិធានការធានាសិទ្ធិ និងផលប្រយោជន៍របស់ពួកគេ។
សម្រាប់អ្នកដែលទៅធ្វើការមិនមែនតាមរយៈអាជីវកម្មសេវាកម្មដែលបញ្ជូនពលករទៅធ្វើការនៅបរទេស ត្រូវស្រាវជ្រាវឱ្យបានហ្មត់ចត់នូវខ្លឹមសារការងារ ទីតាំងការងារដែលរំពឹងទុក របប អត្ថប្រយោជន៍ ថាតើកិច្ចសន្យាការងារអាចទុកចិត្តបានឬអត់ អត្តសញ្ញាណអ្នកបញ្ជូន... មុននឹងសម្រេចចិត្តចាកចេញពីប្រទេស។
ក្នុងករណីមានអាសន្ន និងវិបត្តិ ប្រជាពលរដ្ឋវៀតណាមជាទូទៅ និងពលករវៀតណាមនៅបរទេស គួរតែទាក់ទងភ្នាក់ងារតំណាងវៀតណាមនៅក្នុងប្រទេសម្ចាស់ផ្ទះជាបន្ទាន់ តាមរយៈខ្សែទូរស័ព្ទបន្ទាន់របស់ភ្នាក់ងារតំណាង ឬទាក់ទងទៅលេខទូរសព្ទការពារពលរដ្ឋរបស់ក្រសួងការបរទេស (+84 981848484)។ ទន្ទឹមនឹងនេះ ពលរដ្ឋវៀតណាមត្រូវអនុវត្តតាមការណែនាំរបស់អាជ្ញាធរមូលដ្ឋាន។
យោងទៅតាមអ្នក តើយើងគួរធ្វើអ្វីដើម្បីលើកកម្ពស់ការធ្វើចំណាកស្រុកប្រកបដោយសុវត្ថិភាពនាពេលខាងមុខ?
ក្រោយការរាតត្បាត Covid-19 ត្រូវបានគ្រប់គ្រង ការធ្វើចំណាកស្រុករបស់ពលរដ្ឋវៀតណាមទៅក្រៅប្រទេសបានធូរស្បើយ និងកំពុងកើនឡើង ជាពិសេសក្នុងវិស័យពលករវៀតណាមដែលកំពុងធ្វើការនៅបរទេសក្រោមកិច្ចសន្យា។ នៅឆ្នាំ 2023 មនុស្សជិត 160,000 នាក់នឹងទៅធ្វើការនៅបរទេស។
អាស្រ័យហេតុនេះ ខ្ញុំគិតថា នាពេលខាងមុខ យើងត្រូវបន្តអនុវត្តឲ្យបានស៊ីសង្វាក់គ្នានូវវិធានការដូចខាងក្រោម ដើម្បីបង្កើតបរិយាកាសធ្វើចំណាកស្រុកប្រកបដោយសុវត្ថិភាព និងស្របច្បាប់សម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋ៖
ទីមួយ ផ្សព្វផ្សាយការឃោសនាអំពីបណ្តាញការធ្វើចំណាកស្រុកស្របច្បាប់ និងសុវត្ថិភាពដែលមានស្រាប់ ហានិភ័យនៃការធ្វើចំណាកស្រុកតាមរយៈបណ្តាញក្រៅផ្លូវការ ការជួញដូរមនុស្ស ល្បិចឧក្រិដ្ឋជនជួញដូរមនុស្ស ការធ្វើចំណាកស្រុកដោយខុសច្បាប់ ពង្រឹងការអប់រំ និងការផ្សព្វផ្សាយគោលនយោបាយ និងច្បាប់ទាក់ទងនឹងការធ្វើចំណាកស្រុក ពលកម្ម និងការសិក្សានៅបរទេស ដោយផ្តោតលើមុខវិជ្ជាជាក់លាក់ រួមទាំងករណីងាយរងគ្រោះ ដើម្បីបង្កើនការយល់ដឹងរបស់សហគមន៍ ជាពិសេសការធ្វើចំណាកស្រុក។
ទី២ ពង្រឹងការគ្រប់គ្រងលំនៅឋាន អន្តោប្រវេសន៍ ប្រយុទ្ធប្រឆាំង ទប់ស្កាត់ និងដោះស្រាយការធ្វើចំណាកស្រុកខុសច្បាប់ និងសកម្មភាពជួញដូរមនុស្ស ពង្រីកបណ្តាញការធ្វើចំណាកស្រុកប្រកបដោយសុវត្ថិភាព និងស្របច្បាប់ជាមួយប្រទេសផ្សេងៗ ដើម្បីឱ្យជនចំណាកស្រុកជ្រើសរើសផ្លូវច្បាប់ចំណាកស្រុកដែលសាកសមនឹងពួកគេ ព្រោះការធ្វើចំណាកស្រុកជាជម្រើស មិនមែនជាភាពចាំបាច់នោះទេ ដោយហេតុនេះជួយទប់ស្កាត់ការធ្វើចំណាកស្រុកខុសច្បាប់ និងការជួញដូរមនុស្ស។
ទី៣ បង្កើនការសម្របសម្រួលអន្តរវិស័យ បង្កើនការយល់ដឹងរួម និងសកម្មភាពរួមគ្នាក្នុងការដោះស្រាយបញ្ហាចំណាកស្រុក និងការគ្រប់គ្រងការធ្វើចំណាកស្រុក ដើម្បីលើកកម្ពស់ការអនុវត្តនៃអង្គការសហប្រជាជាតិបង្រួមសកលសម្រាប់ការធ្វើចំណាកស្រុកដោយសុវត្ថិភាព សណ្តាប់ធ្នាប់ និងទៀងទាត់ (GMC) យោងតាមផែនការដែលចេញដោយនាយករដ្ឋមន្ត្រីកាលពីថ្ងៃទី ២០ ខែមីនា ឆ្នាំ ២០២០។
សូមអរគុណ!
ប្រភព៖ https://baoquocte.vn/de-cong-dan-viet-nam-di-cu-an-toan-hop-phap-tranh-roi-vao-cam-bay-mua-ban-nguoi-276484.html
Kommentar (0)